Що таке LABOUR ECONOMICS Українською - Українська переклад

• економіка праці
• економіки праці

Приклади вживання Labour economics Англійська мовою та їх переклад на Українською

Labour Economics.
Економіка праці.

Department of Labour Economics and Logistics.
Економіки праці та матеріально.

Labour Economics.
Економіки праці.

Personnel Management and Labour Economics".
Управління персоналом та економіка праці».

Labour economics and social policy.
Економіка праці та соціальна політика.

Management of the personnel and labour economics.
Кафедра управління персоналом і економіки праці.

Section: Labour economics and social policy.
Розділ: Економіка праці та соціальна політика.

POP- Centre for Population Development and Labour Economics.
Центру економіки населення розвитку та праці.

Labour Economics National University of Food Technologies.
Економіки праці Національного університету харчових технологій.

In 2006- Personnel Management and Labour Economics and in 2007- Hotel and Restaurant Business.
У 2006 році- Управління персоналом та економіка праці, а в 2007 році- готельний та ресторанний бізнес.

Labour Economics Zaporizhzhya National Technical University.
Економіки праці Запорізький національний технічний університет.

His areas of specialisation include labour economics, econometrics, and law and economics..
У галузь його спеціалізації включені економіка праці, економетрика та право та економіка..

The same year the university administration decided to create a new department- Labour Economics and Logistics.
Цього ж року ректорат ухвалив рішення про створення нового факультету- економіки праці та матеріально-технічного постачання.

Demography, labour economics, social economy and policy.
Демографія, економіка праці, соціальна економіка і політика.

Drahan Olena Ivanivna, Doctor of Economic Sciences, Professor(Head of Department of Human Resources Management and Labour Economics, National University of Food Technologies).
Драган Олена Іванівна, доктор економічних наук, професор(завідувач кафедри управління персоналом та економіки праці Національного університету харчових технологій).

Demography, labour economics, social economics and politics.
Демографія, економіка праці, соціальна економіка і політика.

Since 2016 year the professor of the department of international economic relations and professor of department personnel management and labour economics Donetsk National University(Vinnitsa).
З 2016 р. професор кафедри міжнародних економічних відносин та професор кафедри управління персоналом і економіки праці Донецького національного університету(м. Вінниця).

Labour Economics Accounting and Auditing Philology Finance and Credit Enterprise Economics Economic Cybernetics.
Економіка праці Облік і аудит Філологія Фінанси та кредит Економіка підприємства Економічна кібернетика.

In 2003, the new specialities“Economic Cybernetics”,“Banking”, and“Social computing” were opened, in 2006-“Personnel management and labour economics”, 2007-“Hotels and restaurants management”.
У 2003 році відкрито нові спеціальності-«Економічна кібернетика»,«Банківська справа», та«Соціальна інформатика», у 2006-«Управління персоналом та економіка праці», у 2007-«Готельно-ресторанна справа».

Since 1965, the newly created Department began operating the new Department of Labour Economics and Logistics, later on the basis of which Scientific Organization of Management and Labour Department was created.
З 1965 року на новоствореному факультеті почала функціонувати і нова кафедра економіки праці та матеріально-технічного постачання, згодом на базі якої було створено кафедру наукової організації управління і праці..

Kolot provides scientific management for the Institute of social and labour relations, established in 2011 on the basis of the scientific potential of the Personnel Management and Labour Economics Department.
Колот здійснює наукове керівництво діяльні­стю Інституту соціально-трудових відносин, створеного у 2011 р. на базі наукового потенціалу кафедри управління персоналом та економіки праці.

Currently Professor Zimmermann is Co- Director, POP- Centre for Population, Development and Labour Economics at UNU- MERIT, Maastricht and Visiting Professor at Harvard and Princeton Universities.
Наразі професор Цимерман є співдиректором Центру з питань економіки населення, розвитку та праці Університету ООН- Маастрихтського інституту економічних та соціальних досліджень у галузі інновацій та технологій, а також запрошеним професором у Гарвардському та Прінстонському університетах.

Besides of the wide sphere of action and a huge demand in professionals-„workers”, UNUH is one of the educational institutions of Ukraine, where students master the speciality„Personnel Management and Labour Economics”.
Попри широке поле діяльності і велику потребу в професіоналах-„трудовиках” наш університет є одним з небагатьох навчальних закладів України, в якому студенти опановують спеціальність„Управління персоналом і економіка праці”.

A study of nearly a hundred secondary schools in the U.K., published last year in the journal Labour Economics, found that when schools ban smartphones, students' examination scores go up substantially, with the weakest students benefiting the most.
Дослідження 91 середньої школи у Великій Британії, опубліковане минулого року в журналі«Labour Economics», показало: коли школи забороняють використовувати смартфони, результати екзаменів суттєво підвищуються, причому найбільше виграють найслабші учні.

In 2004 the university started training professionals in the fields-"Economic Cybernetics","Banking" and"Social Informatics", in 2006-"Personnel Management and Labour Economics", in 2007-"Hotel and Restaurant Business".
У 2003 році відкрито нові спеціальності-«Економічна кібернетика»,«Банківська справа», та«Соціальна інформатика», у 2006-«Управління персоналом та економіка праці», у 2007-«Готельно-ресторанна справа».

Feminist economics is also often linked with welfare economics or labour economics, since it emphasizes child welfare, and the value of labour in itself, as opposed to the traditional focus exclusively on production for a marketplace.
Феміністична економіка також тісно пов'язана з економікою добробуту або економікою праці, оскільки вона підкреслює значимість добробуту людини і цінність самої праці, на відміну від традиційної уваги виключно до виробництва для ринку.

On defending his thesis“Economic factors of reproduction of the employment potential in agriculture”, he received the degree of the Candidate of Economic Sciences with a specialization in demography, labour economics, social economics and policy.
У 2005 році захистивши дисертацію«Економічні чинники відтворення трудового потенціалу аграрної сфери», отримав ступінь кандидата економічних наук за спеціальністю«демографія, економіка праці, соціальна економіка і політика».

In 2008 in the LBI the licensing of educational activities for training Bachelors by the qualification 6.030505"Personnel Management and Labour Economics" was done as well as the students enrollment for training in this specialty, and in 2011- the permission to train foreign citizens in the basic accredited qualifications(specialties) was received.
Року в ЛІБС здійснено ліцензування освітньої діяльності щодо підготовки бакалаврів з напряму 6. 030505«Управління персоналом і економіка праці» та здійснено набір на навчання з цієї спеціальності, а у 2011 році- отримано дозвіл на підготовку іноземних громадян за базовими акредитованими напрямами(спеціальностями).

The uniqueness of the specialists of this speciality is that they are needed in all demesnes, at the enterprises of any organizational legislative form and the form of ownership, so the prospects of employment of the graduates of the training direction"Personnel Management and Labour Economics" are rather wide.
Унікальність фахівців цієї спеціальності полягає в тому, що вони потрібні у всіх сферах: на підприємствах будь-якої організаційно-правової форми та форми власності, отже випускники спеціальності«Управління персоналом та економіка праці» мають широкі перспективи працевлаштування.

The uniqueness of the specialists of this speciality is that they are needed in all demesnes, at the enterprises of any organizational legislative form and the form of ownership, so the prospects of employment of the graduates of the training direction"Personnel Management and Labour Economics" are rather wide.
Унікальність фахівців даної спеціальності ще й в тому, що вони потрібні у всіх сферах діяльності, на підприємствах будь-якої організаційно-правової форми та форми власності, тому перспективи працевлаштування у випускників напряму“Управління персоналом та економіка праці” досить широкі.