CIRCUMSTANCES UNRELATED на Русском - Русский перевод

• обстоятельств не связанных

Примеры использования Circumstances unrelated на Английском языке и их переводы на Русский язык

The Special Rapporteur received reports of individuals being forced to work in circumstances unrelated to their occupations or situations.
Специальный докладчик получил сообщение о лицах, принуждаемых к труду в обстоятельствах, не имеющих отношение к их занятиям или характеру их службы.

In accordance with Para(1) of Article 5 of the Labour Code, possible grounds for discrimination are as followsthe employee's gender, religion, political conviction, affiliation to an employees' representative organization, the activity related to such, his/her part time employment, the specified period of his/her employment, and all other circumstances unrelated to employment.
В соответствии с пунктом 1 статьи 5 Трудового кодекса возможными основаниями дискриминации являются следующие: пол работника, религиозные, политические убеждения, принадлежность к организации, представляющей интересы работников, и связанная с ней деятельность, его/ ее работа неполный рабочий день, конкретный срок его/ ее занятости, а также все прочие обстоятельства, не связанные с работой.

International observers had estimated the total number of killings which had taken place in the former Sectors in circumstances unrelated to the military actions of August 1995 to be at least 120 see S/1995/1051.
По оценкам международных наблюдателей, общее число убийств, происшедших в бывших секторах в обстоятельствах, не связанных с военными действиями в августе 1995 года, составляет по меньшей мере 120 см. S/ 1995/ 1051.

Pursuant to Article 29, Paragraph 4 of this Law,"indirect discrimination may occur when obviously neutral regulations, criteria or practice cause unfavourable impact on a considerably larger part of persons of the same gender, except in cases when such regulations, criteria or practice is applicable and necessary and may be justified by objective circumstances unrelated to gender.
Согласно пункту 4 статьи 29 данного Закона" косвенная дискриминация существует, если очевидные нейтральные условия, критерии или практика создают неблагоприятные последствия для значительно большей части лиц одного пола, за исключением случаев, когда такие условия, критерии или практика применяются, являются необходимыми и могут быть оправданы объективными обстоятельствами, не связанными с полом.

It was unlikely that a dispute would arise between States on the secondary rules of State responsibility in circumstances unrelated to any dispute relating to primary obligations; however, an appropriate dispute settlement procedure could be included in an optional protocol.
Маловероятно, что между государствами возникнет спор относительно вторичных норм ответственности государств в обстоятельствах, не связанных с каким-либо спором, касающимся первичных обязательств; однако надлежащую процедуру урегулирования споров можно было бы включить в факультативный протокол.

For example, article 3 provides that no one may be restricted in his labour rights and freedoms, irrespective of sex, race, skin colour, nationality, language, origin, property or social status, age, place of residence, attitude to religion, political beliefs or other circumstances unrelated to the working qualities of the employee.
Так, статьей 3 предусмотрено, что никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений и других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

The resolution had envisaged the appointment of a new Prime Minister by 31 October, however, due to unforeseen circumstances unrelated to the peace process, the regional leaders who were mandated to facilitate the consultations with the Ivorian parties on this key issue did not travel to Côte d'Ivoire before that date.
В резолюции было предусмотрено назначение нового премьер-министра к 31 октября; тем не менее в связи с непредвиденными обстоятельствами, не имеющими отношения к процессу выборов, руководители региона, которые должны были содействовать проведению консультаций со всеми ивуарийскими сторонами по этому ключевому вопросу, не прибыли в Кот- д' Ивуар до этой даты.

We believe that the word"termination" is broader, as it also covers other situations in which a unilateral act ceases to have effect as a result of circumstances unrelated to the will of the State having formulated the act.
Мы считаем, что термин<< прекращение>> имеет более широкое значение и охватывает также те другие обстоятельства, которые могут повлечь за собой прекращение действия указанного одностороннего акта в результате обстоятельств, не поддающихся контролю государства, сформулировавшего такой акт.

According to paragraph 4 of article 29 of this Law,"indirect discrimination may occur when obviously neutral regulations, criteria or practice cause unfavourable impact on a considerably larger number of persons of one gender, except in cases when such regulations, criteria or practice is applicable and necessary and may be justified by objective circumstances unrelated to gender.
В пункте 4 статьи 29 этого закона говорится, что" косвенная дискриминация может иметь место тогда, когда явно нейтральные правила, критерии или практика оказывают неблагоприятное воздействие на значительно большее число лиц одного пола, за исключением случаев, когда такие правила, критерии или практика применимы и необходимы и могут быть оправданы объективными обстоятельствами, не связанными с полом.

Under article 274 of the Criminal Procedure Code, in the course of the search of premises and the retrieval of objects necessary to the criminal investigation, or any body search, the investigator must ensure that no circumstances unrelated to the case and linked to the private life of the persons subjected to the search are revealed.
При производстве обыска помещения, выемки предметов, необходимых для уголовного дела, или личного обыска следователь обязан принимать меры к тому, чтобы не были разглашены обнаруженные при этом обстоятельства личной жизни лиц, подвергающихся личному обыску и обыску их помещения, не имеющие отношения к делу статья 274 Уголовно-процессуального кодекса.

No one may be restricted in his or her labour rights or freedoms or receive any advantages, irrespective of sex, race, skin colour, ethnicity, language, origin, property, family or social status, occupation, age, place of residence, attitude to religion, political beliefs, membership of voluntary organizations or other circumstances unrelated to the skills of employees.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

The imposition of any restrictions or advantages in labour relations on grounds of sex, age, race, nationality, language, social origin, property or official status, attitude to religion, beliefs, membership of public associations or other circumstances unrelated to a worker's professional qualities or the results of his work is not permitted and constitutes discrimination.
Установление каких-либо ограничений или предоставление преимуществ в области трудовых отношений в зависимости от пола, возраста, расы, национальности, языка, социального происхождения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников и результатами их труда, недопустимо и является дискриминацией.

LC Article 2,"Principles of Legal Regulation of Labour Relations", stipulates in paragraph 1(4) that labour relations connected with the exercise and protection of labour rights and obligations established by the legislation shall be governed by the principles of equality of subjects of labour law irrespective of their gender or other circumstances unrelated to the employee's professional qualities.
В пункте 4 части 1 статьи 2 ТК, озаглавленной" Принципы правового регулирования трудовых отношений", говорится, что трудовые отношения, связанные с осуществлением и защитой установленных в Кодексе и иных нормативных правовых актах трудовых прав и обязанностей, основываются на принципах равенства субъектов трудового права, независимо от их пола<…> или иных обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников.

Equal opportunities in the exercise of the right to work and the right freely to choose one's employment for all citizens, regardless of gender, age, race, ethnic origin, language, social background, property and official status, attitude towards religion, views or other circumstances unrelated to the professional qualities of workers or the results of their work(article 5 of the Employment Act);
Обеспечения равных возможностей в реализации права на труд и свободный выбор занятости всем гражданам, независимо от пола, возраста, расы, национальности, языка, социального происхождения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников и результатами их труда ст. 5 Закона Республики Узбекистан" О занятости населения.

No one's labour rights and freedoms may be restricted, and no one may enjoy any preference on the basis of sex, race, skin colour, ethnic background, language, origin, material, family, social or official status, age, place of residence, attitude to religion, political convictions, membership or non-membership of a voluntary association or other circumstances unrelated to professional skills.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

The imposition of any restrictions or the granting of privileges in labour relations on grounds of sex, age, race, nationality, language, social origin, property or official status, attitude to religion, opinions, membership of civil society associations or other circumstances unrelated to a worker's professional qualities or the results of his work is not permitted and constitutes discrimination.
Установление каких-либо ограничений или предоставление преимуществ в области трудовых отношений в зависимости от пола, возраста, расы, национальности, языка, социального происхождения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников и результатами их труда, недопустимо и является дискриминацией.

No one may be restricted in their labour rights and freedoms or benefit from any preference on grounds of sex, race, skin colour, ethnic background, language, origin, material, family, social or official status, age, place of residence, attitude to religion, political convictions, membership or non-membership of a voluntary association or other circumstances unrelated to a worker's professional merits.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

In addition, women are provided the opportunity to work by article 4 of the Republic of Kazakhstan law on labour in the Republic of Kazakhstan, in keeping with which no one's labour rights can be restricted and no one can be afforded any advantages in terms of the enjoyment of those rights as a function of gender or other circumstances unrelated to the job qualifications of the employee or to the results of the employee's work.
Кроме того, возможность работать женщинам обеспечивается нормой статьи 4 Закона Республики Казахстан" О труде в Республике Казахстан", в соответствии с которой никто не может быть ограничен в трудовых правах или получать какие-либо преимущества в их реализации в зависимости от пола, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника и результатами его труда.

No one's labour rights can be restricted, and no one can be afforded any advantages in terms of the enjoyment of those rights as a function of gender, age, race, nationality, language, property-related status, job-related status, place of residence, religion, beliefs, citizenship, membership in public associations, or other circumstances unrelated to the job qualifications of the employee or to the results of the employee's work.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах или получать какие-либо преимущества в их реализации в зависимости от пола, возраста, расы, национальности, языка, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к гражданству, общественным объединениям, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника и результатами его труда.

Article 7 prohibits any restriction on labour rights or preferential treatment in their realization based on ethnic origin, race, gender, background, wealth, official status, place of residence, language, age, religious beliefs, political convictions, party affiliation or lack thereof, as well as other circumstances unrelated to the professional qualities of an employee or the results of his or her work.
Статьей 7 не допускается ограничение в трудовых правах или получение каких-либо преимуществ в их реализации в зависимости от национальности, расы, пола, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, языка, возраста, отношения к религии, политических убеждений, партийной принадлежности либо отсутствия принадлежности к какой-либо партии, а также иных обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников и результатами их труда.

Article 16 of the Turkmen Code of Labour Laws prohibits any direct or indirect limitation of rights or establishment of any direct or indirect advantages in hiring in relation to sex, race, ethnicity, language, social origin, wealth, place of residence, attitude to religion, beliefs, membership of social associations, or other circumstances unrelated to the working qualities of employees.
В соответствии со статьей 16 Кодекса законов о труде Туркменистана, не допускается какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при приеме на работу в зависимости от пола, расы, национальности, языка, социального происхождения, имущественного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников.

Labour law establishes the equality of rights of workers and the equality of opportunity for their realization, regardless of gender, race, skin colour, nationality, language group, origin, property, social and official status, age, place of residence, relationship to religion, political beliefs, membership or non-membership in social groups, or other circumstances unrelated to the relevant qualities of the worker.
Трудовым законодательством установлено равенство прав работников и равенство возможностей для их реализации, независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

Such a provision is also included in other legislative instruments. In particular, article 7 of the Labour Code prohibits any restriction on labour rights or any preferential treatment in their realization based on ethnic background, race, gender, origin, financial situation, official status, place of residence, language, age, attitude towards religion, political convictions, party affiliation or lack thereof, or other circumstances unrelated to the professional qualities of employees or the results of their work.
Это положение нашло свое развитие в других законодательных актах страны, в частности в статье 7 Трудового кодекса Туркменистана говорится о том, что" не допускается ограничение в трудовых правах или получение каких-либо преимуществ в их реализации в зависимости от национальности, расы, пола, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, языка, возраста, отношения к религии, политических убеждений, партийной принадлежности либо отсутствия принадлежности к какой-либо партии, а также иных обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников и результатами их труда.

Fundamental human rights are universal; their substance is absolute and unrelated to circumstances.
Основные права человека носят универсальный характер; их сущность непреложна и не связана с обстоятельствами.

At the same time, it was explained that an unfair competitive advantage might be gained under unrelated circumstances such as consolidation of businesses or a prior business relationship.
В то же время было пояснено, что несправедливое конкурентное преимущество может быть получено в обстоятельствах, не имеющих отношения к коллизии интересов например, в результате объединения предприятий или вследствие ранее существовавших деловых отношений..

We are required to disclose your personal data to unrelated third parties in limited circumstances.
Мы обязаны раскрывать ваши персональные данные не связанным с нами третьим лицам в ограниченных обстоятельствах.

The detention of such persons was thus linked to circumstances beyond their control and unrelated to their conduct.
Таким образом, задержание соответствующих лиц увязывается с обстоятельствами, на которые они не могут повлиять и которые не имеют никакого отношения к их деяниям.

Ensure that, in all circumstances, children are separated from unrelated adults, have access to sufficient food, clean drinking water and sanitation, as well as health care, education and recreation;
Обеспечить, чтобы при любых обстоятельствах дети содержались отдельно от взрослых, не являющихся их родственниками, а также имели доступ к достаточному питанию, чистой питьевой воде и санитарным объектам, а также к возможностям для получения медицинской помощи и для учебы и отдыха;

How joint decisions are to be taken with respect to the supply of material or services, and agreed circumstances justifying a denial of supply(e.g. for reasons unrelated to non-proliferation, such as failure to fulfil commercial conditions);
Как принимаются совместные решения относительно поставок материалов или предоставления услуг, и согласованные обстоятельства, оправдывающие отказ в поставках( например, по причинам, не связанным с нераспространением, таким, как невыполнение коммерческих условий);

In particular, the use of the veto should be limited in order to avoid the abuse of a privilege that in no circumstances should be used to secure unilateral advantages unrelated to the objective of the maintenance of international peace and security, which is the primary responsibility of the Security Council.
В частности, применение права вето должно быть ограничено, с тем чтобы избежать злоупотреблений привилегией, которая ни при каких обстоятельствах не должна применяться для достижения односторонних преимуществ, не связанных с целью поддержания международного мира и безопасности, являющейся основной задачей Совета Безопасности.