Приклади вживання Цінностей компанії Українська мовою та їх переклад на Англійською
{-}
-
Colloquial
-
Ecclesiastic
-
Computer
Вони повинні стати зразком цінностей компанії.
Але лише деякі здатні зрівнятися з Amazon, де ощадливість-одна з восьми офіційних цінностей компанії.
Головною задачею була інтеграція цінностей компанії в дизайн-проект і створення найкращих умов для навчання.
Ми прагнемо посилити усвідомлення кожним із нас цінностей Компанії.
Наша політика щодо прав людини є важливою демонстрацією цінностей компанії, як описано в переконаннях«Монсанто».
Він також запропонував Google колишнійдевіз компанії-"Не будь злим"на обговоренні цінностей компанії в 2000.
Бо ребрендинг, перш за все стосується brand essense- місії/цінностей компанії та її презентації на ринку.
Перебудова підприємства почалась з приходом нового керівництва,переосмислення підходів до роботи та цінностей компанії.
Сприйняття цінностей компанії та місії як відповідник власному баченню роботи означає перехід від пасивної до активної ролі.
Гарантія конфіденційності, надійності і безпеки зберігання власних цінностей або цінностей компанії;
Вони роблять висновок, що старші люди не здатні працювати та керувати відповідно до цінностей компанії та замінюють їх тими, хто може.
Одна з ключових цінностей компанії- інноваційне мислення, яке знаходить своє найкраще втілення в зразках продукції, що виробляється.
Турбота про працівників є однією з ключових цінностей компанії, що визначає підхід менеджменту до питань охорони праці.
Політика«Монсанто» з прав людини, що була затверджена уквітні 2006 року, є важливим проявом цінностей компанії, описаних у переконаннях«Монсанто».
Прагнення до діяльності є одним з основних цінностей компанії, яка будує свою репутацію на професіоналізмі і технічному досвіді.
Десять основних принципів у сфері прав людини, стандартів праці, охорони навколишнього середовища таборотьби з корупцією вже давно є частиною цінностей компанії tesa.
Ми детально підходимо до вивчення приводу та цінностей компанії і пропонуємо ідеальний сценарій його проведення, який буде до вподоби колективу.
І на завершення- корпоративний календар отримав бронзу за яскраві метафори,вдалу візуалізацію системи цінностей Компанії та вихід на якісно-новий рівень в просуванні бренду.
Від триточкового ременя безпеки до сучасних передових технологій безпеки, таких як Динамічне кермування від Volvo,безпека завжди була однією з головних цінностей компанії.
Опираючись на підтримку цінностей Компанії та її бачення відносно своїх працівників, Академія Талантів забезпечує процеси навчання, оцінки, індивідуального та професійного розвитку персоналу.
Сторінка компанії у Facebook- стала однією з найкращих серед поданих робіт за відображення цінностей Компанії, формування образу сучасного інноваційного виробництва і важливу роль у формуванні стійкої репутації бізнесу.
Мрія будь-якого керівника чи власника бізнесу- це відповідальні підлеглі, з високим рівнем технічної культури,що дбайливо ставляться до високотехнологічного обладнання та матеріальних цінностей компанії. На жаль, це не завжди так.
Якщо одна з цінностей компанії- це 100% прагнення до досконалості обслуговування клієнта через чесність і співчуття до своїх ближніх, то запустити нову маркетингову стратегію, засновану на недомовленості і бажання отримати сліпу прихильність молоді буде достатньо проблематично.
Якщо одна з цінностей компанії- це 100% прагнення до досконалості обслуговування клієнта через чесність і співчуття до своїх ближніх, то запустити нову маркетингову стратегію, засновану на недомовленості і бажання отримати сліпу прихильність молоді буде достатньо проблематично.
Не слід розділяти цінності компанії і свої.
Логотип відображає цінності компанії і спонукає покупців до придбання її товарів.
Якими є цінності компанії?
Було важливо інтегрувати цінності компанії і створити найкращі умови для навчання.
Місії та Цінностях компанії.
Це команда професіоналів, об'єднаних спільними цілями та основними цінностями компанії.