Que Veut Dire DU TRAVAIL , LE CODE en Espagnol - Traduction En Espagnol

del trabajo el código
laboral el código

Exemples d'utilisation de Du travail , le code en Français et leurs traductions en Espagnol

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Pour ce qui est du droit du travail, le code du travail bulgare a été modifié en octobre 2005.
En cuanto al Derecho laboral, el Código búlgaro de Derecho del Trabajo fue modificado en octubre de 2005.
Abroger toutes dispositions discriminatoires à l'égard des femmes,notamment dans le Code du travail, le Code civil et le Code pénal(Roumanie);
Derogar toda la legislación discriminatoria contra la mujer,en particular las disposiciones discriminatorias de los Códigos Laboral, Civil y Penal(Rumania);
Enfin, en ce qui concerne la protection du travail, le code du travail traite des divers aspects de cette question.
Por último, en lo que concierne a la protección laboral, el Código de Trabajo trata diversos aspectos de esta cuestión.
Les modalités permettant d'assurer concrètement cetteégalité sont énoncées par le Code du travail, le Code de la famille et d'autres lois.
La forma concreta de garantizar los derechos de lasmujeres está plasmada en el Código de Trabajo, el Código de la Familia y otras leyes.
En matière sociale et relativement au droit du travail, le Code de l'enfant en ses articles 262 à 266 interdit le travail des enfants de moins de 15 ans.
En materia social y de derecho laboral, el Código de la Infancia prohíbe en los artículos 262 a 266 el trabajo de niños menores de 15 años.
Dans la pratique, les dispositions de ces instruments doivent êtretransposées dans des textes nationaux, en l'occurrence le Code du travail, le Code de prévoyance sociale et la loi sur les migrations.
En la práctica, éstos deben transformarse en ley nacional y,en la esfera concreta que nos ocupa, el Código de Trabajo, el Código de Previsión Social y la Ley de migraciones.
D'autres lois pertinentes, y compris le Code du travail, le Code de la nationalité et les lois sur l'éducation et la santé, ont été modifiées.
Se han modificado otras leyes pertinentes, incluidos el Código de Trabajo, el Código de la Nacionalidad y leyes sobre la educación y la salud.
De nouvelles lois ont également été adoptées en vue de prévenir la violence dans la famille,et certains textes normatifs, comme le Code du travail, le Code de la santé, le Code pénal et le Code de procédure pénale.
Se han introducido también nuevas leyes para prevenir y atender los casos de violencia intrafamiliar, y consecuentementese han reformado algunos cuerpos normativos vigentes como el Código de Trabajo, el Código de Salud, el Código Penal y el Código Procesal Penal.
Toutefois, d'autres textes comme le Code du travail, le Code électoral et la loi sur le régime de la presse traitent explicitement de cette question et prévoient des sanctions appropriées.
Sin embargo, otros textos, como el Código del Trabajo, el Código Electoral y la Ley sobre el régimen de la prensa tratan explícitamente la cuestión y prevén sanciones adecuadas.
En outre,les droits des femmes sont protégés par le Code du travail, le Code de la famille et par d'autres lois.
Además, el Código de Trabajo, el Código de la Familia y otras leyes protegen los derechos de las mujeres.
Il en va de même pour tous les texteslégaux tels que le code civil, le code du travail, le code électoral, le code de l'enfant,code des activités économiques, code de la santé et l'hygiène publique, le code des collectivités décentralisées, etc.
Cabe decir lo mismo de todos los textos jurídicos,como el Código Civil, el Código del Trabajo, el Código Electoral, el Código del Niño, el Código de Actividades Económicas, el Código de Salud e Higiene Pública o el Código de las Colectividades Descentralizadas.
Outre la Constitution, le principe d'égalité est également consacré dans des textes législatifs comme le Code du mariage etde la famille, le Code du travail, le Code pénal, le Code civil et la loi sur l'emploi.
Además de la Constitución, el principio de igualdad también está consagrado en otros instrumentos legislativos como el Código del Matrimonio yla Familia, el Código de Trabajo, el Código Penal, el Código Civil y la Ley de empleo.
Le Gouvernement s'engage enoutre à initier les réformes sur le Code du travail, le Code de la famille, le Code pénal,le Code de la nationalité et le Code des impôts et taxes pour se conformer à la CEDEF.
El Gobierno se comprometeademás a iniciar la reforma del Código del Trabajo, del Código de la Familia, del Código Penal,del Código de la Nacionalidad y del Código Tributario para ponerlos en conformidad con la Convención.
Dans le cadre d'un projet du PNUD sur le genre et la politique, il a été procédé à une analyse sexospécifique d'un certainnombre de textes de loi, dont le Code du travail, le Code de la famille, le Code électoral,le Code pénal et le Code de la nationalité.
En combinación con el proyecto del PNUD sobre género y política, se ha hecho un análisis de género de varias leyes,entre las que se cuentan el Código Laboral, el Código de Familia, el Código Electoral,el Código Penal y el Código de Nacionalidad.
Pour ce qui est de la réglementation des conditions minima d'hygiène etde sécurité du travail, le Code du travail stipule à l'article 197 que"tout employeur a l'obligation de prendre les précautions nécessaires afin de protéger efficacement la vie, la santé et la moralité des travailleurs.
Con relación a la reglamentación sobre las condiciones mínimas de sanidad yseguridad laborales, el Código de Trabajo establece en el artículo 197 que"Todo patrono está obligado a adoptar las precauciones necesarias para proteger eficazmente la vida, la salud y la moralidad de los trabajadores.
Outre la Constitution, le principe de l'égalité est également consacré dans des textes législatifs comme le Code du mariage etde la famille, le Code du travail, le Code pénal, le Code civil et la loi relative à l'emploi.
El principio de igualdad de derechos de hombres y mujeres también está consagrado en otros instrumentos legislativos como el Código del Matrimonio yla Familia, el Código de Trabajo, el Código Penal, el Código Civil y la Ley de Empleo de la República de Belarús.
Il a aussi recommandé d'abroger toute loi discriminatoire envers les femmes,y compris dans le Code du travail, le Code civil et le Code pénal, et a en outre encouragé la promulgation de lois visant expressément l'adoption de mesures temporaires spéciales dans les domaines où les femmes étaient sous-représentées ou défavorisées.
También recomendó la derogación de toda la legislación discriminatoria contra la mujer,en particular las disposiciones discriminatorias de los códigos laboral, civil y penal, y la promulgación de leyes específicas con el objeto de adoptar medidas especiales de carácter temporal en ámbitos en que la mujer estuviera insuficientemente representada o en situación de desventaja.
Au Burkina Faso il existe un arsenal juridique affirmant l'égalité entre l'homme et la femme en matière d'emploi: la constitution,le statut général de la fonction publique, le code du travail, le code de la sécurité sociale et les conventions internationales auxquelles le Burkina Faso a souscrit.
En Burkina Faso existe un arsenal jurídico por el que se afirma la igualdad entre el hombre y la mujer en materia de empleo: la Constitución,el Estatuto general de la función pública, el Código del Trabajo, el Código de la Seguridad Social y los convenios internacionales suscritos por Burkina Faso.
Plusieurs autres lois interdisent la discrimination raciale. Citons,à titre d'exemple, le code du travail, le code des libertés publiques,le code des partis politiques, le code de gestion des établissements pénitentiaires, le code de la famille, le code de la nationalité, le code du commerce, le code d'état civil et le code des habous.
Existen otros muchos textos jurídicos que prohíben la discriminación racial, entre ellos,por ejemplo, el Código del Trabajo, el Código de las Libertades Civiles,el Código de Partidos Políticos, el Código de Gestión de Establecimientos Penitenciarios, el Código de la Familia, el Código de la Nacionalidad, el Código de Comercio, el Código de Estado Civil y el Código de Habices.
En outre, la loi No 100 du 30 décembre 1974 portant réorganisation de l'état civil reconnaît le droit de l'enfant d'avoir un nom et d'acquérir une nationalité et,dans le domaine du travail, le Code du travail protège les mineurs contre l'exploitation et les travaux insalubres ou dangereux.
La Ley Nº 100, de 30 de diciembre de 1974, sobre la reorganización del estado civil, reconoce además el derecho del niño a tener un nombre y a adquirir una nacionalidad y,en la esfera del trabajo, el Código del Trabajo protege a los menores contra la explotación y el trabajo en ocupaciones insalubres o peligrosas.
Parallèlement, un certain nombre d'instruments législatifs(le Code du travail, le Code civil) prévoient l'indemnisation de pertes matérielles dans certains cas.
Asimismo, en varios instrumentos legislativos(Código del Trabajo, Código Civil) se prevé la indemnización por las pérdidas materiales en algunos casos.
La réalisation des normes constitutionnelles s'est matérialisée dans les différents textes réglementant le respect des droits et des possibilités des hommes et des femmes, à savoir le Code du mariage etde la famille de la République du Bélarus, le Code du travail, le Code pénale, le Code civil de la République du Bélarus et d'autres textes réglementaires.
La aplicación de las normas constitucionales se refleja en las diversas leyes que rigen el respeto de los derechos y las oportunidades de hombres y mujeres:el Código del Matrimonio y la Familia, el Código del Trabajo, el Código Penal o el Código Civil de la República de Belarús, entre otros instrumentos jurídicos.
L'égalité des sexes est égalementinscrite dans le Code civil, le Code du travail, le Code de la famille et le Code pénal, entre autres instruments.
La igualdad entre los génerosse consagra, además, en el Código Civil, el Código del Trabajo, el Código de la Familia, el Código Penal y otros.
Il poursuit une action d'avant-garde pour la promotion des droits des femmes et l'élimination de toutes les formes de discrimination fondées sur le sexe,en conformité avec le Code du statut personnel, le Code du travail, le Code pénal et le Code de la nationalité, et en utilisant divers mécanismes de protection.
Emprende una acción de vanguardia en favor de la promoción de los derechos de la mujer y la eliminación de todas las formas de discriminación fundadasen el sexo, de conformidad con el Código del Estatuto Personal, el Código del Trabajo, el Código Penal y el Código de la Nacionalidad y utilizando diversos mecanismos de protección.
Le Gouvernement nicaraguayen a présenté dans sa réponse les instruments juridiques qui régissent le travail des enfants,dont la Constitution, le Code du travail, le Code de l'enfance et de l'adolescence(loi no 287, annexe 1), le Code pénal et la Convention relative aux droits de l'enfant qui est citée dans la Constitution.
En su respuesta, el Gobierno de Nicaragua describía los principales instrumentos jurídicos referentes al trabajo infantil, a saber:la Constitución, el Código del Trabajo, el Código de la Niñez y la Adolescencia(Ley Nº 287, anexo 1), el Código Penal y la Convención sobre los Derechos del Niño que tiene rango constitucional.
Les stratégies de plaidoyer ont renforcé la priorité accordéeà l'enfance dans l'agenda politique y compris dans le Code du travail, le Code de la famille, la procédure pénale,le Code des procédures pénales et le PANE.
Las estrategias de promoción han reforzado la prioridad concedida a losniños en el programa político, así como en el Código laboral, el Código de la familia, el procedimiento penal,el Código del procedimiento penal y el Plan nacional de acción para los niños.
Les droits et les intérêts des femmes sont protégés par laConstitution de la République kirghize, le Code du travail, le Code du mariage et de la famille,le Code civil, le Code pénal et d'autres instruments juridiques.
Los derechos e intereses de la mujer kirguisaestán consagrados en la Constitución, el Código de Trabajo, el Código del Matrimonio y la Familia,el Código Civil, el Código Penal, y en otros instrumentos jurídico-normativos del país.
Plusieurs aspects des droits de l'homme et des libertés publiques ont été incorporés dans des textes législatifs,notamment le Code des libertés publiques, le Code du travail, le Code pénal et le Code des prisons, qui ont été modernisés et révisés avec l'inclusion d'un certain nombre d'amendements.
Se han incorporado en diversas leyes varios aspectos de los derechos humanos y las libertades fundamentales,incluyendo el Código de Libertades Públicas, el Código del Trabajo, el Código Penal y el Código Penitenciario, que han sido modernizados y reformados con la inclusión de diversas enmiendas.
Le rapport indique qu'il n'existe pas de dispositions législatives ou réglementaires spécialement consacrées aux droits des travailleurs migrants et membres de leurs familles,en précisant toutefois que le Code du travail, le Code civil et le Code des personnes et de la famille contiennent des dispositions qui assurent directement ou indirectement leur protection par. 17.
El informe indica que no existen disposiciones legislativas o normativas especialmente dedicadas a los derechos de los trabajadores migratorios y de sus familiares,y añade que, no obstante, el Código del Trabajo, el Código Civil y el Código de la Persona y de la Familia contienen disposiciones que aseguran directa o indirectamente la protección de esos derechos párr. 17.
En Côte d'Ivoire, le principe de l'égalité entre les hommes et les femmes est reconnu par plusieurs instruments juridiques dont la Constitution, le Code civil,le Code pénal, le Code du travail, le Code de la prévoyance sociale etc. Ces instruments garantissent par ailleurs l'épanouissement de la femme aux niveaux social, politique, économique et culturel.
En Côte d'Ivoire el principio de la igualdad entre hombres y mujeres está consagrado por varios instrumentos jurídicos, entre ellos la Constitución, el Código Civil,el Código Penal, el Código del Trabajo, el Código de Previsión Social,etc. Estos instrumentos garantizan además el desarrollo de la mujer en los planos social, político, económico y cultural.
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