Що таке INDUSTRIAL RELATIONS Українською - Українська переклад

[in'dʌstriəl ri'leiʃnz]
[in'dʌstriəl ri'leiʃnz]
виробничих відносин
industrial relations
of production relations
промислових відносин
industrial relations
виробничих зв'язків
industrial relations
виробничі відносини
relations of production
industrial relations
productive relationships
промислових зв'язків

Приклади вживання Industrial relations Англійська мовою та їх переклад на Українською

{-}
  • Colloquial category close
  • Ecclesiastic category close
  • Computer category close
Industrial Relations.
Промислових відносин.
Master of Human Resources and Industrial Relations.
Мистецтв людських ресурсів та промислових відносин.
Industrial Relations and Human Resources IRHR.
Промислових відносин та людських ресурсів IRHR.
The Master of Arts in Human Resources and Industrial Relations.
Майстер мистецтв людських ресурсів та промислових відносин.
Social management, industrial relations and social responsibility, human capital;
Соціальне управління, трудові відносини та соціальна відповідальність, людський капітал;
The Master of Human Resources and Industrial Relations Program.
Майстер мистецтв людських ресурсів та промислових відносин програм.
Industrial relations- Social relations that arise between people in the process of financial production.
Виробничі відносини- суспільні відносини, що виникають між людьми в процесі матеріального.
Feeling of alienation was formed by developing industrial relations.
Вплив виникнення ремесла на формування індустріальних відносин.
Degree in industrial relations and human resources, with graduates going on to research and academic positions.
Ступінь у виробничих відносинах і людських ресурсах, з випускниками, що переходять до наукових та наукових посад.
Though Education is ITECH-Lyon's primary vocation, industrial relations feature amongst its strengths.
Якщо освіта є основною метою ITech-Ліоні, виробничі відносини є одним з її сильних сторін.
Dunlop defines industrial relations as“the complex interrelations among managers, workers and agencies of the governments”.
Данлоп визначає виробничі відносини як"складні взаємозв'язки між керівниками, працівниками та агенціями урядів".
In May 2005 the Howard Government announced its Industrial Relations changes known as WorkChoices.
У травні 2005року уряд Говарда оголосив про свої зміни промислових відносин, відомі як WorkChoices.
The reason for this gap in industrial relations with former Soviet countries, as well as in complex transformation processes that occur in this state.
Причина цього в розриві виробничих зв'язків з пострадянськими країнами, а також у складних трансформаційних процесах, які відбуваються в цій державі.
Russia further agreednot to hinder the development of Japanese commercial and industrial relations with Korea.
Російський уряд зобов'язався не перешкоджати розвитку торгово-промислових зв'язків між Японією і Кореєю.
Of integrated production is to establish effective industrial relations between different companies in different industries.
Комплексування виробництва полягає у встановленні ефективних виробничих зв'язків між окремими підприємствами різних галузей.
In the late 1980's, many writers began demanding for a more strategic method to manage people rather thanuse the traditional methods of people management or the industrial relations models.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Sharing or sharing of property andfarms state farms not zachipalo industrial relations, and the land remained in the collective use.
Паювання або акціонування майна колгоспів і радгоспів не зачіпало виробничих відносин, і земля залишалась у колективному користуванні.
The reason for this gap in industrial relations from the post-Soviet countries, as well as in complex transformational processes taking place in this state.
Причина цього в розриві виробничих зв'язків із пострадянськими країнами, а також у складних трансформаційних процесах, що відбуваються в цій державі.
Christoph Kübel has been a member of board of management andthe director of industrial relations of Robert Bosch GmbH since January 2012.
Крістоф Кюбель є членом правління і директором з виробничих відносин із січня 2012 р.
The field of human resources and industrial relations covers all aspects of the employment relationship, from human resource management to labor relations and more.
Області людських ресурсів і виробничих відносин охоплює всі аспекти трудових відносин, від управління людськими ресурсами з трудовими відносинами та за її межами.
He also holds a bachelor's degree in Political Science from Villanova University anda master's degree in Labor and Industrial Relations from Michigan State University.
Він отримав ступінь бакалавра політології в Університеті Вілланова іступінь магістра з трудових і виробничих відносин в Мічиганському університеті.
Many authors in the late 1980s, started looking for a more tactical approach to the management of people compared tostandard practices of standard direction of people or industrial relations versions.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Many writers in the late 1980s, started clamoring for a more strategic approach to the management of people than thestandard practices of traditional management of people or industrial relations models.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Many writers in the late Nineteen Eighties, started clamoring for a more strategic method to the management of people than theusual practices of conventional management of people or industrial relations models.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Many writers in the late Nineteen Eighties, began clamoring for a extra strategic approach to the administration of people than theusual practices of traditional administration of individuals or industrial relations fashions.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Many writers in the late Nineteen Eighties, began clamoring for a more strategic strategy to the management of individuals than theusual practices of conventional administration of individuals or industrial relations fashions.
Багато письменників наприкінці 1980-х почали вимагати більш стратегічного підходу до управління людьми,ніж стандартні практики традиційного управління людьми або моделі виробничих відносин.
Результати: 26, Час: 0.0377

Переклад слово за словом

Найпопулярніші словникові запити

Англійська - Українська