The individual portion of remuneration should be as high as possible.
La part individuelle de la rémunération doit être la plus élevée possible.
Remuneration should cover, where applicable, special bonuses and gratuities.
La rémunération doit englober, le cas échéant, les gratifications et primes spéciales.
Although we will still have to compete with other producer countries, remuneration should be fairer..
Même si nous devons encore faire concurrence aux autres pays producteurs, la rémunération devrait être plus équitable..
We believe that all remuneration should be transparent, clear, and justified.
Nous croyons que toute rémunération devrait être transparente, claire et justifiée.
Remuneration should be disclosed annually to the members of the First Nation.
La rémunération devrait être divulguée annuellement aux membres de la Première Nation.
The majority of the amounts requested for remuneration should be allocated to graduate students and post-doctoral fellows.
Les montants demandés pour la rémunération devraient majoritairement être alloués aux étudiants gradués et aux postdoctorants.
Remuneration should take account of the context in which the institution operates.
La rémunération devrait tenir compte du contexte dans lequel se meut l'entreprise.
Payments to Third Party Intermediaries Remember that the remuneration should be consistent with the norms within the industry, country, and company.
Paiement des tierce parties intermédiaires Souvenez-vous que la rémunération doit être en cohérence avec les normes de l'industrie, du pays et de l'entreprise.
Their remuneration should also be published when it exceeds EUR 15 000.
Leur rémunération devrait également faire l'objet d'une publication, si elle est supérieure à 15 000 EUR.
Procedures to determine remuneration should be clear, well documented and internally transparent.
Les procédures de détermination de la rémunération devront être claires, documentées et transparentes.
Such remuneration should takebe fair and proportionate, taking account of the type of work and the use concerned.
Cette rémunération doit être équitable, compte tenu du type d'œuvre et de son utilisation.
Procedures to determine remuneration should be clear, well documented and internally transparent.
Les procédures de fixation de la rémunération doivent être claires, correctement documentées et transparentes en interne.
Remuneration should be exempt from any undisclosed profit that is directly integrated into the cost of media.
La rémunération devrait être exempte de toute marge non-dévoilée, intégrée directement à même le coût des médias.
In all financial cases, remuneration should be calculated as a percentage of the amount of the likely claim.
Dans toutes les affaires portant sur un montant financier, la rémunération doit être calculée en pourcentage de la créance probable.
Remuneration should be commensurate with the expertise required and the candidate's adjudicative experience.
La rémunération devrait être établie en fonction de l'expertise requise et de l'expérience en arbitrage du candidat.
Award of variable components of remuneration should be subject to predetermined and measurable performance criteria.
L'attribution de composantes variables de la rémunération devrait être liée à des critères de performance prédéter minés et mesurables.
Such remuneration should be fair and take account of the type of work and the use concerned.
Cette rémunération doit être équitable, compte tenu du type d'œuvre et de son utilisation.
Furthermore, such remuneration should be reasonable in relation to the economic value of the service provided.
En outre, cette rémunération devrait être en rapport raisonnable avec la valeur économique de la prestation fournie.
Such remuneration should be monitored either by the Country Team directly or through the LFA.
Cette rémunération devrait être suivie soit par l'Equipe Pays directement, soit via le LFA.
As a result, this remuneration should be determined by the player and set by contract between the parties.
De ce fait, cette rémunération doit également être déterminée par le joueur et fixée contractuellement entre les parties.
This remuneration should provide them with sufficient material security to enable them to continue their creative work.
Cette rémunération devrait assurer une sécurité matérielle suffisante pour leur permettre de continuer à créer.
Variable components of remuneration should therefore be linked to predetermined and measurable performance criteria, including criteria of a non-financial nature.
Par conséquent, les composantes variables de la rémunération devraient être liées à des critères de perfor mance prédéterminés et mesurables, notamment des critères de nature non financière.
The remuneration should be also lower by a similar degree in order to maintain competitiveness of the production.
Aussi leur rémunération doit-elle être réduite proportionnellement pour garantir la compétitivité de leur production.
Significant variable components of remuneration should be deferred for a certain period, for example, three to five years, subject to performance conditions.
Le versement des composantes variables qui représentent une part importante de la rémunération devrait être différé pendant un certain temps, par exemple de trois à cinq ans, en fonction de critères de performance.
Remuneration should be based on services rendered with any incentive bonus representing a relatively small percentage of the overall fee and the overall corporate profit.
La rémunération devrait se fonder sur les services fournis et toute prime au rendement ne devrait pas dépasser un pourcentage relativement petit des honoraires et des bénéfices de la société.
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How to use "remuneration should" in an English sentence
What remuneration should an Independent Reviewer expect to receive?
This remuneration should provide for the necessities of life.
Why Executive Remuneration should be directed by the Board?
Look, I believe remuneration should not be the sole factor.
Your series remuneration should not fast cash for unexpected expenses.
High levels of remuneration should be linked to high performance.
Remuneration should be performance based in relation to its proportion.
No trips or remuneration should be given to any one.
Remuneration should take place at the close of the event.
Low fixed and high result oriented remuneration should be expected.
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