Примеры использования Канцелярия омбудсмена организации объединенных наций на Русском языке и их переводы на Английский язык
{-}
-
Official
-
Colloquial
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций.
Процентный показатель числа вопросов, которыми занимается Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников, с разбивкой по категориям.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников.
Кроме того, объединенная канцелярия омбудсмена Организации Объединенных Наций может выступать в роли посредника по линии своего Отдела посредничества.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредники.
Генеральный секретарь поддержал эту реформу, в результате чего был создан новый орган-- Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников см. А/ 61/ 205.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посреднических услуг.
Группа также рекомендовала,чтобы, по возможности, Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций предоставляла услуги в региональных миссиях и местах службы за пределами Центральных учреждений.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников/ Миссия Организации Объединенных Наций в Судане.
В соответствии с резолюцией 64/ 233 Генеральной Ассамблеи Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников представляет Ассамблее ежегодный доклад о своей деятельности.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников была создана в соответствии с резолюциями 55/ 258 и 56/ 253 Генеральной Ассамблеи.
Участники в целом были заинтересованы в том, чтобы узнать о методах урегулирования конфликтов, и считали, что Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников является ценным ресурсом.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников надеется, что Генеральная Ассамблея положительно рассмотрит эти предложения.
Круг ведения Омбудсмена был утвержден в бюллетене Генерального секретаря ST/ SGB/ 2002/ 12, и 25 октября 2002 года Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций приступила к работе.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников признает, что вся актуальная информация доступна сотрудникам в Интранете.
Неофициальная система обжалования в настоящее время включает в себя, в частности, группы по рассмотрению жалоб о дискриминации и других жалоб иначиная с октября 2002 года канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников была создана в соответствии с резолюциями 55/ 258 и 56/ 253 Генеральной Ассамблеи.
Комитет приветствует информацию о том, что несколько дел, которыми занималась Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников, впоследствии не передавались на разбирательство.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников: число дел, открытых в 2008 году, и число дел, закрытых по состоянию на 1 октября 2009 года.
Служба посредничества, которая была создана в соответствии с резолюцией 62/ 228 Генеральной Ассамблеи,оказывает часть услуг, которые предоставляет Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций была учреждена Генеральным секретарем в 2002 году в соответствии с резолюциями 55/ 258 и 56/ 253 Генеральной Ассамблеи.
Внешние ревизоры отметили значительный прогресс, которого добилась Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников по ряду направлений, признав, что для действенного управления расширенной и географически децентрализованной структурой необходимы более действенные механизмы административного и финансового управления.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников/ Миссия Организации Объединенных Наций по стабилизации в Демократической Республике Конго.
Его делегация поддерживает дальнейшие усилия Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников по повышению осведомленности о преимуществах решения рабочих проблем на основе сотрудничества и по предоставлению в распоряжение сотрудников механизмов для предотвращения конфликтов на рабочем месте.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников часто отсылает сотрудников в Отдел юридической помощи персоналу, с тем чтобы им была оказана помощь в процессе неформального урегулирования.
Октября 2010 года Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников вместе с сотрудниками Секретариата, фондов и программ отметили День разрешения конфликтов.
Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников оказывает конфиденциальную и беспристрастную помощь в целях решения широкого круга вопросов и споров на рабочем месте.
Недавно Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников провела для сотрудников, на основе их личного участия, программы, которые продемонстрировали действенность их программ.
Поэтому Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников приняла решение включить в свой будущий предлагаемый бюджет необходимые ассигнования, предназначенные для этой цели.
Ранее Канцелярия Омбудсмена Организации Объединенных Наций и посредников определила, что в связи с этим вопросом необходимо обеспечить согласованное рассмотрение специфических ситуаций, в которых находятся сотрудники.