Ang mga tagapagtanggol ay may iba't ibang tungkulin sa 2.
Cambiar los roles de ataque y defensa en el minuto 10.
Lumipat ang mga tungkulin ng paglusob at pagtatanggol matapos 10 minuto.
Configurar el control de acceso basado en roles.
I-configure ang kontrol ng access sa batay sa papel.
Equipo rotar roles dependiendo de quien tenga posesión.
I-rotate ang mga tungkulin ng koponan depende sa kung sino ang may pag-aari.
Configurar el control de acceso basado en roles.
Pag-configure ng kontrol sa pag-access batay sa tungkulin.
Presionando los roles y las acciones de los jugadores.
Ang pagpindot sa mga tungkulin at ang mga aksyon ng mga manlalaro….
Una vez que el balón se juega, los roles se invierten.
Kapag na-play ang bola ang mga tungkulin ay baligtad.
Los roles principales de los centrocampistas son conectar el campo.
Ang mga pangunahing tungkulin ng mga midfielders ay upang ikonekta ang larangan.
Cuando los atacantes pasan a laplaza el baile de los dos defensores intercambian roles.
Kapag ang attackers ipasa angbola square ang dalawang defenders swap papel.
Cambiar los roles de ataque y defensa en el minuto 10.
Lumipat sa mga tungkulin ng paglusob at pagtatanggol pagkatapos ng mga minuto ng 10.
En caso de pérdida de posesión, los dos equipos intercambian roles y posicionamiento.
Sa kawalan ng pag-aari ang dalawang koponan ay nagbago ng mga tungkulin at pagpoposisyon.
Cambia los roles de atacar y defender después de minutos de 10.
Lumipat ang mga tungkulin ng paglusob at pagtatanggol pagkatapos ng mga minuto ng 10.
Considere la siguiente versión de los cuentos de hadas vueltas a trabajar para los roles adultos.
Isaalang-alang ang mga sumusunod na bersyon ng reworked engkanto Tale para sa mga matatanda papel.
Cambia los roles de ataque y defensa después de los minutos de 10.
Lumipat sa mga tungkulin ng paglusob at pagtatanggol pagkatapos ng mga minuto ng 10.
Y tengo una idea- un cuento de hadas adaptaciones de roles para nosotros ebrios en el aniversario de la mujer, el hombre!
At mayroon akong isang ideya- isang fairy tale-adaptations ng mga tungkulin para sa atin lasing sa anibersaryo ng ang babae, ang tao!
Los roles principales de los huelguistas son liberarse para los pases hacia adelante.
Ang mga pangunahing papel ng mga welgista ay upang palayain ang kanilang mga sarili para sa mga pasulong na pasulong.
Los que alcanzan CCNP han demostrado las habilidades requeridas en roles de empresa como técnico de la red, Ingeniero de soporte, ingeniero de sistemas o ingeniero de redes.
Yaong makamit CCNP ay nagpakita ang mga kasanayan na kinakailangan sa enterprise mga tungkulin tulad ng network technician, support engineer, systems engineer o network engineer.
Las normas, roles y relaciones de género no se ven afectadas(empeoradas o mejoradas) El género es un medio para alcanzar objetivos de desarrollo establecidos.
Ang mga pamantayan ng kasarian, mga tungkulin at relasyon ay hindi apektado( pinalala o napabuti) Ang kasarian ay isang paraan upang maabot ang mga layunin sa pag-unlad.
Desarrollando los roles del defensor externo y los delanteros en una formación 4-3-3.
Pagbubuo ng mga tungkulinng defender sa labas at pasulong sa pagbuo ng 4-3-3.
Mientras realizan roles similares, los sexos deben permanecer distintos.
Habang nagsasagawa ng magkatulad na tungkulin, ang mga kasarian ay dapat manatiling natatangi.
Pocket Heroes es un gran juego de roles y en tiempo real juego de estrategia, aquí se puede plantear un equipo de élite de los héroes.
Pocket Bayani ay isang mahusay na paglalaro ng papel at real-time na diskarte laro, dito maaari mong taasan ang isang pili koponan ng mga bayani.
Describe la administración basada en roles, las herramientas remotas y las tareas de mantenimiento del sitio que puede administrar utilizando Configuration Manager.
Inilalarawan nito ang pangangasiwa batay sa papel, Remote Tools, at mga gawain sa pagpapanatili ng site na maaari mong pamahalaan sa pamamagitan ng paggamit ng Configuration Manager.
Dramatización de roles, escenas, diversión para la empresa borracho- un juego emocionante que requiere un mínimo de apoyos y condiciones especiales.
Pagsasadula ng mga tungkulin, mga eksena, masaya para sa mga lasing kumpanya- isang kapana-panabik na laro na nangangailangan ng isang minimum na ng mga props at mga espesyal na mga kondisyon.
Utiliza normas de género, roles y estereotipos que refuerzan las desigualdades de género. El género no se considera relevante para el resultado del desarrollo.
Gumagamit ng mga pamantayan ng kasarian, mga tungkulin at mga stereotype na nagpapatibay sa mga pagkakapantay-pantay ng kasarian Ang kasarian ay hindi itinuturing na may kaugnayan sa kinalabasan ng pag-unlad.
Español
English
Dansk
Deutsch
Français
हिंदी
Italiano
Nederlands
Português
Русский
عربى
Български
বাংলা
Český
Ελληνικά
Suomi
עִברִית
Hrvatski
Magyar
Bahasa indonesia
日本語
Қазақ
한국어
മലയാളം
मराठी
Bahasa malay
Norsk
Polski
Română
Slovenský
Slovenski
Српски
Svenska
தமிழ்
తెలుగు
ไทย
Turkce
Українська
اردو
Tiếng việt
中文