Que Veut Dire MÈRE COMMANDITAIRE en Danois - Traduction En Danois

• den sociale mor

Exemples d'utilisation de Mère commanditaire en Français et leurs traductions en Danois

Une mère commanditaire qui n'allaite pas n'est en revanche pas couverte par les termes de la directive 92/85.
En social mor, der ikke ammer, omfattes derimod ikke af ordlyden i direktiv 92/85.

Il en irait également ainsi même si la mère commanditaire n'allaitait pas dans les faits l'enfant après la naissance.
Dette gælder, selv hvis den sociale mor faktisk ikke ammer barnet efter fødslen.

La juridiction de renvoi souhaiterait savoir, d'une part, si la directive 2006/54 fait obstacle à ce qu'un employeur refuse d'accorder un congé de maternité à une mère commanditaire.
Den forelæggende ret ønsker for det første oplyst, om direktiv 2006/54 er til hinder for, at en arbejdstager kan afvise at give en social mor barselsorlov.

Pour la procédure au principal, il convient certes de partir du constat que la mère commanditaire a effectivement allaité l'enfant.
Hvad angår hovedsagen må det ganske vist antages, at den sociale mor faktisk ammede sit barn.

La situation de la mère commanditaire allaitante est cependant bel et bien comparable à celle de la mère biologique allaitante.
Den situation, som en ammende social mor står i, ligner derimod i høj grad situationen for en ammende biologisk mor..

Elle souhaiterait savoir, d'autre part, s'il est possible d'admettre une discrimination de la mère commanditaire en raison de sa relation avec la mère porteuse.
For det andet ønsker den oplyst, om der foreligger forskelsbehandling af den sociale mor som følge af hendes forhold til surrogatmoderen.

Elle ne précise pas que la mère commanditaire est couverte par son champ d'application, mais elle ne l'exclut pas non plus explicitement.
Det præciserer ikke, at den sociale mor er omfattet af direktivets anvendelsesområde, og det udelukker hende heller ikke udtrykkeligt fra anvendelsesområdet.

Lors de l'examen de la directive 92/85, il convient d'étudier si, et dans l'affirmative à quelles conditions, elle accorde à une mère commanditaire un droit à un congé de maternité.
Ved efterprøvelsen af direktiv 92/85 skal det undersøges, om, og i givet fald under hvilke forudsætninger, dette direktiv indrømmer den sociale mor krav på barselsorlov.

Ladite directive permet cependant de conclure que la mère commanditaire doit en tout cas se voir reconnaître un congé de maternité d'au moins deux semaines.
Det kan imidlertid udledes af direktivet, at der i hvert fald som minimum skal indrømmes den sociale mor en barselsorlov på to uger.

D'autre part, il résulte de la réponse apportée aux deux premières questions que la directive 92/85 n'impose pas aux États membres d'accorder un congé de maternité à une travailleuse en sa qualité de mère commanditaire ayant eu un enfant grâce à une convention de mère porteuse.
Dels følger det af det afgivne svar på de to første spørgsmål, at direktiv 92/85 ikke pålægger medlemsstaterne at give barselsorlov til en arbejdstager i hendes egenskab af den sociale mor til et barn, som hun har fået via en surrogataftale.

La juridiction de renvoi demande en particulier si le fait que la mère commanditaire allaite ou peut allaiter l'enfant joue un rôle pour la réponse à ces questions.
Den forelæggende ret spørger navnlig, om det forhold, at den sociale mor ammer eller kan amme barnet, spiller en rolle ved besvarelsen af disse spørgsmål.

Dans le cas de la mère commanditaire qui n'a pas été elle- même enceinte, mais qui a la garde d'un nourrisson et qui l'allaite éventuellement, l'exigence de protection existe après la naissance de l'enfant.
Den sociale mor, der ikke selv har været gravid, men har et spædbarn i sin varetægt og i givet fald også selv ammer det, har behov for beskyttelse efter barnets fødsel.

Après la naissance, la mère porteuse en tant que travailleuse accouchée[article 2, sous b, de la directive 92/85] et la mère commanditaire, si elle assume la garde de l'enfant, ont droit au congé de maternité.
Efter fødslen er surrogatmoderen orlovsberettiget som den, der lige har født[artikel 2, litra b, i direktiv 92/85], og den sociale mor er orlovsberettiget, når hun tager barnet i sin varetægt efter dets fødsel.

Il doit en aller de même pour la mère commanditaire, d'autant que celle- ci, du fait de la répartition fonctionnelle des tâches avec la mère porteuse, ne peut bénéficier du congé de maternité qu'après la naissance.
Det samme må gælde for den sociale mor, idet hun som følge af den funktionelle opgavedeling mellem hende og surrogatmoderen først kan opnå barselsorlov efter fødslen.

Il semble tout d'abord discutable que la notion de«travailleuse allaitante» puisse être interprétée en ce sens qu'elle recouvre non seulement la mère allaitante dans le sens premier du terme, mais aussi et d'une manière générale toute mère commanditaire qui prend soin de son enfant.
Ved første øjekast forekommer det tvivlsomt, at det skulle være muligt at fortolke udtrykket»ammende arbejdstager« på en måde, der ikke kun omfatter de personer, der ammer i ordets egentlige forstand, men derimod på generel vis enhver social mor, der tager sig af sit barn.

Premièrement, un traitement moins favorable de la mère commanditaire en raison de la grossesse est exclu, parce que, contrairement à la mère porteuse, la requérante au principal n'était pas elle- même enceinte.
For det første er det udelukket, at den sociale mor behandles dårligere end surrogatmoderen som følge af graviditet, eftersom det var surrogatmoderen og ikke sagsøgeren i hovedsagen, som var gravid.

Si un État membre reconnaît la gestation pour autrui et ainsi la répartition fonctionnelle du rôle de mère entre deux femmes, il doit en tirer les conséquences qui s'imposent et reconnaître à la mère commanditaire les droits qui y correspondent en ce qui concerne le congé de maternité.
Hvis en medlemsstat anerkender surrogatmoderskab og dermed også det forhold, at moderrollen funktionelt set opdeles mellem to kvinder, må den også drage den konsekvens heraf, at den sociale mor indrømmes tilsvarende rettigheder for så vidt angår barselsorlov.

Cela ne signifie cependant pas que la mère commanditaire, même si ce cas particulier ne devait visiblement pas avoir été spécialement envisagé par le législateur, devrait se voir refuser toute protection au titre de la directive 92/85.
Det betyder imidlertid ikke, at den sociale mor, selv hvis lovgiver- som det klart tyder på- ikke tænkte særskilt på dette særtilfælde, skal nægtes enhver form for beskyttelse i henhold til direktiv 92/85.

Il peut être ainsi retenu à titre de résultat intermédiaire supplémentaire, que c'est à tout le moins la mère commanditaire allaitante qui se trouve dans une situation qui correspond, en ce qui concerne les objectifs poursuivis par la directive 92/85, à celle d'une mère biologique allaitante.
Det kan herefter endvidere foreløbig konkluderes, at i hvert fald en ammende social mor står i en situation, der svarer til en ammende biologisk mors for så vidt angår formålene med direktiv 92/85.

La mère commanditaire, qui d'après un accord conclu au préalable avec la mère porteuse, commence à prendre soin du nourrisson immédiatement après la naissance à la place de sa mère biologique, se substitue à la naissance de l'enfant à la mère biologique et elle doit se voir accorder à compter de ce moment les droits qui appartiendraient sinon à la mère porteuse.
Den sociale mor, der, som planlagt i henhold til en på forhånd truffet aftale med surrogatmoderen, i stedet for surrogatmoderen tager sig af spædbarnet, som om hun var dets biologiske mor, allerede umiddelbart efter barnets fødsel, træder efter barnets fødsel i den biologiske mors sted, og der må efter dette tidspunkt indrømmes den sociale mor de samme rettigheder som dem, der ellers ville blive indrømmet surrogatmoderen.

Il y a là une différence avec le cas de l'adoption où, en règle générale, il n'existe pas de lien de la mère commanditaire avec l'enfant avant la naissance de celui- ci, noué sur la base d'un accord conclu entre deux femmes à l'égard de l'avenir concret de cet enfant.
I så henseende adskiller situationen sig fra adoption, hvor der typisk ikke foreligger en sådan relation til den sociale mor, der er knyttet allerede før barnets fødsel på grundlag af en aftale mellem to kvinder om barnets videre konkrete skæbne.

Toutefois, d'une part, une mère commanditaire ayant eu un enfant grâce à une convention de mère porteuse ne peut, par définition, faire l'objet d'un traitement moins favorable lié à sa grossesse, étant donné qu'elle n'a pas été enceinte de cet enfant.
Dels kan den sociale mor til et barn, som hun har fået via en surrogataftale, pr. definition imidlertid ikke blive behandlet ringere i forbindelse med sin graviditet, eftersom hun ikke har været gravid med dette barn.

Compte tenu de l'ensemble des considérations qui précèdent, dans des circonstances comme celles de la procédure au principal, une mère commanditaire doit en ce qui concerne l'octroi du congé de maternité être considérée comme une«travailleuse au sens de l'[article 2 de la directive 92/85]» et la directive 92/85 lui est donc applicable lorsqu'elle prend la garde de l'enfant après sa naissance.
Herefter skal en social mor under omstændigheder som dem, der foreligger i hovedsagen, for så vidt angår spørgsmålet om indrømmelse af barselsorlov anses for en»arbejdstager som defineret i artikel 2[i direktiv 92/85]«, og direktiv 92/85 kan derfor anvendes på hende, hvis hun tager barnet i sin varetægt efter dets fødsel.

Si on excluait au contraire la mère commanditaire du champ d'application de l'article 2 de la directive 92/85, cela irait en définitive au détriment des enfants qui sont nés d'une mère porteuse et à l'encontre de l'idée fondamentale s'exprimant à l'article 24 de la Charte, selon laquelle pour toutes les mesures des organismes publics ou privés concernant les enfants, le bien- être de l'enfant doit être une considération prioritaire.
Hvis man derimod udelukkede den sociale mor fra anvendelsesområdet for artikel 2 i direktiv 92/85, ville dette i sidste ende være til skade for børn, der er født af en surrogatmor, og være i modstrid med den overordnede idé i artikel 24 i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder, hvorefter barnets tarv skal komme i første række i alle handlinger vedrørende børn, uanset om de udføres af offentlige myndigheder eller private institutioner.

Par ses première et deuxième questions, qu'il convient d'examiner ensemble, la juridiction de renvoi demande, en substance, si la directive 92/85 doit être interprétée en ce sens qu'une mère commanditaire ayant eu un enfant grâce à une convention de mère porteuse est en droit de bénéficier du congé de maternité prévu à l'article 8 de cette directive, et ce notamment dans le cas où la mère commanditaire est susceptible d'allaiter après la naissance ou lorsqu'elle allaite effectivement cet enfant.
Med sit første og andet spørgsmål, som skal behandles samlet, ønsker den forelæggende ret nærmere bestemt oplyst, om direktiv 92/85 skal fortolkes således, at den sociale mor til et barn, som hun har fået via en surrogataftale, har ret til barselsorlov som fastsat i direktivets artikel 8, og navnlig i tilfælde, hvor den sociale mor kan amme efter fødslen, eller hvor hun faktisk ammer barnet.

Dans ces conditions, une travailleuse, en sa qualité de mère commanditaire ayant eu un enfant grâce à une convention de mère porteuse, n'entre pas dans le champ d'application de l'article 8 de la directive 92/85, y compris lorsqu'elle est susceptible d'allaiter cet enfant après la naissance ou qu'elle l'allaite effectivement.
Under sådanne omstændigheder er en arbejdstager i sin egenskab af den sociale mor til et barn, som hun har fået via en surrogataftale, ikke omfattet af anvendelsesområdet for artikel 8 i direktiv 92/85, selv ikke når hun kan amme barnet efter fødslen, eller når hun faktisk ammer barnet.

Applicabilité de la directive 92/85 aux mères commanditaires.
Spørgsmålet, om direktiv 92/85 kan anvendes på sociale mødre.

Il n'existe cependant dans cet État aucune réglementation spécifique quant au congé de maternité pour les mères commanditaires(4).
Der findes dog ikke nogen særlig regulering af spørgsmålet om barselsorlov til den sociale mor(4).

Ces régimes ne prévoient pas de congé ni d'indemnisation au profit des mères commanditaires en cas de maternité de substitution.
Ordningerne giver hverken orlov eller godtgørelse til den sociale mor i tilfælde af surrogatmoderskab.

Les mères commanditaires ne sont pas concernées par l'ensemble des dangers potentiels cités dans la directive 92/85.
Sociale mødre er ikke udsat for samtlige potentielle risici, der opføres i direktiv 92/85.