Примеры использования Ральный директор на Русском языке и их переводы на Английский язык
{-}
-
Official
-
Colloquial
В марте Гене- ральный директор посетил Китай и провел пере- говоры с компетентными китайскими органами.
На по- следнем заседании этого комитета новый Гене- ральный директор ВТО сообщил о новом подходе ВТО к техническому сотрудничеству.
Он надеется, что Гене- ральный директор и его преемник будут сотрудничать в обеспечении плавной передачи полномочий.
Она уверена, что в вопросах набора женщин Гене- ральный директор будет учитывать критерии, содер- жащиеся в пункте 5 Статьи 11.
Он убежден, что Гене- ральный директор оправдает надежды государств- членов и под его руководством Организация добьется еще больших успехов.
Combinations with other parts of speech
Использование с прилагательными
генеральный директорисполнительный директоррегиональный директоруправляющий директоргенерального директора МАГАТЭ
генеральный директор ЮНЕСКО
главный исполнительный директортехнический директорбывший директорнового директора
Больше
Кроме того, особенно в слу- чае проведения специальных расследований, Гене- ральный директор выделяет специальные средства для привлечения специалистов по проведению экспер- тизы.
Как отмечается в пункте 3 выше, Гене- ральный директор будет уделять особое внимание задаче своевременного погашения обязательств и примет решительные меры.
Хотя Гене- ральный директор предпринимает значительные уси- лия в целях стабилизации финансового положения Организации, конкретные принятые меры не оправ- дали ожидания в полном объеме.
С учетом всего вышеизложенного Гене- ральный директор намерен внести изменения в программу и бюджеты на 1998- 1999 годы, касаю- щиеся статуса Бюро в Женеве.
Гене- ральный директор начал проведение радикальных структурных преобразований в штаб- квартире и на местах и создал Организацию, деятельность кото- рой действительно направлена на достижение це- лей, перечисленных в Уставе Организации Объеди- ненных Наций.
Г-н ЧИКАНДА( Зимбабве) отмечает, что Гене- ральный директор, разумеется, сам будет принимать решения относительно осуществления программ для Африки.
В ответ на это Гене- ральный директор представил анализ географичес- кого распределения сотрудников категории специа- листов на основе четырех групп стран: Африка и Азия( группа А); Западная Европа, Япония и Новая Зеландия( группа В); Латинская Америка и Карибский бассейн( группа С) и Восточная Европа группа D.
С удовлетворением отметил, что Гене- ральный директор приступил к принятию мер по обеспечению применения в полном объеме одно- валютной системы на основе евро;
Кроме того, Гене- ральный директор будет регулярно представлять Совету доклады о принятых мерах по выполнению одобренных рекомендаций, включая рекомендации, предназначаемые Генеральному директору и при- нятые им. На основе реального опыта ее применения в экспериментальную схему будут вноситься изме- нения и корректировки.
Положение 3. 10:В случае необходимости Гене- ральный директор представляет пересмотренные сметы по регулярному и оперативному бюджетам на следующий двухгодичный период.
Китай ожидает, что Гене- ральный директор представит подробный доклад о ходе работы по всему процессу децентрализации в це- лом на одиннадцатой сессии Генеральной конфе- ренции.
На основе результатов обследования окладов, проведенного КМГС в Вене, Гене- ральный директор утвердил введение пересмот- ренной шкалы окладов и пособий на иждивенцев, которые были рекомендованы Комиссией.
Излагая свое мнение, Гене- ральный директор хотел бы выразить признатель- ность Внешнему ревизору за его замечания и реко- мендации и за конструктивный характер про- веденной проверки.
В своем выступлении на пленарном заседании 29 августа( имеется на web- сайте ЮНИДО) Гене- ральный директор высказался за более активное использование технического сотрудничества в поддержку устойчивого развития, с тем чтобы на вызовы завтрашнего дня не приходилось отвечать средствами дня нынешнего.
В 1997 году вновь избранный Гене- ральный директор получил мандат на осуществление Плана действий, который направлен на коренную пере- ориентацию деятельности ЮНИДО, и это повлекло досрочное увольнение приблизительно 100 штатных сотрудников.
В ответ на выраженную обеспокоенность Гене- ральный директор объявил о планах создания Кан- целярии Генерального контролера для" содействия повышению эффективности работы и обеспечению подотчетности в Организации.
В своем ежегодном докладе за 2001 год Гене- ральный директор информировал государства- члены о том, что" в настоящее время Европейская комиссия изучает мандаты, возможности и деятельность раз- личных организаций системы Организации Объеди- ненных Наций в целях выявления ограниченного числа стратегических партнеров.
Группа приветствует тот факт, что Гене- ральный директор предложил включить в рамки среднесрочной программы на 2008- 2011 годы три приоритетных тематических области, указанные в заявлении о стратегической долгосрочной перспек- тиве и ЦРТ.
Гене- ральному директору следует пояснить, какие шаги предпринимаются в настоящее время.
В целях совершенствования осуществления программ и обеспечения транспарентности Гене- ральному директору следует принять следующие меры.
Гене- ральному директору следует также на регулярной основе представлять директивным органам и Гене- ральному комитету Генеральной конференции док- лады о ходе решения вопроса о погашении задол- женности и о своевременной выплате начисленных взносов.
Гене- ральному директору следует и далее прилагать усилия к улучшению гендерной и географической сбалансированности среди сотрудников категории специалистов, особенно на уровне принятия решений, а Секретариату следует, при необ- ходимости, нанимать больше консультантов из африканских стран.
Он приветствует гна Фрэнсиса Гарри, Гене- рального директора Всемирной организации интел- лектуальной собственности( ВОИС), организации, с которой у ЮНИДО давние хорошие связи и общие интересы в таких областях, как передача технологии и роль интеллектуальной собствен- ности в процессе развития.
В отношении планов реорганизации Секре- тариата иперераспределения сотрудников Гене- ральному директору следует активизировать пред- варительные консультации с представителями персонала и всестороннее информирование сотруд- ников о своих намерениях заблаговременно, что позволит осуществлять обмен мнениями и обес- печит транспарентность этого процесса.
Он поздравляет гна Ли Юна с избранием на должность Гене- рального директора ЮНИДО и высоко оценивает его руководящую роль и решимость мобилизовать Организацию на осуществление задач инклю- зивного и устойчивого промышленного развития.