Eksempler på brug af
Lønforskellene
på Dansk og deres oversættelser til Fransk
{-}
Official
Colloquial
Medicine
Financial
Ecclesiastic
Official/political
Computer
Lønforskellene mellem kvinder og.
Inégalités de salaire entre femmes et.
Arbejdsløsheden er steget, og lønforskellene er øget.
Le chômage a empiré et les écarts de salaire se sont creusés.
Lønforskellene mellem kønnene undrer hende.
Les inégalités salariales entre les sexes lui semblent ahurissantes.
Lad os begynde med beskæftigelsessektoren og lønforskellene mellem mænd og kvinder.
Commençons par le secteur de l'emploi et l'écart de rémunération entre les femmes et les hommes.
Er, at lønforskellene er stigende med alderen, men at dette i vid.
Écarts de salaire augmentent avec l'âge et qu'ils sont d'autant.
Den større fattigdomsrisiko for kvinder skyldes til dels lønforskellene mellem kvinder og mænd.
Ce risque de pauvreté plus important pour les femmes s'explique en partie par les disparités salariales entre les femmes et les hommes.
Lønforskellene for samme arbejde svinger mellem 6% og 30%.
Pour un même travail, les écarts de salaire varient de 6 à 30%.
Jeg opfordrer Europa til at træffe praktiske foranstaltninger for at nedbringe lønforskellene mellem mænd og kvinder.
Je demande une action concrète de l'Europe sur la réduction des écarts de salaire entre les femmes et les hommes.
Lønforskellene i fremstillingssektoren fortsætter med at stige i mange lande.
Les écarts de salaire dans le secteur manufacturier se creusent dans de nombreux pays.
Arbejdsmarkedsparterne må inddrages i arbejdet med at mindske lønforskellene via en målrettet indsats ved lønforhandlingerne.
Les partenaires sociaux doivent s'engager à œuvrer à la réduction des écarts de rémunération en orientant les investissements vers les négociations salariales.
Det er sandt, at lønforskellene for mænd og kvinder stadig er meget store og alt for store.
Il est vrai que l'écart salarial entre les hommes et les femmes est considérable et demeure trop important.
Lovgivning kan ganske vist ikke løse alle problemer, ogder skal gøres meget mere for at fjerne lønforskellene mellem mænd og kvinder.
Bien évidemment, la législation ne peut pas résoudre tous les problèmes etil reste beaucoup à faire pour éradiquer les différences de salaire entre les femmes et les hommes.
Afskaf lønforskellene mellem mænd og kvinder og beskyt kvindelige arbejderes rettigheder i hele økonomien.
Éliminer l'écart salarial entre les femmes et les hommes et protéger les droits des travailleuses.
EØSU er enigt i, atdet er vigtigt, at alle parter medvirker til at mindske lønforskellene mellem kvinder og mænd.
Le Comité estime important quel'ensemble des acteurs soient impliqués dans les efforts pour réduire les écarts salariaux entre les femmes et les hommes.
Skriftlig.-(LV) Lønforskellene mellem mænd og kvinder kommer desværre navnlig til udtryk i en krisesituation.
Par écrit.-(LV) Malheureusement, les disparités entre femmes et hommes au niveau de la rémunération se manifestent particulièrement en temps de crise.
Det forslås også, at der arrangeres en europæisk ligelønsdag med henblik påat gøre offentligheden og arbejdsgiverne opmærksomme på lønforskellene.
Il propose également d'instaurer une Journée européenne de l'égalité salariale afinde sensibiliser l'opinion publique et les employeurs aux inégalités salariales.
På samme måde viser analysen af lønudviklingen, at lønforskellene mellem lærere på»primært« og»sekundært« niveau stort set overalt i Europa er ved at udviskes.
De la même manière, l'analyse de l'évolution des salaires montre que, un peu partout en Europe, les différences salariales entre les enseignants des niveaux primaire et secondaire s'estompent.
Der henviser til, at Kommissionen har påpeget, atEU's industri igen kan blive attraktiv som følge af den forventet udligning af lønforskellene i verden;
Considérant que la Commission a constaté queles industries de l'Union peuvent redevenir attrayantes en raison d'une baisse escomptée des différences salariales au niveau mondial;
Lønforskellene mellem mænd og kvinder er størst i Østrig, Cypern, Tjekkiet, Tyskland og Slovakiet, mens de er mindst i Belgien, Italien, Malta og Slovenien.
L'écart de rémunération entre les sexes est le plus grand en Estonie, en Autriche, en Allemagne, en République tchèque et en Slovaquie alors qu'il est le plus faible en Pologne, en Italie, à Malte et en Slovénie.
Du får også tips til at udveksle god praksis, når det gælder om at tiltrække, fastholde ogudvikle de største talenter og mindske lønforskellene mellem mænd og kvinder.
Elle permet également d'échanger des bonnes pratiques pour attirer, retenir etfaire évoluer des personnes talentueuses et de réduire l'écart salarial entre hommes et femmes.
Lønforskellene hænger sammen med mange retlige, sociale og økonomiske faktorer, som går langt videre end spørgsmålet om lige løn for lige arbejde.
Les écarts salariaux sont liés à de nombreux facteurs juridiques, sociaux et économiques, dont la portée est bien plus vaste et va bien au-delà de la problématique d'un salaire égal pour un travail égal.
Brug salary calculator på webstedet for kønsbestemte lønforskelle til at vise virkningerne af lønforskellene på din arbejdsplads.
Utiliser le calculateur de rémunérations sur le site web de l'égalité entre les femmes et les hommes pour montrer l'importance de l'écart de rémunération sur mon lieu de travail.
Lønforskellene mellem kvinder og mænd er i sidste ende endnu en indikation på den fortsatte forskelsbehandling over for kvinder på de forskellige områder.
Les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes sont en fin de compte un signe supplémentaire de la persistance de la discrimination subie par les femmes dans tous les domaines.
Jeg ved, at Kommissionen har nedsat en ekspertgruppe til at påbegynde dette, men jeg anmoder om, atden derudover forsøger at finde en forklaring på lønforskellene.
Je sais que la Commission a désigné un groupe d'experts afin de s'atteler à cette tâche, mais ce que je demande,c'est qu'ils cherchent également une explication aux écarts de rémunération.
(RO) Fru formand! Demonstrationerne i Ljubljana for nylig rejste spørgsmålet om lønforskellene mellem kvinder og mænd, som er en negativ faktor, når det gælder opnåelsen af den sociale samhørighed, som vi ønsker.
(RO) Les récentes manifestations à Ljubljana ont mis à l'avant- plan le sujet des différences de salaire entre hommes et femmes comme un facteur négatif dans la réalisation de la cohésion sociale recherchée.
At den sociale dialog og de kollektive overenskomstforhandlinger på alle planer styrkes, fordider er tale om nødvendige redskaber til udjævning af lønforskellene mellem mænd og kvinder.
De renforcer le dialogue social et les négociations collectives à tous les niveaux, caril s'agit là d'instruments indispensables à l'élimination de l'écart salarial entre hommes et femmes;
Nogle af disse problemer er tilsyneladende varige som f. eks. lønforskellene mellem mænd og kvinder, kvinders utilstrækkelige repræsentation i selskabsbestyrelser eller den utilstrækkelige forening af arbejds- og familielivet.
Certains de ces problèmes semblent chroniques, comme l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes, la représentation insuffisante des femmes dans les conseils d'administration des entreprises ou le manque d'équilibre entre la vie professionnelle et privée.
Under udvalgsmøderne den 23. og den 27. november opfordrede PaolaColombo Svevo Kommissionen og medlemsstaterne til at afskaffe lønforskellene mellem kvinder og mænd.
Lors de réunion des 23 et 27 novembre, Paola Colombo Svevo a appelé la Commission européenne etles Etats membres à prendre des mesures pour supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes.
Der henviser til, at lønforskellene mellem mænd og kvinder fortsat er meget store(i visse tilfælde over 25%), og der henviser til, at lønkløften til trods den indsats, der er gjort, og de fremskridt, der har fundet sted, ikke er blevet mindsket men snarere stagnerer;
Considérant que les disparités salariales entre les femmes et les hommes sont encore très élevées(dépassant parfois les 25%) et que, malgré les efforts et les progrès réalisés, l'écart salarial ne diminue pas, mais reste plutôt stable;
Men nu vil jeg gerne se konkrete handlinger,nemlig i form af tydelige, kvantitative og konkrete målsætninger for at nedbringe lønforskellene og for at øge antallet af børnepasningspladser.
Mais j'aimerais, dès lors, que ce soit donnant donnant, c'est-à-dire sous la forme d'objectifs clairs, quantitatifs etconcrets en vue d'une réduction des écarts salariaux et d'une augmentation du nombre de centres d'accueil pour enfants.
Resultater: 86,
Tid: 0.073
Hvordan man bruger "lønforskellene" i en Dansk sætning
Så store er lønforskellene mellem typisk kvindefag og mandefag.
Lovforslaget vurderes at have positive ligestillingsmæssige konsekvenser, da loven skaber opmærksomhed omkring lønforskellene mellem mænd og kvinder og har til hensigt at reducere disse.
På den måde får virksomheden hvert år et overblik over lønforskellene mellem kvinder og mænd på arbejdspladsen og en mulighed for at gøre noget ved det.
En rapport fra SFI viser, at lønforskellene mellem kvinder og mænd er større på de små virksomheder.
Lønforskellene reproducerer sig selv Det moderne ligelønsproblem har historiske årsager.
Formålet er at reducere lønforskellene mellem mænd og kvinder gennem et forstærket fokus på ligeløn.
Figur 6 og 7 Lønforskellene er størst i private ansættelser, hvor de ansatte ikke er dækket af overenskomsten med Danske Ark.
Lønforskellene mellem mænd og kvinder er det tydeligste symptom på, at der endnu ikke er ligestilling på arbejdsmarkedet.
Andre medvirkende årsager til lønforskellene er også, at mænd oftere end kvinder har chefposter, hvilket giver mere i lønningsposen.
Lønforskellene hænger også snævert sammen med et kønsopdelt arbejdsmarked.
Hvordan man bruger "écarts de salaire" i en Fransk sætning
mais les écarts de salaire se résorbent progressivement.
Il existe encore des écarts de salaire inexpliqués.
Les récentes mesures des écarts de salaire au Royaume-Uni...
Les écarts de salaire entre hommes et femmes.
Ces écarts de salaire reflètent celui de l’expérience professionnelle.
► des écarts de salaire au détriment des femmes existent.
Mais concrètement, que fait-on des écarts de salaire ?
Limiter les écarts de salaire au sein des entreprises.
Les écarts de salaire sont importants entre les branches.
Français
English
Deutsch
Español
Suomi
Italiano
Nederlands
Norsk
Svenska
عربى
Български
বাংলা
Český
Ελληνικά
עִברִית
हिंदी
Hrvatski
Magyar
Bahasa indonesia
日本語
Қазақ
한국어
മലയാളം
मराठी
Bahasa malay
Polski
Português
Română
Русский
Slovenský
Slovenski
Српски
தமிழ்
తెలుగు
ไทย
Tagalog
Turkce
Українська
اردو
Tiếng việt
中文