Eksempler på brug af Kvinder i beslutningsprocessen på Dansk og deres oversættelser til Fransk
{-}
-
Official
-
Colloquial
-
Medicine
-
Financial
-
Ecclesiastic
-
Official/political
-
Computer
Ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.
Behovet for flere kvinder i beslutningsprocessen er blevet anerkendt på højeste niveau i Den Europæiske Union.
Herudover vil der være forøgede muligheder for deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen.
Hvis antallet af kvinder i beslutningsprocessen blev øget, ville de problemer, der vedrører dem, blive løst meget lettere.
EØSU anser det for nødvendigt at fremme en ligelig deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen.
Behovet for flere kvinder i beslutningsprocessen er blevet anerkendt på højeste niveau i Den Europæiske Union.
Europa-Kommissionen- ligelig repræsentation af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.
Fuld deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen og øget kapacitet til at ændre/have indflydelse på de beslutninger, som berører dem direkte.
EØSU anser det for nødvendigt at fremme en ligelig deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen.
Den vedvarende underrepræsentation af kvinder i beslutningsprocessen udgør en væsentlig hindring for en demokratisk udvikling af EU's regioner og deres samhørighed.
Min gruppe undlod til vores store beklagelse at stemme om beslutningen om kvinder i beslutningsprocessen.
Kilde: Det europæiske netværk af eksperter»Kvinder i beslutningsprocessen«.»Data om kvinder i den politiske og offentlige beslutningsproces i Europa«, marts 1996.
EØSU anser det for nødvendigt at fremme en ligelig deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen.
Jeg foreslår, at EU's målsætninger for kvinder i beslutningsprocessen bliver baseret på gennemsnittet af de tre mest fremgangsrige medlemsstater inden for hvert område med årlig rapportering fra medlemsstaterne.
Næste punkt på dagsordenen er Rådets og Kommissionens redegørelser om kvinder i beslutningsprocessen.
Tilskynder medlemsstaterne til at sikre en behørig repræsentation af kvinder i beslutningsprocessen i forbindelse med sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen på alle niveauer;
RÅDETS HENSTILLING af 2. december 1996 om ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.
Fremme af kvinder i beslutningsprocessen har siden 1995 været et af hovedområderne i Den Europæiske Unions aktionsprogram for lige muligheder og indgår i både Unionens institutioners og medlemsstaters gentagne forpligtelser, når de drøfter ligestilling.
Rådets resolution om ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen- Bull. 3-1995, punkt 1.3.148.
I 2000 blev der under det fjerde handlingsprogram finansieret en række tværnationale projektertil fremme af en ligelig fordeling af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.
Gennem støtteaktioner at tilskynde ogfremme en større deltagelse af kvinder i beslutningsprocessen(es de en fr) i alle offentlige og politiske organer.
Vi vil gerne endnu en gang påpege, at partier ogregeringer skal fremme den lige deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.
Tilskynder medlemsstaterne til at sikre en behørig repræsentation af kvinder i beslutningsprocessen om sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen på alle niveauer;
Vi bør især fokusere på unge mennesker, morgendagens europæere, ogmobilisere flere kvinder i beslutningsprocessen.
Kvoten er en nødvendig,midlertidig foranstaltning for at fremme en harmonisk repræsentation af mænd og kvinder i beslutningsprocessen, og derfor vil jeg lykønske Kommissionen med dens bestræbelser på at sikre, at vi får fælles beslutningsmyndighed også på det økonomiske område.
Der henviser til Rådets henstilling af 2. december 1996 om ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen[4].
Rådets henstillinger om fremme af en ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen går tilbage til 1984 og 1996.
En guide til gennemførelse af politikker med henblik på en styrkelse af kvinders deltagelse i den politiske beslutningsproces af Monique Leijenaar i samarbejde med det europæiske netværk af eksperter»Kvinder i beslutningsprocessen«.
Kort: Rådets henstilling om ligelig deltagelse af mænd og kvinder i beslutningsprocessen: EFT L 319. 1996.
Udvalget er også enigt i, atflere statistiske data og mere information om organisationernes politiske foranstaltninger på området er vigtige forudsætninger for gennemførelsen af EU-politikken for ligelig repræsentation af mænd og kvinder i beslutningsprocessen.