Примеры использования Управленческой реформы на Русском языке и их переводы на Английский язык
{-}
-
Official
-
Colloquial
Доклад о ходе управленческой реформы апрель 2002 года- апрель 2003 года.
В 2010- 2011 годах будет необходимо закрепить успехи управленческой реформы.
Промежуточные результаты управленческой реформы Агентства являются обнадеживающими.
Делегации решительно поддержали этот шаг в направлении структурной и управленческой реформы.
Ключевое значение для успеха управленческой реформы имеет ясность в том, что касается целей, которые ставит перед собой Организация.
В течение года БАПОР стремилось также достичь экономии путем управленческой реформы и рационализации.
УВКБ ООН приложило значительные усилия для проведения крупномасштабной структурной и управленческой реформы.
В 2002 году конгресс выделил 4, 3 млн. долл. США на программу финансовой и управленческой реформы территории16.
Подотчетность Секретариата перед всеми государствами- членами-- один из основных компонентов управленческой реформы.
В начале 2002 года конгресс выделил 4,3 млн. долл. США на программу фискальной и управленческой реформы территории6.
Ниже перечислены мероприятия управленческой реформы, которые заметно повлияли на процесс планирования бюджета на 2004- 2005 годы.
Этому вопросу уделяется значительное внимание в рамках процесса структурной и управленческой реформы УВКБ.
Поддержка управленческой реформы на основе совершенствования информации, улучшения подотчетности и более эффективного распределения ресурсов;
Резолюция 60/ 260 Генеральной Ассамблеи обеспечила широкие перспективы для управленческой реформы, и чрезвычайно важно сохранить набранный темп.
И наконец, организациям необходимо адаптироваться к изменениям, ипоэтому его делегация приветствует происходящий процесс структурной и управленческой реформы.
Оратор призывает БАПОР продолжить процесс управленческой реформы, активизировать усилия по мобилизации ресурсов и обеспечить более эффективное использование финансовых средств.
Гн Лоу Хуэй Чиэнь( Сингапур) говорит, чтомеры по укреплению подотчетности являются важнейшим элементом административной и управленческой реформы Организации.
Правительство ее страны поддерживает цели процесса структурной и управленческой реформы УВКБ и высоко оценивает прогресс, достигнутый к настоящему времени в этой области.
Iii основное итехническое обслуживание внутридепартаментских комитетов по вопросам, касающимся управленческой реформы, в частности Комитета по политике в области управления;
Она также поддерживает процесс управленческой реформы, при этом подчеркивая, в частности, важность закрепления принципов транспарентности и подотчетности перед государствами- членами.
Ii документация для заседающих органов:доклады Генеральной Ассамблее по вопросам, касающимся управленческой реформы, таким, как Счет развития и экспериментальные проекты,- по мере необходимости;
Что касается процесса управленческой реформы, страны Северной Европы в полной мере поддерживают Генерального секретаря в его усилиях по внедрению ориентированной на результаты бюджетной системы в Организации Объединенных Наций.
По мнению Комитета, такая должность необходима для проведения управленческой реформы Департамента и укрепления его потенциала в области среднесрочного и долгосрочного планирования.
Контроль за ходом управленческой реформы и осуществлением директивных указаний и решений Комитета по политике в области управления подразделениями Секретариата, расположенными в Женеве.
Оказании заместителю Генерального секретаря по вопросам управления помощи в координации управленческой реформы в Отделении Организации Объединенных Наций в Женеве и осуществлении контроля за ходом ее проведения;
У нас нет никаких сомнений в том, что Генеральный секретарь иего старший управленческий аппарат будут энергично проводить в жизнь программу управленческой реформы и принимать те эффективные меры, которые они сами для себя наметили.
Создание должности первого заместителя Генерального секретаря в 1996 году помогло обеспечить гораздо большую согласованность в работе Организации Объединенных Наций в экономической, социальной областях ив области развития, равно как и в вопросах управленческой реформы.
Испания стремится содействовать структурному укреплению Организации Объединенных Наций исчитает, что приоритетной задачей должно стать проведение организационной и управленческой реформы с учетом вклада международного гражданского общества.
Контроль за ходом управленческой реформы и выполнением департаментами и управлениями Секретариата, базирующимися в Женеве, указаний Комитета по политике в области управления и решений по вопросам, касающимся управленческой деятельности;
Во всех местных отделениях были проведены семинары по организационному развитию,позволившие 400 руководителям среднего звена более глубоко понять цели управленческой реформы и свои непосредственные обязанности в ее рамках.