MANAJER PERLU 中文是什么意思 - 中文翻译

• 管理者需要
• 经理需要

在 印度尼西亚 中使用 Manajer perlu 的示例及其翻译为 中文

Manajer perlu menginvestasikan uangnya sendiri ke PAMM/ Akun Sosial.
经理需要在PAMM账户/社会的帐户投入他自己的资金。

Baik di UAE, KSA atau Lebanon, para manajer perlu menjadi multi-tasker.
无论是在阿联酋，沙特阿拉伯还是黎巴嫩，管理者都需要成为多任务人员。

Manajer perlu menginvestasikan uangnya sendiri ke akun PAMM/ Sosial.
经理需要在PAMM账户/社会的帐户投入他自己的资金。

TI profesional semakin perlu sepenuhnya terlibat dalam kegiatan yang berhubungan dengan manajemen, sedangkan manajer perlu memahami sistem informasi fondasi perusahaan atau organisasi.
IT专业人士越来越需要充分参与管理有关的活动，而管理者需要了解的信息系统，支撑他们的企业或组织。

Manajer perlu memastikan bahwa restoran beroperasi secara efisien dan menguntungkan.
经理需要确保餐厅高效运营并获利。

Di dunia ini berkembang kewirausahaan, pengusaha sukses dan manajer perlu dilengkapi dengan pengetahuan dan keterampilan yang mereka butuhkan untuk berjalan jalan melalui tujuan bisnis mereka.
在这个不断变化的世界的创业精神，成功的企业家和管理人员需要配备的知识和技能，他们需要走的方式，通过他们的业务目标。

Manajer perlu memperhatikan operasional internal yang memungkinkan mereka memenuhi kebutuhan pelanggan.
管理者需要把注意力放在对那些能够确保客户需要的关键的内部经营活动上。

Kita tidak perlu menjelaskan mengapa manajer keuangan harus menguasai aspek-aspek praktis dari pekerjaan mereka, tetapi kita harus menguraikan mengapa tetapi kita harus menguraikan mengapa manajer perlu repot-repot dengan teori.
我们几乎无须解释财务经理为什么要掌握他们工作需要的实务知识，但我们必须讲清楚为什么现实的管理者需要掌握理论。

Di pihak lain, manajer perlu menemukan cara untuk menarik perhatian terbaik dari bintangnya.
在其他情况下，经理需要想办法从他的明星身上吸引最好的球员。

Seorang manajer perlu takut tentang 23 atau 24 pemainnya, membuat mereka menikmati sepakbola mereka dan posisi mereka di dalam tim, dengan memberi arahan untuk mereka.".
经理需要担心他23或24的球员,让他们享受他们的足球和在团队中的位置,而给他们的方向。

Di sini, Anda akan belajar keterampilan penting bahwa manajer perlu berurusan dengan dunia yang kompleks, dalam format akhir pekan yang memungkinkan Anda untuk terus bekerja saat Anda mengikuti program.
在这里，您将了解到，管理者需要处理复杂的世界，在一个周末的格式，使您可以继续工作，而你把程序的关键技能。

Manajer perlu memiliki informasi yang akurat dan berguna untuk pengambilan keputusan, dan untuk itu akun harus diatur sehingga adalah pusat informasi dan manajemen bisnis.
管理者需要有准确的和有用的决策信息，以及有关的帐目应组织，以便它是信息和业务管理中心。

Perusahaan tidak hanya perlu menyewa pembeli bayangan, tetapi manajer perlu juga sekali-kali keluar kantor, datang ke tempat penjualan perusahaa atau saingan di mana tidak dikenal dan mengalami langsung perlakuan yang mereka terima sebagai pelanggan'.
公司不仅应该雇用“神秘客户”,管理人员也应该经常走出他们的办公室,进入他们不熟悉的公司以及竞争者的实际销售环境,亲身体验作为“客户”所受到的待遇。

Seorang manajer perlu khawatir tentang 23 atau 24 nya pemain, untuk memungkinkan mereka untuk menikmati sepakbola mereka dan posisi mereka di tim, sementara memberi mereka arahan.
经理需要担心他23或24的球员,让他们享受他们的足球和在团队中的位置,而给他们的方向。

Ini berarti bahwa manajer perlu bersiap untuk menanggapi perubahan yang berbeda, yang terjadi pada langkah yang berbeda.
这意味着管理者需要做好准备，以应对不同的变化，不同的步伐。

Manajer perlu berkonsentrasi lebih dari sebelumnya pada keterampilan seperti kolaborasi, empati, pembelajaran, dan penghargaan baru untuk menciptakan sebuah organisasi yang mudah-mudahan lebih adaptif daripada alat TI komputasi Cloud yang dilihatnya.
經理人必須比以往更專注在協同合作、同理心、學習和新穎獎勵等技能，希望能創造一個順應能力優於雲端運算資訊工具的組織。

Ini berarti bahwa para manajer perlu dipersiapkan untuk menanggapi perubahan yang berbeda, yang terjadi pada berbagai langkah.
这意味着管理者需要做好准备，以不同的速度应对不同的变化。

Ini berarti bahwa para manajer perlu dipersiapkan untuk menanggapi perubahan yang berbeda, yang terjadi pada berbagai langkah.
这意味着管理者需要做好准备，以应对不同的变化，不同的步伐。

Perspektif Strategis Saat ini para manajer perlu secara simultan memahami bidang fungsional spesialisasi dan kemampuan mereka untuk menenun keterampilan dan pengetahuan ke dalam perspektif strategis dan holistik.
战略视角今天，管理人员需要同时了解他们专业化的功能领域和将技能和知识编成战略，整体视角的能力。

Umum manajer memerlukan set luas keterampilan untuk mengejar karier mereka.
一般管理人员需要一套广泛的技能去追求自己的事业。

Sekarang masa pertanyaan seperti itu sudah berakhir karena para manajer memerlukan penilaian positif dari bawahannya.
如今，这些日子已经成为历史，因为管理者同样需要获得下属的好评。

Ini berarti manajer lingkungan perlu memantau hasil lokal dari manajemen kebakaran, seperti pengurangan bahan bakar terbakar.
这意味着环境经理需要监视火灾管理的本地结果，例如减少燃油燃烧.

Sistem bahkan dapat meminta pertemuan manajer jika perlu atau meminta penyidik untuk memeriksa apakah suatu produk dirusak atau diubah.
如果有必要，系统甚至可以召集管理员会议，或者要求调查人员检查产品的信息数据是否被篡改或更改。

Itulah yang diinginkan oleh manajer dan itulah yang perlu kami lakukan.
这就是主帅想要的，这就是我们需要做的。

MAF bertujuan untuk memberikan kerangka teoritis dan keterampilan yang akuntan dan manajer keuangan perlu untuk mengatasi lingkungan akuntansi yang semakin kompleks dan global.
农林部旨在提供理论框架和技能，会计师和财务经理需要以应付日益复杂的全球会计环境。

Oleh karena itu, manajer pengendalian mutu perlu mengelola pemeriksaan suku cadang, terlepas dari ukuran, kompleksitas, dan material.
为此，质量控制经理需要对零部件检测进行管理，而无论其尺寸、复杂程度和材质如何。

Dalam konteks ini, para manajer bisnis perlu untuk memperkuat yang sudah ada dan mengembangkan keterampilan baru yang memungkinkan mereka untuk berhasil mengatasi tantangan profesional dan pribadi yang mereka hadapi.
在此背景下，企业管理者需要加强现有的和发展，使它们能够成功地处理个人的专业和他们面对挑战的新技能。

Agar berhasil di sektor ini, manajer muda perlu memperoleh pengetahuan lengkap tentang kode dan tekniknya, menguasai keahlian pemasaran yang bersangkutan dan aplikasi spesifik mereka untuk distribusi produk mewah internasional.
为了在这个领域取得成功，年轻的管理者需要掌握完整的代码和技术知识，掌握相关的营销技巧，以及他们在奢侈品国际分销方面的具体应用。

Sementara manajer produk harus memiliki roadmap, manajer engineering perlu bertanggung jawab untuk mengambil prioritas roadmap tersebut, mencocokkannya dengan kapasitas engineering, dan melaporkan waktunya.
虽然产品经理应该拥有路线图，但工程经理需要负责制定路线图优先级，将其与工程能力相匹配，并报告时间安排。