Примеры использования Tomar licencia на Испанском языке и их переводы на Русский язык
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Los padres pueden también tomar licencia en las fechas cercanas al nacimiento.
Introducir también incentivos fiscales para aquellas empresas que alienten a los hombres a tomar licencia parental.
El padre tiene el derecho a tomar licencia por maternidad si se ocupa verdaderamente del hijo.
Los funcionarios contratados con arreglo a laserie 200 no tienen derecho a tomar licencias de enfermedad sin certificar.
Desde 1978, los padres estaban facultados a tomar licencia por paternidad después del nacimiento de un hijo, pero pocos habían ejercido ese derecho.
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Finlandia se propone influir en las actitudes en el lugar de trabajo ypromover el derecho de los hombres a tomar licencia de paternidad.
Los tribunales han amparado los derechos de la mujer a tomar licencia de maternidad y a mantener la unidad familiar.
Desde 2003 es posible tomar licencia parental a tiempo parcial, de modo que la madre y el padre puedan disfrutar al mismo tiempo de la licencia parental a jornada parcial.
En la sección 29(8) de la Ley de trabajo se dispone que ninguna empleada,al tomar licencia por maternidad, deberá renunciar a su derecho de licencia anual.
En la legislación se reconocía la posibilidad de que las parejas no casadas compartieran la custodia yse otorgaba a ambos progenitores el derecho a tomar licencia para atender al hijo.
Las trabajadoras embarazadas que tengan que tomar licencia por recomendación médica, tendrán derecho a rescindir unilateralmente el contrato.
Al financiar de este modo la interrupción de la carrera,el gobierno espera alentar a los empleados a tomar licencia para fines de educación y cuidados.
Los empleados de ambos sexos tienen derecho a tomar licencias por razones humanitarias en los casos de fallecimiento o enfermedad grave de un familiar cercano.
Una encuesta reciente para averiguar cómo logran los empleadosmasculinos su deseo de trabajar a tiempo parcial o tomar licencia de emergencia y qué obstáculos tienen que superar para ello.
La legislación laboral dispone que las trabajadoras pueden tomar licencia durante un año para ocuparse de sus hijos, así como un período no superior a una hora por día para la lactancia durante el horario de trabajo.
No podía obligarse a los empleadores privados a conceder los mismos beneficios dado que, aún en el caso de que estuvieran obligados a otorgarlos,seguirían teniendo derecho a despedir a la mujer que deseara tomar licencia por maternidad.
Existen ciertas disposiciones legales que facilitan la eliminación de antiguos prejuicios ypermiten a un hombre tomar licencia para atender a un hijo enfermo o tomar licencia de maternidad en condiciones definidas de manera precisa.
Todo candidato que en el momento de presentarse su candidatura ocupara uno de los cargos causantes de inhabilitación o ejerciese una actividad de tal índole, de ser elegido,debería declarar explícitamente su intención de dimitir o tomar licencia por el tiempo de su mandato como miembro de la JIFE.
En la Ley de licencia familiar se permite a los empleados que cumplan los requisitos tomar licencia en relación con el nacimiento o adopción de un hijo o por enfermedad grave de un progenitor, hijo o cónyuge.
Las mujeres trabajadoras pueden tomar licencia antes y después del parto, y la duración total de la licencia puede oscilar entre cuatro y seis meses, teniendo en cuenta cuáles son las condiciones de trabajo, si se trata de una tarea penosa o con problemas de toxicidad y cuál es la distancia del lugar de trabajo.
Los trabajadores árabes sirios suelen estar empleados en trabajos de construcción, al no haber podido seguir trabajando en fábricas israelíes,dado que los dueños de las fábricas no les permiten tomar licencia en las ocasiones nacionales que celebran los ciudadanos sirios del Golán ocupado.
El funcionario que por enfermedad olesión se encuentre imposibilitado de desempeñar sus funciones podrá tomar licencia de enfermedad no certificada de hasta tres días laborables consecutivos, por un total de siete días laborables en un ciclo anual que comenzará el 1° de abril de cada año.
En el plano legislativo, la reforma de 2001 de la Ley sobre Prestaciones por Enfermedad(Faltas al trabajo por enfermedad de los hijos), de 1993, amplía de seis a ocho días por año el lapso por el cual el empleado ola empleada puede tomar licencia para cuidar de un hijo enfermo.
Las características principales del nuevo sistema, tras las enmiendas, son que las mujeres y los hombres tienen el mismo derecho,no transferible, de tomar licencia por el nacimiento de sus hijos(licencia por maternidad y paternidad), independientemente de que trabajen en el sector privado o público.
La reducción de el número de tripulantes de los buques debida a la mayor automatización, las obligaciones más rigurosas de seguridad,las dificultades para tomar licencia en tierra con consiguiente aumento de el aislamiento social, la inculpación y detención de marineros después de siniestros marítimos70 y los continuos abusos de los derechos humanos y laborales han redundado en detrimento de las condiciones de trabajo y de vida de la gente de mar y los pescadores.
Número total de mujeres que tomaron licencia parental remunerada.
Número total de mujeres que tomaron licencia parental.
Son más las mujeres que los hombres que toman licencia parental.
Además de la cuota nominal ordinaria, los empleados que tomen licencia tendrán que abonar una cuota adicional de alrededor de 30 florines.
Los reclutas y soldados que prolongan los permisos,aunque solo sea por un día, o que se toman licencia sin permiso suelen ser detenidos y encarcelados.