Exemple de utilizare a Detașează în Română și traducerile lor în Engleză
{-}
-
Colloquial
-
Official
-
Medicine
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Programming
Detașează fila curentă.
Distrugerea placentei(unde placenta se detașează de uter).
Detașează clemele pentru a răspunde instant la apelurile de voce sau pentru a asculta melodii.
Când picura depășește o anumită dimensiune, nu mai este stabilă și se detașează.
Permută unitățile alocabile.Acțiunea detașează unitățile alocate în acest moment.
Oamenii se traduc, de asemenea,
Ea exercită o presiune asupra membranei,ca urmare a faptului că aceasta se detașează de retină.
Dacă acarianul se detașează și capul rămâne în corpul animalului, acesta poate provoca inflamarea și supurația.
Noi sancțiuni șirestricții pentru companiile străine care detașează lucrători în Franța(legea Macron).
Potrivit ei, ceea ce detașează din acest pluton Republica Moldova este dependența economică, încă foarte crescută, de Federația Rusă.
Această promisiune holistică modelează modul în care facem afaceri și ne detașează de concurenții noștri.
Utilizatorul detașează pur și simplu cele două jumătăți ale sistemului Medium Rig Box și apoi atașează capacele la fiecare jumătate prin intermediul balamalelor magnetice;
Țările UE dispun de unul saumai multe puncte de contact pentru societățile care detașează personal în străinătate.
În schimb, IMM-urile care detașează lucrători pe segmente de piață unde se practică salarii mari vor beneficia de un climat de concurență echitabilă bazată pe condiții competitive egale în ceea ce privește salarizarea.
Cifrele comparabile se bazează pe documentele portabile A1, care cuprind informații detaliate furnizate de întreprinderile care detașează lucrători într-o anumită țară.
Astfel, asemenea dispoziții au ca efect supunerea întreprinderilor care detașează lucrători în statul membru gazdă la o obligație la care acestea sunt deja supuse în statul membru în care sunt stabilite.
Propunerea va garanta, de asemenea, că normele naționale privind munca prin intermediul agențiilor de muncă temporară se aplică în cazul în care agențiile cu sediul în străinătate detașează lucrători.
Prin urmare, biologic a cauzat astfel că, dacă biciul a rămas,atunci el însuși se detașează numai după saturație și îl forțează să o facă înainte de imposibil.
Scopul reformei este de a garanta oprotecție bună lucrătorilor detașați, dar și egalitate între companiile locale și cele care detașează lucrători.
Prin urmare, dispoziția contestată are drept efect supunerea întreprinderilor care detașează lucrători în Luxemburg la o obligație la care acestea sunt deja supuse în statul membru în care sunt stabilite.
So Posting Worker by ASD este un serviciu online care permite gestionarea șisecurizarea formalităților obligatorii pentru întreprinderile care detașează salariați în Europa.
Ar impune întreprinderilor stabilite într-un alt stat membru și care detașează lucrători în Luxemburg respectarea condițiilor de muncă și de angajare care depășesc prevederile articolului 3 alineatele(1) și(10) din Directiva 96/71;
În primul rând, în temeiul articolului 9 din propunere, pentru a monitoriza respectarea normelor, statele membre pot impune cerințe administrative șimăsuri de control naționale întreprinderilor care detașează lucrători.
Această regulă nu aduce atingere dreptului întreprinderilor care detașează lucrători pe teritoriul unui alt stat membru de a invoca libertatea de a presta servicii inclusiv în circumstanțe în care detașarea depășește 24 de luni.
(26) Obligația de a impune o cerință privind răspunderea contractantului atunci când subcontractantul direct este un prestator de servicii stabilit în alt stat membru, care detașează lucrători este justificată prin interesul public prioritar al protecției sociale a lucrătorilor.
Pentru a se răspundela întrebarea 2 a, are importanță împrejurarea că întreprinderea care detașează lucrătorul menționat la întrebarea 2 a este afiliată, de exemplu într-un grup, cu întreprinderea în care este detașat respectivul lucrător și, în cazul unui răspuns afirmativ, care este această importanță?
În opinia sa, guvernul luxemburghez,prin calificarea greșită a tuturor dispozițiilor naționale ca dispoziții care sunt de domeniul ordinii publice, a impus în sarcina întreprinderilor care detașează lucrători pe teritoriul Luxemburgului obligații care depășesc ceea ce prevede Directiva 96/71.
Legea din 20 decembrie 2002 ar impune întreprinderilor stabilite într-un alt stat membru și care detașează lucrători în Luxemburg pentru prestarea de servicii respectarea condițiilor de muncă și de încadrare în muncă ce depășesc prevederile articolului 3 alineatele(1) și(10) din Directiva 96/71;
Acest lucru implică,astfel cum susține Comisia, faptul că respectarea unor astfel de convenții colective specifice, nedeclarate de generală aplicare în sensul articolului 3 alineatul(8) primul paragraf din această directivă, nu poate fi impusă întreprinderilor care detașează lucrători în cadrul prestării de servicii transnaționale?
În consecință, această propunere asigură că întreprinderile stabilite într-un stat care nu este membru al UE și care detașează lucrători într-un stat membru în contextul furnizării de servicii la nivelul aceleiași companii nu obțin un avantaj concurențial.
Small Business Act:în măsura în care majoritatea întreprinderilor care detașează lucrători sunt IMM-uri și în care prezenta inițiativă prevede facilitarea furnizării de servicii prin armonizarea punerii în aplicare și executarea directivei, creând astfel oportunități avantajoase pentru întreprinderi în străinătate, ea este în concordanță cu Small Business Act.