Примери за използване на Коучинга на Български и техните преводи на Английски
{-}
-
Colloquial
-
Official
-
Medicine
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
За мен и коучинга.
Научете повече за коучинга.
Learn more about coaching.Коучинга не дава съвети.
Coaching is NOT giving advice.Изкуството науката' в коучинга.
The Art Science of Coaching.Изкуството и науката коучинга and Science of.
The Art and Science of Coaching.На програмата‘ Изкуството науката коучинга'.
The Art Science of Coaching.Има ли доказателства, че коучинга работи?
Is there proof that coaching works?По тази причина възниква и идеята за коучинга.
This is how the idea of coaching emerged.Изкуството& Науката в коучинга: Модул 1.
The Art& Science of coaching: Module 1.Как се измерва успехът от коучинга.
How to measure the success of coaching.Как смяташ, че коучинга би могъл да ти бъде от полза?
Do you think that coaching can be useful for you?Образовайте се по темата за коучинга.
Educate yourself about the field of coaching.Концепцията за коучинга идва от спорта.
The concept of life coaching is derived from sports Хора с основна експертност в коучинга.
People with a background and expertise in coaching.Целите, които мениджърът желае да постигне чрез коучинга Графика за съвместна работа.
The objectives which the manager wants to achieve through coaching.Обосноват мениджърската роля в коучинга.
Професионалният живот, бизнеса или коучинга са обратното.
Professional life, business or executive coaching is the opposite;Ето защо слушането е толкова важно за коучинга.
Тренинг Научих много полезни неща, свързани с коучинга, делегирането, мотивирането на екипа и даването на обратна връзка.
I learned a lot of useful things, related to coaching, delegating, motivating the team and giving feedback.Коучингът за хората.Хората за коучинга.
Основната част от коучинга е да помогне на хората да се научат да потушават вътрешния си глас и да позволят на инстинктите, интуицията или подсъзнанието си да заработи.
An essential part of the coaching process is to help people learn how to silence that inner voice and allow their subconscious or instincts to take over.Детайлизирането на целта е почти забравено в коучинга.
Detailing the goal is mostly forgotten in coaching.Възможностите за развитие започват от редовното обучение в класната стая, е-обучението и коучинга и продължават през обучение на място и участие в ресурсни групи на служители.
Development opportunities range from formal classroom training and e-learning to coaching, on-the-job training and participation in employee resource groups.Да създадете един напълно нов онлайн подход в коучинга.
To create a completely new approach to online coaching.Основи на коучинга- еднодневно интерактивно обучение, целящо да запознае участниците с основните понятия, похвати и инструменти на коучинга, както и с приложението му в живота и работата ни. Включва следните модули.
Introduction to coaching- an interactive one-day training, aiming at covering the basics of Прилагаме най-съвременните методики в обученията и коучинга.
We apply the most up-to-date training and coaching methodology.Продължителността на коучинга зависи от различни фактори, като индивидуалния темп на работа на всеки мениджър, коректното изпълнение на действията, които планира в края на всяка сесия, сложността на проблемите, по които се работи и други.
The duration of coaching process depends on various factors such as the individual learning pace of the manager, the execution of the steps planned at the end each session, the complexity of the issues in question, etc.Сертифицирайте се като професионален коуч с"Изкуството и Науката в коучинга".
Certify as a professional Не се колебайте да ни потърсите за всякакви въпроси, съвети и предложения,свързани с коучинга.
Do not hesitate Тя е отдаден треньор на Ериксън Коучинг Интернешънъл води програмата„Изкуството и науката в коучинга“.
She is a dedicated Erickson 
