Que Veut Dire CODE DU TRAVAIL DISPOSE en Espagnol - Traduction En Espagnol

• código del trabajo dispone
• código del trabajo establece
• el código de el trabajo establece
• el código de el trabajo dispone
• código de trabajo dispone
• código de trabajo establece
• código del trabajo estipula
• el código de trabajo se establece
• el código de el trabajo estipula
• código de trabajo se establece
• el código de el trabajo se establece
• el código de trabajo se dispone

Exemples d'utilisation de Code du travail dispose en Français et leurs traductions en Espagnol

L'article 84.2 du Code du travail dispose.
El párrafo 2 del artículo 84 del Código del Trabajo dispone.

En cas de maladie des travailleuses et travailleurs domestiques, le Code du travail dispose.
En los casos de enfermedad de las trabajadoras y trabajadores domésticas el Código de Trabajo establece.

L'article 105 du Code du travail dispose que les jours fériés ne sont pas comptés comme des jours ouvrés.
El artículo 105 del Código del Trabajo establece que las festividades públicas no se consideran días de trabajo.

Pour marquer l'importance de ce droit, l'article 178 du code du travail dispose que.
Tan importante es este derecho que el artículo 178 del Código Laboral dispone que.

Le code du travail dispose que tous les travailleurs sont supposés bénéficier de congés annuels rémunérés d'au moins 15 jours.
El Código de Trabajo establece que todos los trabajadores tienen derecho a vacaciones durante por lo menos 15 días laborables al año.

L'article 5 de la loi no 038 du 11 décembre 1996 portant Code du travail dispose que.
El artículo 5 de la Ley Nº 038, de 11 de diciembre de 1996, relativa al Código del Trabajo, establece que el trabajo forzoso u obligatorio está prohibido.

L'article 2 du Code du travail dispose que toute personne, y compris la personne handicapée, a droit au travail..
El artículo 2 del Código de Trabajo dispone que toda persona, incluidos los que tienen discapacidad, tienen derecho a trabajar.

Au Bénin, l'ordonnance no 33/PR/ MFPTT portant Code du travail dispose en ses articles 107 et 108 que.
En Benin, la Ordenanza Nº 33/PR/MFPTT sobre el Código de Trabajo dispone en sus artículos 107 y 108 que los niños no pueden trabajar en ninguna empresa, ni siquiera como aprendices.

L'article 277 du Code du travail dispose que l'emploi de personnes de moins de 18 ans est interdit dans les cas suivants.
En el artículo 277 del Código del Trabajo se estipula que está prohibido el empleo de personas de menos de 18 años de edad en los siguientes casos.

En ce qui concerne les conseils régionaux et provinciaux de la promotion de l'emploi, l'article 524 du Code du travail dispose qu'est institué au siège.
En cuanto a los consejos regionales y provinciales de promoción del empleo, en el artículo 524 del Código de Trabajo se dispone que.

L'article 72 du Code du travail dispose que seules les personnes âgées de plus de 16 ans peuvent signer un contrat de travail en tant qu'employé.
El artículo 72 del Código del Trabajo establece que sólo las personas mayores de 16 años podrán suscribir un contrato de trabajo.

En ce qui concerne la médecine du travail, l'article 304 du Code du travail dispose qu'un service médical indépendant du travail doit être créé auprès.
En cuanto a la medicina del trabajo, en el artículo 304 del Código de Trabajo se establece la obligación de crear un servicio médico independiente del trabajo en.

Le Code du travail dispose que l'exercice des pouvoirs que la loi reconnaît à l'employeur se limite aux garanties constitutionnelles des travailleurs.
El Código del Trabajo establece que el ejercicio de las facultades que la ley reconoce al empleador, tiene como límite las garantías constitucionales de los trabajadores.

Le Comité note avec préoccupation que le Code du travail dispose que, dans les entreprises employant plus de 25 personnes, au moins 85% des travailleurs doivent être de nationalité chilienne.
El Comité observa con preocupación que el Código del Trabajo dispone que al menos el 85% de los empleados de las empresas con más de 25 empleados debe ser de nacionalidad chilena.

Le Code du travail dispose également qu'un préavis de grève ne peut être déposé que si 50% des travailleurs de l'entreprise concernée y sont favorables.
Asimismo, el Código del Trabajo dispone que solamente se puede presentar un preaviso de huelga si el 50% de los trabajadores de la empresa afectada están a favor de la misma.

Eu égard au salaire minimum, l'article 55 du Code du travail dispose que le salaire minimum dans le secteur privé ne doit pas être inférieur à son équivalent dans le secteur public.
En cuanto al salario mínimo, el artículo 55 del Código del Trabajo dispone que el salario mínimo en el sector privado no debe ser menor que el fijado para el sector público.

Le Code du travail dispose que, pour déterminer la date à laquelle démarre la période de congé payé obligatoire, la travailleuse doit présenter à l'employeur un certificat médical indiquant la date probable de l'accouchement.
El Código de Trabajo dispone que para determinar la fecha de iniciación del descanso forzoso retribuido, la trabajadora presentará al empleador un certificado médico en el cual conste la fecha probable del parto.

En ce qui concerne le repos hebdomadaire et les congés, l'article 121 du Code du travail dispose que tout travailleur doit jouir, au cours de chaque période de sept jours, d'un repos comprenant au minimum quarante-huit heures consécutives.
Con respecto al descanso semanal y las vacaciones, el artículo 121 del Código del Trabajo establece que todo trabajador tiene derecho, en cada período de siete días, a un descanso de al menos 48 horas consecutivas.

Le Code du travail dispose dans son article 242 que"des syndicats ou associations professionnels de personnes exerçant la même profession, des métiers similaires ou des professions connexes concourant à l'établissement de produits déterminés, ou la même profession libérale, peuvent se constituer librement.
El Código del Trabajo dispone en su artículo 242 que"podrán fundarse libremente sindicatos o asociaciones profesionales de personas que ejerzan la misma profesión, oficios análogos o profesiones conexas que participen en la producción de determinados artículos, o la misma profesión liberal.

L'article 9 du Code du travail dispose que chacun a l'égale faculté d'exercer ses droits et ses libertés dans le domaine du travail..
El artículo 9 del Código del Trabajo establece que todas las personas tienen las mismas oportunidades de ejercer sus derechos y libertades laborales.

Le Code du travail dispose en son article 173 que les personnes exerçant la même profession, des métiers similaires ou des professions connexes concourant à l'établissement des produits déterminés ou la même profession libérale, peuvent constituer librement un syndicat professionnel.
El Código del Trabajo establece, en su artículo 173, que las personas que ejercen la misma profesión, oficios similares o profesiones conexas, y contribuyen a la creación de productos determinados, o que ejercen la misma profesión liberal, podrán constituir libremente un sindicato profesional.

L'article 109 du Code du travail dispose que les individus qui ont atteint l'âge de 16 ans ont le droit de conclure un contrat de travail..
El artículo 109 del Código del Trabajo dispone que las personas que hayan cumplido 16 años tendrán derecho a obligarse en virtud de un contrato de trabajo.

Le Code du travail dispose que l'une des premières responsabilités de l'employeur comme de l'employé est de respecter les règles et les principes visant à garantir la santé et la sécurité des travailleurs.
El Código de Trabajo dispone que una de las responsabilidades principales de los empleadores y los empleados es la de cumplir las normas y los principios de la seguridad y la higiene en el trabajo..

Ainsi, l'article 111/1 du Code du travail dispose que tout employeur qui verse des salaires inférieurs au seuil fixé encourt des amendes égales à 30 mois de salaire minimal.
Por esa razón, el artículo 111/1 del Código de Trabajo establece, que cuando el empleador pague salarios inferiores a los estipulados, será objeto de multas equivalentes a 30 meses de salario mínimo.

L'article 67 du Code du travail dispose qu'une femme a droit à un congé non rémunéré pour une période ne pouvant dépasser un an pour s'occuper de ses enfants.
El artículo 67 del Código del Trabajo dispone que toda mujer tiene derecho a una licencia no remunerada por un período no superior a un año para ocuparse de sus hijos.

L'article 230 du Code du travail dispose que les organisations syndicales jouissent d'une pleine liberté pour s'unir ou s'affilier à des organisations internationales analogues.
En el artículo 230 del Código del Trabajo se establece que"las organizaciones sindicales tienen plena libertad para unirse o afiliarse a organizaciones internacionales afines.

L'article L 178, du Code du Travail dispose que lorsque son état est constaté, la femme enceinte a le droit de mettre fin à son contrat de travail 24 heures après en avoir informé son employeur.
El artículo L-178 del Código del Trabajo establece que cuando se constata su estado, las mujeres embarazadas tendrán derecho a poner fin a su contrato laboral 24 horas después de haber informado a su empleador.

L'article L. 1221-7 du Code du travail dispose que dans les entreprises de 50 salariés et plus, les informations communiquées par écrit par le candidat à l'emploi doivent être examinées dans des conditions préservant son anonymat.
El artículo L. 1221-7 del Código de Trabajo dispone que en las empresas de 50 o más asalariados se debe preservar el anonimato de la información presentada por escrito por los solicitantes de empleo durante su examen.

L'article 247 du Code du travail dispose que l'exercice du droit de grève dans les services publics ou d'intérêt collectif ne peut s'étendre à des situations qui mettent en péril la vie ou la sécurité des personnes.
El artículo 247 del Código del Trabajo establece que:"El ejercicio del derecho a la huelga en los servicios públicos o de interés colectivo no podrá extenderse a situaciones que pongan en peligro la vida o la seguridad de las personas.

L'article 208 du Code du travail dispose que les normes et règles de sécurité du travail établies par le Code du travail et autres instruments doivent être obligatoirement appliquées dans tous les lieux de travail où sont employés.
El artículo 208 del Código del Trabajo dispone que las normas y el reglamento de protección del trabajo, establecidos en el Código del Trabajo y otros instrumentos normativos, deben aplicarse obligatoriamente en todos los puestos de trabajo, donde realicen sus actividades.

Comment utiliser "code du travail dispose" dans une phrase en Français

Larticle L122123 du Code du travail dispose que.

Ainsi, l’article L. 8115-1 du code du travail dispose :

Or, l’article L. 1321-3 du Code du travail dispose que :

En effet, l’article L. 1121-1 du code du travail dispose :

Pour rappel, l’article L3121-1 du Code du travail dispose que :

Qu’en effet, l'article L5412-1 du Code du travail dispose que :

L’actuel article L.4121-1 du Code du travail dispose depuis lors que

L'article 122-14-4 du Code du travail dispose ainsi que (mes italiques) :

A noter que l’article L.1254-3 du code du travail dispose désormais :

Comment utiliser "código del trabajo dispone" dans une phrase en Espagnol

A su turno, el artículo 184 del Código del Trabajo dispone lo siguiente en su inciso 1°: "Art.

Cumplido lo anterior, el Código del Trabajo dispone que la relación laboral finalice sin derecho a indemnización alguna para el trabajador.

Así, corresponde considerar que el inciso 3° del artículo 5 del Código del Trabajo dispone lo siguiente: A su turno, el artículo 11 de la misma ley, en su inciso 1°, prescribe: "Art.

El inciso 3° del artículo 32 del Código del trabajo dispone que.?

El Código del Trabajo dispone que las remuneraciones de los 'aprendices' no pueden ser reguladas a través de los contratos colectivos (Código del Trabajo, Art.