Приклади вживання Кваліфікованих працівників Українська мовою та їх переклад на Англійською
{-}
-
Colloquial
-
Ecclesiastic
-
Computer
Втрата кваліфікованих працівників.
Необхідна кількість кваліфікованих працівників.
Пошук кваліфікованих працівників;
Канадський досвід кваліфікованих працівників.
Зросла конкуренція на ринку у змаганні за кваліфікованих працівників;
Люди також перекладають
Федеральних кваліфікованих працівників.
Останній виклик- це відсутність кваліфікованих працівників.
Недостатньо кваліфікованих працівників.
Він повідомив, що були проблеми зі знаходженням достатньо кваліфікованих працівників.
Недостатньо кваліфікованих працівників.
Next article Блакитна карта ЄС- дозвіл на проживання для кваліфікованих працівників.
Це дає нам потужний пул кваліфікованих працівників, яких ми можемо повернути.
Сьогодні у нас працює більше 170 досвідчених та кваліфікованих працівників.
Команда кваліфікованих працівників із задоволенням допоможе вам у покупках.
Скорочення різниці між заробітною платою низькокваліфікованих і кваліфікованих працівників;
Наразі існує нестача кваліфікованих працівників для підтримки сектору відновлюваної енергетики.
Він повідомив, що були проблеми зі знаходженням достатньо кваліфікованих працівників.
Порівняно легко вирішується питання зайнятості кваліфікованих працівників із західноукраїнських НПЗ.
Важливість залучення та втримання найкращих та найбільш кваліфікованих працівників.
Дана програма для кваліфікованих працівників, спеціальності яких підпадають під категорії NOC 0, A або B.
Червня 2010 Кенні оголосив про зміни в Програмі імміграції кваліфікованих працівників.
Навіть сьогодні вже важко знайти кваліфікованих працівників та втримати їх у фірмах у тих регіонах, де не вистачає програм раннього втручання.
Як міжнародна компанія, Datwyler завжди шукає талановитих та кваліфікованих працівників.
Фактично всі галузі економіки втратили велику кількість кваліфікованих працівників відповідно до даних LinkedIn з мінімальними позитивними трендами.
Конкурентно-мотиваційний характер підвищення конкурентоспроможності творчого потенціалу кваліфікованих працівників c.
В умовах глобалізації всікраїни спробують залучити талановитих фахівців і кваліфікованих працівників, охоче надавши їм візи і впустивши на свій ринок.
Дослідження показали, що кваліфікованих працівників зі Східної Європи змушує переїхати за кордон якість інститутів у багатих країнах, таких як освітня система.
Воно спрямоване на визначення поглядів мільйонів керівників, кваліфікованих працівників, студентів та пенсіонерів, які проживають за межами країни, де вони виросли.
У цьому конкурентному світі, компаній шукати найбільш кваліфікованих працівників шляхом зважування навички кандидатів і визначення, як вони б інтересам компанії.
Таким чином, компанії,що працюють в нашій країні знадобиться значно більше кваліфікованих працівників, працівників тобто знання, які можуть стежити за недавні події аналізувати результати.