PERFORMANCE OBJECTIVES Tiếng việt là gì - trong Tiếng việt Dịch

• mục tiêu hiệu suất

Ví dụ về việc sử dụng Performance objectives trong Tiếng anh và bản dịch của chúng sang Tiếng việt

The role of management& supervision Performance objectives and targets.
Vai trò của quản lý và Giám sát Xây dựng mục tiêu làm việc.

Step 7: Performance objectives should be assigned to each value and each goal.
Bước 7: Mục tiêu hiệu suất nên được giao cho mỗi giá trị và từng mục tiêu..

The relative importance of performance objectives changes over time.
Tầm quan trọng tương đối của mục tiêu hiệu suất thay đổi theo thời gian.

Experience- 36 months' experience in a relevant role(achieving the 13 performance objectives).
Kinh nghiệm- Kinh nghiệm 36 tháng trong vai trò liên quan( đạt được 13 mục tiêu hiệu suất).

When you pass one of the nine performance objectives, you must log it in the system.
Khi bạn vượt qua một trong chín mục tiêu hiệu suất, bạn phải đăng nhập nó vào hệ thống.

Your performance objectives are broken down into two groups: essentials and options(known as technical objectives)..
Mục tiêu hiệu suất của bạn được chia thành hai nhóm: các yếu tố cần thiết và tùy chọn( được gọi là mục tiêu kỹ thuật).

So I resolved to meet as many of NASA's performance objectives as possible.
Vậy nên tôi quyết tâm đạt được càng nhiều mục tiêu của NASA càng tốt.

Operational performance objectives are areas of performance that a company tries to improve, in a bid to meet corporate strategy.
Mục tiêu hiệu suất hoạt động là các lĩnh vực hoạt động hiệu quả mà một công ty cố gắng cải thiện, trong một nỗ lực để đáp ứng chiến lược của công ty.

Encourage your people to write their own performance objectives and set team goals.
Bạn hãy khích lệ nhân viên của bạn viết ra các mục tiêu cá nhân và đề ra các mục tiêu nhóm.

Rather, the company trusts its employees to use their judgement to take time off when they need to as long as they are productive while at work and meet performance objectives.
Thay vào đó, công ty tin tưởng nhân viên sử dụng thời gian nghỉ ngơi mà họ cần, miễn là họ làm việc hiệu quả trong khi làm việc và đáp ứng các mục tiêu hiệu suất.

Here you are able to stimulate a department to meet performance objectives and achieve a vision.
Ở đây, bạn có thể kích động một bộ phận hoặc tổ chức để đáp ứng các mục tiêu hiệu suất và đạt được một tầm nhìn.

How performance objectives trade off against each other(do improvements in some aspects of performance necessarily mean a reduction in the performance of others?);
Mục tiêu hiệu suất giao dịch với nhau như thế nào( các cải tiến trong một số khía cạnh của hiệu suất nhất thiết có nghĩa là giảm hiệu suất của người khác không?);

Here, you're able to galvanize a department or organization to meet performance objectives and achieve a vision.
Ở đây, bạn có thể kích động một bộ phận hoặc tổ chức để đáp ứng các mục tiêu hiệu suất và đạt được một tầm nhìn.

Basing your job description on specific performance objectives improves the quality of the applicants for your position, and improves the objectivity of your screening and interviewing processes.
Dựa trên mô tả công việc của bạn về các mục tiêu hiệu suất cụ thể sẽ cải thiện chất lượng của ứng viên cho vị trí của bạn và cải thiện tính khách quan của quy trình sàng lọc và phỏng vấn của bạn.

Middle managers use tactical data to do planning and resource allocation to achieve the performance objectives set by upper management.
Quản lý cấp trung sử dụng dữ liệu chiến thuật để lập kế hoạch và phân bổ nguồn lực nhằm đạt được các mục tiêu thực hiện được đưa ra từ quản lý cấp cao.

You will demonstrate your achievement of the performance objectives to your supervisor by performing five activities in the workplace and writing a narrative statement for each performance objective..
Bạn sẽ chứng minh thành tích của bạn về các mục tiêu hiệu suất cho người giám sát của bạn bằng cách thực hiện năm hoạt động tại nơi làm việc và viết một tuyên bố tường thuật cho từng mục tiêu hiệu suất..

Aligning Performance for Success relates to the formal process of shaping job behavior to achieve specific performance objectives and to enhance overall skill.
Hiệu suất Gắn kết cho thành công liên quan đến quá trình hình thành hành vi chính thức của công việc để đạt được mục tiêu hoạt động cụ thể và để nâng cao kỹ năng tổng thể.

Many companies move quickly from setting their performance objectives to implementing a suite of change initiatives.
Nhiều công ty nhanh chóng chuyển từ việc thiết lập các mục tiêu hiệu suất của họ sang thực hiện một bộ các sáng kiến thay đổi.

The application of the best available technology and standards, including the development of monitoring programs, operating procedures, and performance objectives for controlling fugitive emissions;
Việc áp dụng các công nghệ và tiêu chuẩn sẵn có tốt nhất, bao gồm việc phát triển các chương trình giám sát, quy trình vận hành và các mục tiêu thực hiện để kiểm soát lượng khí thải.

Each member will work with their line manager to set individual performance objectives they need to accomplish before a set timeline.
Mỗi thành viên và quản lý của họ sẽ cùng đặt ra các mục tiêu hoạt động cá nhân cần phải hoàn thành trước một thời điểm nhất định.

There were a few individual winners based on comparisons, but the program primarily focused on people achieving self-selected performance objectives and on groups achieving team objectives..
Có một ít người thắng cuộc dựa trên sự so sánh nhưng chương trình tập trung chủ yếu vào những người đạt được các mục tiêu thành tích tự họ lựa chọn và vào những tập thể đã đạt được mục tiêu của tập thể.

You will need to produce one 300-word reflective statement for each of your performance objectives, which has to be signed off by your practical experience supervisor.
Bạn sẽ cần phải ít nhất 300 từ cho mỗi mục tiêu hiệu suất của mình, được ký bởi người giám sát kinh nghiệm thực tế của bạn.

According to Andy Neely, author of the book“Business Performance Measurement: Unifying Theory and Integrating Practice,” there are five main operational performance objectives: speed, quality, costs, flexibility, and dependability.
Theo Andy Neely, tác giả của cuốn sách“ Đo lường hiệu suất kinh doanh: Lý thuyết thống nhất và thực hành tích hợp”, có năm mục tiêu hoạt động chính: tốc độ, chất lượng, chi phí, tính linh hoạt và sự tin cậy.

After defining corporate strategy, a company will identify the relevant operational performance objectives to measure and configure the environment, to enable the objectives to be accomplished.
Sau khi xác định chiến lược doanh nghiệp của mình, một công ty sẽ xác định các mục tiêu hiệu suất hoạt động có liên quan để đo lường và cấu hình môi trường, để cho phép các mục tiêu được hoàn thành.

Together with skills in well field management, Grundfos can supply the specialist expertise to help meet your performance objectives, from the initial identification of needs, to the selection, installation, operation, and maintenance of the pumping solution.
Cùng với những kỹ năng trong quản lý bãi giếng, Grundfos có thể cung cấp các kinh nghiệm chuyên môn để giúp bạn đáp ứng những mục tiêu vận hành, từ xác định nhu cầu lúc ban đầu, đến lựa chọn, lắp đặt, vận hành và bảo dưỡng các giải pháp bơm.

This is another area where I spend a lot of my time, helping companies ensure their AI initiatives are clearly linked to business performance objectives, prioritised by their strategic goals, and where every stakeholder has a clear understanding of what the success- or failure- of an initiative will look like.
Đây là một lĩnh vực khác mà tôi dành nhiều thời gian để giúp các công ty đảm bảo các sáng kiến AI của họ được liên kết rõ ràng với các mục tiêu hiệu quả kinh doanh, được ưu tiên theo các mục tiêu chiến lược của họ và ở đó mọi bên liên quan đều hiểu rõ về thành công- hay thất bại- của một sáng kiến sẽ như thế nào.

This operational performance objective measures how dependable the company is when it comes to timely delivery of products to its customers, in accordance with planned prices and costs.
Mục tiêu hiệu suất hoạt động này đo lường mức độ tin cậy của công ty khi nói đến việc phân phối sản phẩm kịp thời cho khách hàng của mình, phù hợp với giá và chi phí được lên kế hoạch.

More specifically, companies can choose the right channels and the right content to attain a particular performance objective- whether it is to expand their reach to their audience or facilitate organic one-to-one conversations with customers.
Cụ thể hơn, các công ty có thể chọn đúng kênh và nội dung phù hợp để đạt được mục tiêu hiệu suất cụ thể- cho dù đó là mở rộng phạm vi tiếp cận đối tượng của họ hay tạo điều kiện cho các cuộc trò chuyện trực tiếp hữu cơ với khách hàng.

Objectives of Performance Appraisal 3.
Mục tiêu của Performance appraisal.

Effective risk management is likely to improve performance against objectives by contributing to.
Quản lý rủi ro hiệu quả có thể cải thiện hiệu suất so với mục tiêu bằng cách góp phần.