WORK AND DESCENT на Русском - Русский перевод

• и родовому происхождению

Примеры использования Work and descent на Английском языке и их переводы на Русский язык

Work and descent.
И родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent(resolution 2004/17)(Mr. Yokota and Ms. Chung);
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению( резолюция 2004/ 17)( гн Йокота и г-жа Чун);

Decision 2005/109 on discrimination based on work and descent.
Решение 2005/ 109 по вопросу о дискриминации по роду занятий и родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent: draft resolution.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению: проект резолюции.

Ii. additional communities affected by discrimination based on work and descent.
Ii. другие общины, подвергающиеся дискриминации по роду занятий и родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent, paragraph 6.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению, пункт 6.

To identify additional communities affected by discrimination based on work and descent; and..
Выявить дополнительно общины, в которых имеет место дискриминация по роду занятий и родовому происхождению; и..

Discrimination based on work and descent: note by the secretariat.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению: записка секретариата.

Provide adequate remedies, including compensation, for victims of discrimination based on work and descent;
Обеспечить надлежащие меры правовой защиты, включая выплату компенсаций, для жертв дискриминации по роду занятий и родовому происхождению;

Discrimination based on work and descent item 5.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению пункт 5.

Preliminary report by Yozo Yokota and Chin-Sung Chung on discrimination based on work and descent.
Предварительный доклад, представленный Йодзо Йокотой и Чин Сон Чун, по вопросу о дискриминации по виду занятий и родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent(Mr. Eide and Mr. Yokota)[resolution 2003/22];
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению( Асбьерн Эйде и г-н Йокота)[ резолюция 2003/ 22];

Progress report on discrimination based on work and descent item 5.
Доклад о ходе работы по вопросу о дискриминации по роду занятий и родовому происхождению пункт 5.

Discrimination based on work and descent(E/CN.4/Sub.2/2004/31)(Mr. Eide and Mr. Yokota);
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению( E/ CN. 4/ Sub. 2/ 2004/ 31)( гн Эйде и гн Йокота);

Concerned, however, at the persistence of discrimination based on work and descent in such societies.
Будучи забочена, однако, продолжающими иметь место в таких обществах фактами дискриминации по роду занятий и родовому происхождению.

Discrimination based on work and descent(Ms. Chung and Mr. Yokota) E/CN.4/Sub.2/2005/30.
Дискриминация по виду занятий и родовому происхождению( г-жа Чун и гн Йокота)( E/ CN. 4/ Sub. 2/ 2005/ 30);

Working paper by Mr. Goonesekere on the topic of discrimination based on work and descent(resolution 2000/4, para. 4);
Рабочий документ г-на Гунесекере, посвященный проблеме дискриминации по роду занятий и родовому происхождению резолюция 2000/ 4, пункт 4.

Discrimination based on work and descent E/2005/23(Part 1), E/2005/L.34 and E/2005/SR.38.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению E/ 2005/ 23( Part 1), E/ 2005/ L. 34 и E/ 2005/ SR. 38.

Provide information in detail about the cases of discrimination based on work and descent that your institution has dealt with.
Предоставьте подробную информацию о случаях дискриминации по виду занятий и родовому происхождению, которыми занималось ваше учреждение.

Discrimination based on work and descent E/2005/23 and Corr.1 and E/2005/L.34 and Corr.1.
Дискриминация по роду занятий и родовому происхождению E/ 2005/ 23 и E/ 2005/ L. 34 и Corr. 1.

The Special Rapporteur recognizes the efforts of countries that have adopted legislation to counter discrimination based on work and descent.
Специальный докладчик признает усилия стран, которые приняли законодательство о борьбе с дискриминацией по виду занятий и родовому происхождению.

Concerned that discrimination based on work and descent affects communities in many regions of the world.
Будучи обеспокоена тем, что дискриминация по роду занятий и родовому происхождению затрагивает общины во многих регионах мира.

Expanded working paper by Mr. Asbjørn Eide and Mr. Yozo Yokota on discrimination based on work and descent.
Расширенный документ, представленный г-ном Асбьëрном Эйде и г-ном Йодзо Йокотой по вопросу о дискриминации по роду занятий и родовому происхождению.

Declares that discrimination based on work and descent is a form of discrimination prohibited by international human rights law;
Заявляет, что дискриминация по роду занятий и родовому происхождению представляет собой одну из форм дискриминации, запрещенную международным правом в области прав человека;

The Sub-Commission on the Promotion and Protection of Human Rights invested efforts to address discrimination based on work and descent.
Подкомиссия по поощрению и защите прав человека прилагает усилия по искоренению дискриминации по виду занятий и родовому происхождению.

Topic of discrimination based on work and descent, submitted pursuant to Sub-Commission resolution 2000/4.
Рабочий документ г-на Раджендры Калидаса Вималы Гунесекере на тему дискриминации по роду занятий и родовому происхождению, представленный в соответствии с резолюцией 2000/ 4 Подкомиссии.

The expanded working paper further discussed additional communities affected by discrimination based on work and descent, in particular, diaspora communities.
Далее в расширенном рабочем документе обсуждались другие общины, подвергающиеся дискриминации по виду занятий и родовому происхождению, в частности общины- диаспоры.

Discrimination based on work and descent, including discrimination based on caste and analogous systems of inherited status.
Дискриминация по признаку рода занятий и родового происхождения, включая дискриминацию по кастовому признаку и на основе аналогичных систем наследуемого статуса.

It contains a set of principles and guidelines highlighting the international standards prohibiting discrimination based on work and descent.
В докладе содержится свод принципов и руководящих положений, в которых отражены международные стандарты, запрещающие дискриминацию по роду занятий и родовому происхождению.