Ejemplos de uso de Ежегодного оплачиваемого отпуска en Ruso y sus traducciones al Español
{-}
-
Political
-
Colloquial
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Programming
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска составляет один календарный месяц.
Кодекс законов о труде устанавливает одинаковую продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для мужчин и женщин, занятых в частном секторе.
Максимальная продолжительность рабочего времени,выходные дни и минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливаются законом.
Относительно ежегодного оплачиваемого отпуска и других отпусков в трудовом законодательстве предусмотрены равные права мужчин и женщин.
Пропорциональная доля оплачиваемого отпуска за каждый полный календарный месяц непрерывных трудовыхотношений равна 1/ 12 суммы ежегодного оплачиваемого отпуска.
Combinations with other parts of speech
Uso con sustantivos
оплачиваемый отпуск
оплачиваемую работу
оплачиваемый отпуск по беременности
оплачиваемого труда
оплачиваемой занятости
оплачиваемого и неоплачиваемого труда
право на оплачиваемый отпуск
ежегодный оплачиваемый отпуск
оплачиваемой и неоплачиваемой работы
оплачивать счета
Más
Uso con verbos
Работник может просить предоставления ему ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы, если он проработал на данного работодателя не менее шести месяцев без перерыва.
Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией не допускается, кроме случаев, когда трудовые отношения прекращаются, а работник не использовал своего ежегодного оплачиваемого отпуска.
В отчетный период для несовершеннолетних увеличена продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, предоставлено право использовать отпуск в любое удобное для них время.
Путем осуществления законов о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска( 1967- 1980 годов), гарантирующих право работающих по найму лиц, в том числе лиц моложе 18 лет, на минимальный ежегодный оплачиваемый отпуск; .
Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией не допускается, кроме случаев, когда трудовые отношения прекращаются, а работник не использовал своего ежегодного оплачиваемого отпуска. .
В соответствии с пунктом В статьи 51 того же закона период отсутствия на работе перед родами и после них, как требуется статьей 70,будет рассматриваться как отработанный при расчете ежегодного оплачиваемого отпуска.
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска зависит от рабочего стажа: до 10 лет работы- 14 рабочих дней; от 10 до 15 лет работы- 16 рабочих дней; и более 15 лет трудового стажа- 18 рабочих дней.
Однако Комиссия отметила, что ЮНИТАР вел такой же табель учета рабочего времени для получающих компенсации научных сотрудников, как и для штатных сотрудников ЮНИТАР,которым полагается два с половиной дня ежегодного оплачиваемого отпуска за каждый проработанный календарный месяц.
Законодательством предусматривается предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска с сохранением места работы и среднего заработка, закрепляя тем самым наиболее существенные гарантии реального использования работниками права на длительный непрерывный отпуск. .
Согласно правительственному постановлению№ 25/ 1985 Coll.,работники строительных предприятий имеют право на дополнительную неделю специального ежегодного оплачиваемого отпуска, если они работают на строительных площадках в особо сложных условиях работы, т. е. если они подвергаются:.
Комитет призывает государство- участник обеспечить справедливые и благоприятные условия труда для лиц, работающих в домашнемуслужении, особенно в отношении ежедневного и еженедельного отдыха, а также ежегодного оплачиваемого отпуска, порядка увольнения, социальных льгот и заработной платы.
Не включать перерывы в работе в результате болезни в счет ежегодного оплачиваемого отпуска с целью установления соответствия между статьей 229 и подпунктом b пункта 3 статьи 2 Конвенции№ 52 об оплачиваемых отпусках, обеспечив лучшую согласованность применительно к правовой практике в данной области;
Согласно параграфу 104, работники, не имеющие права на ежегодный оплачиваемый отпуск или на пропорциональную часть такового, поскольку они не отработали на одного и того же работодателя 60- дневный минимальный период, имеют право на оплачиваемый отпуск из расчета числа проработанных дней-1/ 12 часть ежегодного оплачиваемого отпуска за каждые 22 дня в течение соответствующего календарного года.
В Положении о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска работникам, опубликованного 14 декабря 2007 года и вступившего в силу 1 января 2008 года, недвусмысленно говорится, что минимальный оплачиваемый отпуск работника с общим стажем от 1 до 10 лет составляет 5 рабочих дней в год; минимальный оплачиваемый отпуск работника с общим стажем от 10 до 20 лет- 10 рабочих дней; минимальный оплачиваемый отпуск работника со стажем свыше 20 лет- 15 рабочих дней.
Конвенция 1936 года о ежегодных оплачиваемых отпусках(№ 52).
Пользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском( статья 11);
Конвенция(№ 146) о ежегодных оплачиваемых отпусках морякам, 1976 год.
Конвенция(№ 52) о ежегодных оплачиваемых отпусках;
Этот отпуск оплачивается работодателем точно так же, как ежегодный оплачиваемый отпуск.
Конвенция№ 52 о ежегодных оплачиваемых отпусках.
Трудящиеся имеют право на еженедельные выходные дни и ежегодные оплачиваемые отпуска.
Рабочие имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью минимум 28 дней.
Статья 85. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков устанавливается администрацией.
Не существует общего закона о ежегодных оплачиваемых отпусках, который охватывал бы всех работников.
Статьями 71 и 81 предусматривается ежегодный оплачиваемый отпуск для всех работников.