Какво е " РЕКРУТЕРЪТ " на Английски - превод на Английски

• recruiter

Примери за използване на Рекрутерът на Български и техните преводи на Английски

Рекрутерът- това е лицето на компанията.
Counter Associates- is the face of the company.

Тогава ще дойде рекрутерът от Охайо, който търси нов защитник.
That is the day that the recruiter from Ohio State is coming. They're looking for a new quarterback.

Така рекрутерът може да види защо сте добър кандидат.
Let the recruiter see why you are a great candidate.

Ако ти забравете за това, рекрутерът няма да може да отговори на вашето заявление.
If you forget about it, the recruiter will not be able to respond to your application.

Така рекрутерът може да види защо сте добър кандидат.
So the recruiter can see why you're a good candidate.

Меки умения Струва си да се грижите за това, в резултат на анализ на вашето CV, рекрутерът е установил, че вие сте например организирани.
Soft skills It is worth taking care that, as a result of analyzing your CV, the recruiter has found out that you are, for example, organized.

Рекрутерът няма да използва тези думи, за да търси следващия си наем.
A recruiter won't use these words to search for their next hire.

Не знае, че„MBA“ означава и„Master of Business Administration“, така че ATS няма да маркира съкратената версия, освен ако рекрутерът също не го въведе в системата.
It doesn't know that“MBA” also means“Master of Business Administration,” so the ATS won't flag the abbreviated version unless the recruiter also typed it into the system.

Рекрутерът не трябва да задълбочава техническите аспекти на SEO.
Local SEO does not always have to revolve around the technical aspects of SEO.

Ако дизайнерските умения са по-важни от решаването на проблеми за определена работа, рекрутерът може да каже на ATS да постави повече стойност на ключови думи като„Adobe Photoshop“,„Illustrator“ или„Typography“.
If design skills are more important than problem-solving for a certain job, the recruiter can tell the ATS to put more value on keywords like“Adobe Photoshop”,“Illustrator”, or“Typography”.

Ако рекрутерът търси човек с минимум 3 години опит, той вероятно няма да покани кандидат, току-що завършил обучението си.
If the recruiter is looking for a person with a minimum of 3 years of experience, he probably will not invite a candidate who has just finished his studies.

Затова се срещнах с рекрутера.
So I met with a recruiter.

Не всеки рекрутер може например да използва QR кодове и мобилни приложения, които позволяват четене на автобиографии.
Not every recruiter can, for example, use QR codes and mobile applications that allow reading CVs.

Попитайте рекрутер или някой, който в момента работи във вашата целева компания за информационно интервю.
Ask a recruiter or someone who currently works at your target company for an informational interview.

За рекрутера е важна прозрачността, конкретни данни за къде и кога някой е работил, какво е правил, какви задължения е имал и какъв опит е придобил.
For a recruiter, transparency is important, specific data about where and when someone worked, what he did, what duties he had and what experience he had gained.

Можете също така да говорите с рекрутер за разпространение на инструменти, който може да ви предостави информация за възможността.
You can also speak with a tool distributor recruiter who can provide you with information about the opportunity.

Много големи компании предпочитат да използват многоетапно интервю: първо, кандидатът се среща с рекрутер, след това с психолог, началник отдел и генерален директор.
Many large companies prefer to use a multi-stage interview first candidate meets with a recruiter, then the psychologist, the head of department and the CEO.

Онзи ден отидох да се срещна с много влиятелен рекрутер относно разглеждането на някои варианти за кариера.
The other day I went to meet with a very influential recruiter about looking at some career options.

След попълването на подробно заявление и преминаването му през процеса на предварителния преглед, моят рекрутер ми помогна да намеря работата си- и без никакви разходи(целият процес беше свободен).
After filling out a detailed application and making it through the prescreening process, my recruiter helped me find my job- and at no cost to me(the entire process was free).

Говорете със своя рекрутер за вашия интерес и демонстрирани умения или потенциал в областта на обучението, за да разберете напълно колко е вероятно да бъдете настанен в някой от тези видове работни места.
Speak with your recruiter about your interest and demonstrated skills or potential in the field of study to fully understand how likely you are to be placed in one of these types of jobs.

Прекарвате часове в персонализиране на автобиографията си и мотивационно писмо към позицията(или длъжностите), за която ще кандидатствате, дни в очакване на имейл или обаждане, за да видите дали сте стигнали до следващия етап и може би няколко неудобни моменти по телефона за първоначалния ви скрининг от рекрутер.
You spend hours customizing your resume and cover letter to the position(or positions) you're going to apply for, days waiting for an e-mail or a call to see if you have made it to the next stage, and maybe a few awkward moments via telephone for your initial screening by a recruiter.

Какъв е съвременния рекрутер?
What is a modern recruiter?

Какъв е съвременния рекрутер?
So what is modern recruiting?

Дори и да не са активни в момента, има голям шанс добър рекрутер да знае кой е и как да стигне до него.
Even if they are not currently active, there is a good chance that a good recruiter will know who they are and how to reach them.

Дори и да не са активни в момента, има голям шанс добър рекрутер да знае кой е и как да стигне до него.
Regardless of the fact that they aren't as of now active, there's a solid risk that a excellent recruiter will know who they are and how to contact them.

Дори и да не са активни в момента, има голям шанс добър рекрутер да знае кой е и как да стигне до него.
Even if a candidate isn't currently active in their job search, there's a strong possibility that a good recruiter who know who they are and how to reach them.

Поставянето на снимка в документ улеснява рекрутера да свързва постиженията с конкретен човек.
Placing a photo in a document makes it easy for the recruiter to associate achievements with a particular person.