Que es ПОКАЗАТЕЛЯМИ ДОЛИ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ en Español

• tasas de vacantes
• tasa de vacantes

Ejemplos de uso de Показателями доли вакантных должностей en Ruso y sus traducciones al Español

Так, в местах службы с высокими показателями доли вакантных должностей попрежнему отмечались трудности с набором персонала.
De hecho, los lugares de afectación con elevadas tasas de puestos vacantes siguen teniendo dificultades para dotarse de personal.

Ожидается, что система отслеживания вакансий еще более облегчит планирование и контроль за показателями доли вакантных должностей в миссиях и своевременным заполнением должностей..
Se estima que la herramienta de seguimiento de vacantes facilitará aún más la planificación y supervisión de la tasa de vacantes de las misiones y la cobertura oportuna de los puestos.

Более низкий показатель был обусловлен высокими показателями доли вакантных должностей в расположенных в миссиях подразделениях Отдела расследований.
El porcentaje fue menor de lo previsto debido a: a la elevada tasa de vacantes existente en los emplazamientos de las misiones de la División de Investigaciones.

В сравнении с утвержденными показателями доли вакантных должностей фактические показатели доли вакантных должностей в течение двухгодичного периода были выше показателей, заложенных в бюджет.
En comparación con las tasas de vacantes aprobadas, las tasas efectivas de vacantes han superado a las presupuestadas para el bienio.

Группа глубоко обеспокоена несоразмерно высокими показателями доли вакантных должностей в службах письменного и устного перевода в ЮНОН.
Al Grupo le preocupan profundamente las tasas de vacantes desproporcionadamente elevadas en los servicios de traducción y de interpretación de la Oficina de las Naciones Unidas en Nairobi.

Просит далее Генерального секретаря продолжить рассмотрение вопроса об использовании стимулов в целях поощрения перехода сотрудников в места службы с постоянно высокими показателями доли вакантных должностей;
Pide además al Secretario General que siga considerando el uso de incentivos con miras a alentar a los funcionarios a trasladarse a lugares de destino con tasas de vacantes crónicamente elevadas;

Отмечает также расхождение между показателями доли вакантных должностей, используемыми при составлении бюджетов, и фактическим положением с вакантными должностями, особенно в миссиях среднего размера и крупных миссиях;
Observa también la diferencia entre las tasas de vacantes usadas para preparar los presupuestos y la situación real de las vacantes, particularmente en las misiones medianas y grandes;

Общее уменьшение ассигнований по статье<< Должности>gt; является результатом сокращения расходов на оклады( 27 900 долл. США) и общих расходов по персоналу( 185 400 долл. США), обусловленного более высокими, чем это было предусмотрено в бюджете, показателями доли вакантных должностей на двухгодичный период 2004- 2005 годов.
La disminución general en la partida de puestos se debe a la reducción de las necesidades para sueldos(27.900 dólares) y gastos comunes de personal(185.400 dólares), a causa de la existencia de una tasa de vacantes mayor que la prevista en el presupuesto para el bienio 2004-2005.

Более низкий показатель был обусловлен следующими факторами: а высокими показателями доли вакантных должностей в расположенных в миссиях подразделениях Отдела расследований; и b уделением первоочередного внимания завершению расследования по открытым ранее делам.
El porcentaje fue menor de lo previsto debido a: a la elevada tasa de vacantes existente en los emplazamientos de las misiones de la División de Investigaciones; y b la mayor atención prestada a la finalización de casos no resueltos.

Следует отметить, что указанные в этой колонке изменения по статье расходов" Должности" отражают как влияние разницы между предусмотренными в бюджете и фактическими показателями доли вакантных должностей, так и влияние изменений фактических показателей класса/ ступени должностей по сравнению с показателями, предусмотренными в бюджете.
Cabe señalar que los cambios indicados en dicha columna respecto de los objetos de los gastos relacionados con los puestos reflejan los efectos de las diferencias entre la tasa de vacantes efectiva y la presupuestada, así como los efectos de las diferencias entre las categorías y los escalones efectivos y los presupuestados.

Разница между заложенными в бюджет и фактическими показателями доли вакантных должностей по этим разделам объясняется рядом факторов, в том числе задержками с набором, назначением и/ или повышением в должности; увольнениями; и временным назначением сотрудников на должности более высокого класса.
La diferencia entre las tasas de vacantes presupuestadas y efectivas en esas secciones se puede atribuir a varios factores, entre ellos las demoras en la contratación, los nombramientos o los ascensos, las separaciones del servicio y la colocación temporal de funcionarios en puestos de categoría superior a la suya.

Кроме того, представлено мало информации об эффективности использования имеющихся ресурсов, связи между высокими показателями доли вакантных должностей и предлагаемыми сокращениями и о том, в какой степени предлагаемые сокращения отражают корректировку избыточного потенциала Миссии и/ или сокращение дублирования.
Tampoco se ofrecen muchos detalles sobre la eficacia de la utilización de los recursos disponibles, la relación entre la elevada tasa de vacantes y los recortes propuestos, y la medida en que esos recortes obedecen a un ajuste del exceso de capacidad en la Misión o a una reducción de la duplicación.

Разница между предусмотренными в бюджете и фактическими показателями доли вакантных должностей по этим разделам объясняется процессом естественной убыли и выхода сотрудников на пенсию, который не был компенсирован усилиями аналогичного масштаба или оперативности по набору персонала для заполнения этих вакансий.
La diferencia entre las tasas de vacantes presupuestadas y efectivas en estas secciones es resultado de la reducción del personal por eliminación natural y jubilación, reducción que no ha sido compensada mediante la contratación de un número equivalente o a un ritmo suficientemente rápido como para hacer frente a esta clase de situaciones.

Более низкий показатель подготовки отчетов о ревизиях объясняется трудностями с получением виз в Судан, высокими показателями доли вакантных должностей в миссиях по поддержанию мира, а также продолжающимся процессом внесения изменений в методологию проведения ревизий и представления отчетности.
El número fue inferior debido a las dificultades para obtener visados de entrada al Sudán, a las elevadas tasas de vacantes en las misiones de mantenimiento de la paz, y a los cambios en curso de la metodología de auditoría y presentación de informes, que retardaron la publicación de los informes de auditoría.

Разница между заложенными в бюджет и фактическими показателями доли вакантных должностей по этим разделам объясняется рядом факторов, в том числе задержками с набором, назначением и/ или продвижением по службе; прекращением службы сотрудниками; и временным назначением сотрудников на должности, класс которых выше класса должностей соответствующих сотрудников.
La diferencia entre las tasas de vacantes presupuestadas y efectivas en esas secciones se puede atribuir a varios factores, entre ellos las demoras en la contratación, los nombramientos o los ascensos; las separaciones del servicio y la colocación temporal de funcionarios en puestos de categoría superior a la suya.

Комитет отмечает значительные последствия для бюджета заложенных в него более высоких показателей доли вакантных должностей и напоминает о своих замечаниях относительно необходимости тщательного контроля за бюджетными предположениями ввиду существенных различий между заложенными в бюджет и фактическими показателями доли вакантных должностей( А/ 62/ 589, пункт 13).
La Comisión observa las importantes consecuencias para el presupuesto de las tasas de vacantes superiores a las presupuestadas y recuerda sus observaciones de que, en vista de las discrepancias grandes entre las tasas de vacantes presupuestadas y las efectivas, había que hacer un esfuerzo por vigilar cuidadosamente los supuestos presupuestarios(A/62/589, párr. 13).

Разница между предусмотренными в бюджете и фактическими показателями доли вакантных должностей по соответствующим разделам объясняется рядом факторов, включающих, среди прочего, задержки с набором, назначением и/ или продвижением по службе, прекращение службы и временное назначение сотрудников на должности, класс которых выше класса должностей соответствующих сотрудников.
La diferencia entre las tasas de vacantes presupuestadas y efectivas en esas secciones es el resultado de diversos factores, entre ellos las demoras en la contratación, los nombramientos y los ascensos, las separaciones del servicio y la colocación temporal de funcionarios en puestos de categoría superior a la suya.

Неизрасходованные ресурсы по гражданскому персоналу, которые составили 64 процента от общего объема сэкономленных за этот период средств, объяснялись назначением международных сотрудников на должности более низкого уровня, чем предусматривалось в бюджете, прекращением в феврале 2001 года выплаты в городе Приштине надбавки за работу в опасных условиях и более высокими показателями доли вакантных должностей.
Los recursos no utilizados en la categoría de personal civil, que representaron el 64% de las economías generales del período, se debieron al nombramiento de personal de contratación internacional en categorías inferiores a las autorizadas, la descontinuación de la prestación por lugar de destino peligroso en el municipio de Pristina en febrero de 2001 y tasas de vacantes más elevadas.

Вместе с тем не преследовалась цель сосредоточить внимание на программах с высокими показателями доли вакантных должностей; вместо этого использовался, как правило, подход, основанный на упомянутых индивидуальных внутренних обзорах, проводившихся в программах, насчитывающих свыше 50 должностей, финансируемых из регулярного бюджета, с целью определения одной- двух должностей для возможной передачи в другое подразделение.
Sin embargo, no se han examinado especialmente los programas con altas tasas de vacantes; por contra, en general se han tomado como base los exámenes internos realizados por los programas con más de 50 puestos financiados con cargo al presupuesto ordinario, con miras a identificar uno o dos puestos para su posible reasignación a otras secciones.

Однако, несмотря на то, что они имеют исключительно важное значение для любой деятельности Организации Объединенных Наций в области найма сотрудников, сами по себе они не являются достаточными критериями, на основании которых можно было бы разрабатывать стратегию найма, особенно с учетом проблем, которые придется решать Организации в связи с высокими показателями доли вакантных должностей, предпенсионным возрастом многих сотрудников и расширением круга обязанностей, что требует активного подхода.
Estos objetivos son claramente una parte fundamental de cualquier esfuerzo de contratación de las Naciones Unidas, pero por sí solos no representan criterios suficientes sobre los que basar una estrategia de contratación, particularmente en vista del enfoque dinámico que se exige a las Naciones Unidas debido a factores como la elevada tasa de vacantes, el envejecimiento del personal y el aumento de las responsabilidades de la Organización.

Дополнительная экономия средств по категории<< Гражданский персонал>gt; обусловлена высокими показателями доли вакантных должностей гражданского персонала, которые составляли в декабре 2006 года 42 процента для международного персонала и 31 процент для национального персонала, тогда как в бюджете для международного персонала была предусмотрена 25- процентная доля вакансий, а для национального персонала 15- процентная доля вакансий, соответственно.
Se obtuvieron otras economías en la partida de personal civil debido a las elevadas tasas de vacantes del personal civil, que en diciembre de 2006 eran del 42% y el 31%, en comparación con las tasas presupuestadas del 25% y el 15% para el personal de contratación internacional y nacional, respectivamente.

К данному разделу относятся изменения, обусловленные: a разницей между фактическими средними расходами на выплату окладов и общими расходами по персоналу и стандартными расценками, которые использовались при определении пересмотренных ассигнований; b разницей между фактическими показателями доли вакантных должностей и показателями, которые использовались при определении пересмотренных ассигнований; и c корректировками по статьям расходов, кроме статьи должностей, на основе фактических и предполагаемых потребностей на конец двухгодичного периода.
Los cambios en relación con este epígrafe comprenden los siguientes: a las diferencias entre los sueldos medios efectivos y los gastos comunes de personal efectivos, por una parte, y los valores estándar utilizados para el cálculo de las consignaciones revisadas; b las diferencias entre las tasas de vacantes efectivas y las tasas estimadas utilizadas en las consignaciones revisadas; y c los ajustes de los objetos de los gastos distintos de los puestos sobre la base de las necesidades efectivas y previstas hasta el final del bienio.

В пункте 22( b) доклада Генеральный секретарь указывает, что разница между предусмотренными в бюджете и фактическими показателями доли вакантных должностей по крупным разделам бюджета с исключительно высокими показателями доли вакантных должностей, таким, как разделы 16, 20, 24, 27 и 30, объясняется, в частности, задержками при найме, назначении и/ или продвижении по службе, прекращением сотрудниками службы и назначением кандидатов на вакантные должности..
El Secretario General indica en el apartado b del párrafo 23 del informe que la diferencia entre la tasa de vacantes presupuestada y efectiva en las grandes secciones del presupuesto que tienen tasas de vacantes excepcionalmente altas, como las secciones 16, 20, 24, 27 y 30, es el resultado, entre otras cosas, de retrasos en la contratación, los nombramientos y los ascensos, las separaciones y la colocación de candidatos internos.

К данной категории изменений относятся: а разница между фактическими показателями доли вакантных должностей и показателями, которые использовались при расчете пересмотренных ассигнований; b разница между фактическими средними расходами на выплату окладов и общими расходами по персоналу, с одной стороны, и стандартными ставками, которые использовались при расчете пересмотренных ассигнований,-- с другой; и с корректировки по статьям расходов, не связанных с должностями, на основе фактических и предполагаемых потребностей на конец двухгодичного периода.
Bajo este epígrafe se incluye lo siguiente: a la diferencia entre las tasas de vacantes efectivas y las tasas estimadas utilizadas en las consignaciones revisadas; b las diferencias entre el promedio efectivo de gastos de sueldos y de gastos comunes de personal en comparación con los valores estándar utilizados para el cálculo de las consignaciones revisadas; y c los ajustes de los objetos de gastos no relacionados con puestos sobre la base de las necesidades efectivas y previstas hasta el final del bienio.

Стремясь решить многочисленные проблемы, связанные с быстро сокращающимся постоянным потенциалом гражданских миротворцев, неизменно высокими показателями доли вакантных должностей и текучести кадров, Секретариат подошел к реформе категории полевой службы в самом широком смысле слова, с тем чтобы обеспечить удовлетворение постоянных глобальных кадровых потребностей операций Организации Объединенных Наций в пользу мира в XXI веке.
Para tratar de encarar los diversos problemas planteados por la rápida disminución de la capacidad permanente de personal civil de mantenimiento de la paz, las tasas de vacantes crónicamente altas y la elevada rotación del personal, la Secretaría ha abordado la reforma del cuadro del Servicio Móvil en su sentido más amplio para satisfacer las necesidades constantes y generales de personal de las operaciones de paz de las Naciones Unidas en el siglo XXI.

Показатели соответствующей колонки этой таблицы рассчитаны с учетом: a разницы между фактическими показателями доли вакантных должностей и показателями, которые использовались при расчете пересмотренных ассигнований; b разницы между фактическими средними расходами на выплату окладов и общими расходами по персоналу и стандартными ставками, которые использовались при расчете пересмотренных ассигнований; c корректировок по статьям расходов, не связанных с должностями, на основе фактических и предполагаемых потребностей на конец двухгодичного периода.
Este epígrafe comprende cambios debidos a lo siguiente: a diferencias entre las tasas de vacantes efectivas y las tasas estimadas utilizadas en las consignaciones revisadas; b diferencias entre los sueldos medios efectivos y los gastos comunes de personal efectivos, por una parte, y los valores estándar utilizados para el cálculo de las consignaciones revisadas, y c ajustes de los objetos de gastos distintos de los puestos sobre la base de las necesidades efectivas y previstas hasta el final del bienio.

Генеральный секретарь в пункте 22( b) доклада отмечает, что разница между предусмотренными в бюджете и фактическими показателями доли вакантных должностей по таким крупным разделам бюджета с исключительно высокой долей вакансий, как разделы 2A, 7A, 11A, 16 и 20, объясняется процессом естественной убыли и выхода сотрудников на пенсию, который не был компенсирован усилиями аналогичного масштаба или оперативности по набору персонала для заполнения этих вакансий.
En el párrafo 22 b del informe, el Secretario General indica que la variación entre las tasas de vacantes presupuestadas y las tasas de vacantes efectivas en las grandes secciones del presupuesto, donde las tasas de vacantes son excepcionalmente altas(por ejemplo las secciones 2A, 7A, 11A, 16 y 20), es resultado de la reducción del personal por eliminación natural y jubilación, reducción que no ha sido compensada mediante la contratación de un número equivalente o a un ritmo suficientemente rápido como para hacer frente a esta clase de situaciones.

Показатели соответствующей колонки этой таблицы рассчитаны с учетом: а разницы между фактическими показателями доли вакантных должностей и показателями, которые использовались при пересчете ассигнований; b разницы между фактическими средними расходами на выплату окладов и общими расходами по персоналу, с одной стороны, и стандартными ставками, которые использовались при расчете пересмотренных ассигнований, с другой; а также с корректировок по статьям расходов, не связанных с должностями, на основе фактических и предполагаемых потребностей на конец двухгодичного периода.
Este epígrafe comprende cambios debidos a lo siguiente: a diferencias entre las tasas de vacantes efectivas y las tasas estimadas utilizadas en las consignaciones revisadas; b diferencias entre los sueldos medios efectivos y los gastos comunes de personal efectivos, por un parte, y los valores estándar utilizados para el cálculo de las consignaciones revisadas; y c ajustes de los objetos de gastos distintos de los puestos sobre la base de las necesidades efectivas y previstas hasta el final del bienio.

Коэффициент задержки с развертыванием и показатель доли вакантных должностей.
Factores de demora en el despliegue y tasas de vacantes.

Средние показатели доли вакантных должностей в региональных комиссиях в 2000 и 2001 годах.
Tasa de vacantes media de las comisiones regionales en 2000-2001 2001a.