Примери за използване на Трансформационното лидерство на Български и техните преводи на Английски
{-}
-
Colloquial
-
Official
-
Medicine
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
Моделът на трансформационното лидерство.
Трансформационното лидерство в ИТ сектора.
Transformational leadership in IT.Моделът на трансформационното лидерство.
A model of transformational leadership.Разлики между транзакционното и трансформационното лидерство.
Different between transactional and transformational leadership.Компонента на трансформационното лидерство.
Elements of transformational leadership.Combinations with other parts of speech
Разлики между транзакционното и трансформационното лидерство.
Компонента на трансформационното лидерство.
The 4 Transformational leadership components.Разлики между транзакционното и трансформационното лидерство.
Концепцията за трансформационното лидерство е създадена от Джеймс В.
The concept of transformational leadership started with James V.Характеристики на трансформационното лидерство.
Features of transformational leader.Бас включва и начини за измерване успеха на трансформационното лидерство.
Bass further expanded the concept to include ways for measuring the success of transformational leadership.Характеристики на трансформационното лидерство.
Components of Transformational Leadership.Интелектуалното стимулиране е едно от лидерските качества, което определя трансформационното лидерство.
Intellectual stimulation is one quality that defines transformational leadership.Характеристики на трансформационното лидерство.
Criticisms of Transformational leadership.Идеализираното влияние е още един от четирите ключови компонента на трансформационното лидерство.
Idealised influence is another of the four key components of transformational leadership.Характеристики на трансформационното лидерство.
Интелектуалното стимулиране е едно от лидерските качества, което определя трансформационното лидерство.
Intellectual stimulation is a quality of Трансформационното лидерство е по-хуманен стил на управление в сравнение с милитаристичния транзакционен подход.
Transformational leadership is a more humane theory, as compared to the militaristic transactional theory.Интелектуалното стимулиране е едно от лидерските качества, което определя трансформационното лидерство.
Intellectual stimulation is one of the Трансформационното лидерство е по-хуманен стил на управление в сравнение с милитаристичния транзакционен подход.
Meanwhile Transformational leadership theory as a more humane militaristic Вярваме, че теорията за трансформационното лидерство представя най-добре елементите на лидерството. .
We are quite sure that the theory of transformational leadership represents the very best elements of Трансформационното лидерство от друга страна поддържа гъвкава среда особено при ситуации, където рискът от провал е по-малък.
Transformational leadership, on the other hand, supports agile environments, especially where failure carries less risk.Друго важно качество на трансформационното лидерство е фокусът върху осигуряване на директна комуникация с членовете на групата.
Another important quality of transformational leadership involves a focus on providing one-on-one communication with group members.Трансформационното лидерство(Transformational Leadership) е лидерски стил, при който ръководителите насърчават, вдъхновяват и мотивират служителите да се стремят към иновации и да създават промяна, която ще помогне за бъдещия успех на компанията.
Transformational leadership is a Трансформационното лидерство се описва като процес на влияние, при който ръководителите променят представата на своите сътрудници за значимите неща и ги стимулират да гледат по нов начин на себе си, на възможностите и предизвикателствата на заобикалящата ги среда.
Transformational leadership is a process of influencing in which leaders change their associates' awareness of what is important and move them to see themselves, their opportunities, and challenges in a new way.Какво е трансформационно лидерство?
What is transformational leadership?Подобен стил на лидерство е известен като“трансформационно лидерство” и е един от най-актуалните подходи за лидерство в наши дни.
The situational Всъщност един от най-важните видове лидерство днес е трансформационно лидерство, защото тези лидери са в състояние да накарат служителите да се свържат с идеята си за целта или целта.
In fact, one of the most important types of Причината идва от факта, че те са по-склонни да използват„трансформационно лидерство“, което означава, че са особено добри във вдъхновяването и мотивирането на своите служители, както и в интелектуалното им стимулиране.
That's largely because they're more likely to display transformational leadership, which means they're especially good at inspiring and motivating their team and stimulating them intellectually.
