Hvad er oversættelsen af " FORSKELSBEHANDLING PÅ GRUND AF RACE " på engelsk?

• discrimination on the grounds of racial
• discrimination on the grounds of race

Eksempler på brug af Forskelsbehandling på grund af race på Dansk og deres oversættelser til Engelsk

Forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse«.
Discrimination based on racial or ethnic origin.

Direktivet er et bindenderammedirektiv med forbud mod forskelsbehandling på grund af race i hele EU.
The directive sets out a bindingframework for prohibiting racial discrimination throughout the EU.

Bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race. Det fjortende ændringsforslag førte til.
For fighting discrimination on the basis of race. The 14th Amendment had led the way.

Det tidligere nævnte direktiv om racelighed forebygger forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
The Racial Equality Directive I mentioned earlier prevents discrimination based on racial or ethnic origin.

Det er kun forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse og køn, der rækker ud over arbejdspladsen.
Only the scope of protection against discrimination on grounds of racial or ethnic origin and gender is wider.

Det er vigtigt at beskytte fysiske personer mod forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
It is important to protect all natural persons against discrimination on grounds of racial or ethnic origin.

Hvorfor er forskelsbehandling på grund af race forbudt i EU-lovgivning på områderne uddannelse og sociale tjenesteydelser, mens forskelsbehandling på grund af køn ikke er?
Why is race discrimination prohibited by EU legislation in the areas of education and social services, while sex discrimination in those areas is not?

For eksempel forfølger Kommissionen en politik for bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race, etnisk oprindelse eller religion.
For example, the Commission is pursuing a policy to fight discrimination on the grounds of race, ethnic origin or religion.

Virksomheder, der findes skyldige i forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse, religion eller nationalitet kan få tilbagetrukket ethvert udbud, leveringskontrakter eller økonomisk støtte fra offentlige organer.
Enterprises found guilty of discrimination on grounds ofracial or ethnic origin, religion or nationality can have any tenders, supply contracts or financial assistance from public bodies withdrawn.

Men Amsterdam-traktaten giver nu Kommissionen mulighed for at beskæftige sig med forskelsbehandling på grund af race eller alder.
But the Amsterdam Treaty now gives the Commission the opportunity to deal with discrimination on the grounds of race or age.

Personer, som udsættes for forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse, bør sikres den fornødne retsbeskyttelse.
Persons who have been subject to discrimination based on racial and ethnic origin should have adequate means of legal protection.

Navnlig ændringsforslag 9, 10 og 20 foreslår, at henvisningen til forskelsbehandling på grund af race og etnisk oprindelse udgår.
In particular, Amendments Nos 9, 10 and 20 propose the removal of the reference to discrimination based on racial and ethnic origin.

Vi gjorde det først med forslaget om forskelsbehandling på grund af race og etnisk oprindelse, og nu fortsætter vi med handlingsplanen om forskelsbehandling på arbejdsmarkedet.
We did this first with the proposal concerning discrimination on the grounds of race and ethnic origin, and now we are moving on to the action plan and discrimination in the workplace.

I november 1999 foreslog Kommissionen en pakke foranstaltninger til gennemførelse af artikel 13,herunder lovgivning, der forbyder forskelsbehandling på grund af race i hele EU.
The Commission proposed its package of measures to implement Article 13 in November 1999,including legislation prohibiting racial discrimination throughout the EU.

I visse landerækker deres kompetence desuden udover forskelsbehandling på grund af race og etnisk oprindelse, navnlig til handicap se boks.
Ina number of countries, their coverageextends to other grounds of discriminationin addition to racial or ethnic origin, particularly disability see Box.

Jeg vil gerne tilføje, at fællesskabets handlingsprogram til bekæmpelse af forskelsbehandling har til formål at fremme foranstaltninger til bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
I should like to add that the Community Action Programme against Discrimination aims to promote measures that combat discrimination based on racial or ethnic origin.

At man i Europa bekæmper forskelsbehandling på grund af race, etnisk oprindelse eller religiøs overbevisning.
The need to combat discrimination on the grounds of racial or ethnic origin or religious conviction is taking on a sense of urgency on the continent of Europe.

Jeg vil især nævne to af disse. For det første, gennemførelsen af direktivet fra 2000, der beskytter mod forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
I should like to mention two of these: firstly, the implementation of the 2000 Directive, which provides protection against discrimination on racial and ethnic grounds.

Sikrer ytringsfrihed, religionsfrihed, uden forskelsbehandling på grund af race, nationalitet, sprog, religion eller køn; Bekæmpe alle udtryk for intolerance, racisme og fremmedfrygt.
Ensure freedom of expression, of religion, without discrimination based on race, nationality, language, religion or sex; Combat manifestations of intolerance, racism and xenophobia.

I dette direktiv betyder princippet om ligebehandling, at ingen må udsættes for direkte eller indirekte forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
For the purposes of this Directive, the principle of equal treatment shall mean that there shall be no direct or indirect discrimination based on racial or ethnic origin.

Direktivets formål er»at fastlægge en ramme for bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse med henblik på at iværksætte princippet om ligebehandling i medlemsstaterne« 4.
The aim of the Directive is‘to lay down a framework for combating discrimination on the grounds of racial or ethnic origin, with a view to putting into effect in the Member States the principle of equal treatment.

Enhver stat bør efter vores opfattelse beskytte og fremme disse rettigheder og aktivt bidrage til at afskaffe enhver form for forskelsbehandling på grund af race, køn, politiske holdninger, tro mv.
We believe that all nations must protect and promote these rights and actively contribute to abolishing any form of discrimination on grounds of race, gender, political opinion, religious beliefs and so on..

Forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse er ligeledes forbudt med hensyn til social beskyttelse, herunder socialsikring og sundhedspleje, sociale goder(såsom gratis medicin og prisrabatter), uddannelse samt adgang til og levering af goder og tjenesteydelser, der er tilgængelige for offentlig heden.
Discrimination on the ground of racial or ethnic origin is also outlawed in respect of social protection, including social security and healthcare social advantages such as free prescriptions and.

I Sverigeblev der for nyligt offentliggjort forslag om en lovgivning, der forbyder forskelsbehandling på grund af race elleretnisk oprindelse, for så vidt uddannelse angår.
In Sweden, proposals for legislation prohibiting discrimination on grounds of racial or ethnic origin in respect of education have recently been published.

Når vi har stemt for det fælles beslutningsforslag, skyldes det udelukkende, at det indeholder en stillingtagen for afskaffelse af dødsstraffen og stadfæstelse af nogle grundlæggende principper vedrørende kvinders ligestilling, behandling af børn og bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race.
The only reason we voted in favour of this joint motion for a resolution is the stance adopted in favour of abolishing the death penalty and the affirmation of a few basic principles regarding the equality of women, the treatment of children and opposition to racial discrimination.

Medlemsstaterne udpeger et eller flere organer for fremme af ligebehandling af alle uden forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse.
Member States shall designate a body or bodies for the promotion of equal treatment of all persons without discrimination on the grounds of racial or ethnic origin.

Direktivet om racelighed(2000/43/EF), som blev vedtaget i 2000, forbyder forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse både på arbejdspladsen og på alle andre områder som f. eks. uddannelse, social beskyttelse, sundhedspleje samt adgang til varer og tjenesteydelser.
The Racial Equality Directive(2000/43/EC), which was adopted in 2000, prohibits discrimination on the grounds of racial or ethnic origin in the workplace as well as in other areas of life such as education, social protection, healthcare and access to goods and services.

I henhold til Rådets direktiv 2000/43/EF af 29. juni 2000 om gennemførelse af princippet om ligebehandling af alle uanset race eller etnisk oprindelse er alle personer beskyttet mod forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse, uanset deres retlige status.
In particular, under Council Directive 2000/43/EC of 29 June 2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin, all persons are protected against discrimination on grounds of race or ethnic origin, regardless of their legal status.

Formålet med dette direktiv er at fastlægge en ramme for bekæmpelse af forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse med henblik på at iværksætte princippet om ligebehandling i medlemsstaterne.
The purpose of this Directive is to lay down a framework for combating discrimination on the grounds of racial or ethnic origin, with a view to putting into effect in the Member States the principle of equal treatment.

På den anden side er det en trøst at vide, at resultatet af undersøgelsen viser, at der er sket en forbedring i situationen i forhold til den undersøgelse, der blev foretaget i 1999, men det er bekymrende, at situationen fortsætter 15 år efter udarbejdelse af forfatningsteksten i artikel 14, hvori det er fastsat, at alle spaniere- i dette tilfælde- er lige for loven, og at forskelsbehandling på grund af race, køn osv. er forbudt.
On the other hand, it is of some comfort that the result of the survey suggests an improvement in the situation in comparison with the survey of 1999, but it is worrying that this situation is continuing 15 years after a constitutional text, in its marvellous Article 14, declared that all Spaniards, in this case, are equal before the law, and that there could be no discrimination on the grounds of race, sex etc.