Voorbeelden van het gebruik van Progress consulting in het Nederlands en hun vertalingen in het Frans
{-}
-
Colloquial
-
Official
-
Medicine
-
Financial
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Official/political
-
Computer
-
Programming
Daarnaast geeft Progress Consulting opleidingen in presentatietechnieken bij ons.
Hunterz is een nieuwe completeoplossing voor sociale werving waar Progress Consulting helemaal achter staat.
Progress Consulting komt met een aantal diensten speciaal gericht op persoonlijke ontwikkeling:.
Onze hulpmiddelen bij de training Progress Consulting biedt de deelnemers verschillende hulpmiddelen.
Florence Coutellier is trainer-consultant enhoofd van de Cel Openbaar Ambt bij Progress Consulting.
Doelstelling(en) Progress Consulting is gekozen om de managers te coachen tijdens deze observatiebezoeken.
Om deze veranderingen efficiënt en afgestemd op elke omgevinguit te voeren, heeft Progress Consulting een specifieke methodologie ontwikkeld.
Op 31 januari jl organiseerde Progress Consulting een persconferentie over het onderwerp Business Transformation.
De kenmerken van onze interventie Om deze veranderingen efficiënt en afgestemd op elke omgevinguit te voeren, heeft Progress Consulting een specifieke methodologie ontwikkeld.
Progress Consulting heeft als missie om u hierin te begeleiden via projecten in het kader van change management en opleidingen op maat.
Naast de opleidingen voor kaderleden staat Progress Consulting eveneens in voor de opleiding voor de medewerkers.
Progress Consulting biedt trainingen-workshops en individuele coaching ten behoeve van individuele preventie en begeleiding van de werknemer bij de terugkeer op de werkplek.
Ervaren trainers, psycholoog van opleiding, die door Progress Consulting zijn opgeleid om op pragmatische wijze hun tools en vaardigheden over te brengen.
Na een carrièreonderbreking met als resultaat twee kinderen eneen specialisatie in milieucommunicatie ontdekte ik dankzij Progress Consulting de gedragsmatige benadering en…!
In deze context onderscheidt Progress Consulting 3 groepen van veranderingen waarmee een bedrijf(of een deel daarvan) kan worden geconfronteerd:.
Dankzij al deze kwaliteiten kunnen wij al heel wat jaren een betrouwbare engoede samenwerking opbouwen met Progress Consulting die volledig voldoet aan onze kwaliteitsnormen op het vlak van opleidingen.
Het team Opgericht in 1996, Progress Consulting is voornamelijk werkzaam op de Belgische, Franse en Franstalig Luxemburgse, Nederlandse, Duitse en Engelse markten.
Begeleiding bij het ontwerp en de productie van interactieve opleidingscontent Afhankelijk van debehoefte binnen uw organisatie zorgt Progress Consulting voor de verschillende aspecten die komen kijken bij de ontwikkeling van een digitale trainingsmodule.
Progress Consulting heeft gezorgd voor de opleiding van een interne trainer binnen elke winkel(1 trainingsdag), dat wil zeggen dat een vijftigtal medewerkers in een paar weken zijn opgeleid voor de onthaal.
Naast in company-training enpersoonlijke coaching biedt Progress Consulting ook een 5-daags programma met workshops over burn-outpreventie:.
De missie van Progress Consulting bestaat erin om organisaties te helpen bij het aanpakken van deze cruciale uitdagingen, door middel van een begeleiding die zowel op culturele veranderingen(gedrag, houding,"mindset") als structurele veranderingen(strategische positionering, organisatie, processen) gericht is.
Presentatie In het kader van de wet Burn-out die sinds 2014 van kracht is,organiseert Progress Consulting een training die zich richt op de begeleiding van managers bij de preventie van de psychosociale risico's binnen uw onderneming.
Wat wij bij Progress Consulting vooral waarderen, is hun goede kennis van onze sector en van Luxemburg, hun vermogen om een goede interactie met de deelnemers te creëren en hun analytische en adviserende vaardigheden die meer bieden dan een training of coaching alleen.
Om uw medewerkers te betrekken bij deze veranderingenen ze enthousiast te krijgen, biedt Progress Consulting een praktische training waardoor de teamgeest wordt vergroot, evenals de acceptatie en flexibiliteit ten opzichte van deze gebeurtenissen.
Doelstelling(en) De onthaal verbeteren Een positieve en klantgerichte houding ontwikkelen Zich onderscheiden van de concurrentie door middel van de kwaliteit van de onthaal Doelgroep Alle medewerkers in het veld die contact hebben met klanten in deretail Geboden oplossing Progress Consulting heeft een trainingsmodule 'onthaal' ontwikkeld, speciaal voor de retailsector(aan te passen aan elke sector).
Met deze nieuwe dienstverlening begeleidt Progress Consulting u bij het ontwerp, de analyse en de evaluatie van uw digitale opleidingsvoorzieningen met als doel het verbeteren van de prestaties van uw bedrijf.
Een burn-out voorkomen: een wettelijke verplichting voor de onderneming Psychosociale risico's doeltreffend aanpakken In het kader van de wet Burn-out die sinds 2014 van kracht is,organiseert Progress Consulting een training die zich richt op de begeleiding van managers bij de preventie van de psychosociale risico's binnen uw onderneming.
Secura Secura Bij Secura heeft Progress Consulting trainingen verzorgd op het gebied van emotionele intelligentie en presentatietechnieken voor het management en de werknemers.
Behaalde resultaten Een betere sfeer in de teams Versterking van de positie van de managers Minder absentie Minder conflicten Na deze positieveresultaten heeft de klant Progress Consulting ook de opdracht gegeven om de micro- en macro-ontwikkelingen uit te leggen aan de arbeiders en hen te begeleiden in het gehele verandertraject.
Deze aanpak is best origineel op het gebied van consultancy entraining. Progress Consulting is een van de weinige bedrijven die in staat zijn om de verschillende beroepen in verband met human resources en procesmanagement bij elkaar te brengen en soft skills en hard skills te verenigen.