Примеры использования Развитие сотрудников на Русском языке и их переводы на Английский язык
{-}
-
Official
-
Colloquial
Социальная поддержка и развитие сотрудников;
Группы скм в развитие сотрудников в 2016 году.
Развитие сотрудников и продвижение внутри корпоративной структуры.
Инвестиции Группы СКМ в развитие сотрудников в 2013 году превысили 112 млн. грн.
Развитие сотрудников- одно из главных стратегических направлений.
Combinations with other parts of speech
Использование с прилагательными
устойчивого развитиясоциального развитияэкономического развитияокружающей среде и развитиюэкономического сотрудничества и развитиясоциально-экономического развитияэкономического и социального развитиячистого развитиядальнейшего развитияпромышленного развития
Больше
Постоянные инвестиции в развитие сотрудников повысят возможности их трудоустройства и гарантии занятости.
Развитие сотрудников, это важный инструмент, который помогает избежать текучки персонала, повысить вовлеченность и продуктивность всей команды.
Карьера и личное развитие сотрудников является важнейшей частью нашей бизнес- стратегии.
Также одним из главных принципов работы в компании является постоянное обучение и развитие сотрудников, а также их карьерный рост.
Компания активно инвестирует в обучение и развитие сотрудников и предоставляет широкие возможности для профессионального роста.
Для партнеров по проекту из Великобритании мы усилили их международную позицию, новые и более тесные партнерские отношения иулучшили профессиональное развитие сотрудников.
Кадровая политика ГК« Де Визу» направлена на привлечение и развитие сотрудников, нацеленных на достижение успеха вместе с компанией.
Поскольку клиенты AVICONN это западные и европейские фармацевтические компании,в большинстве случаев они нацелены на развитие сотрудников и их рост внутри компании.
Дистанционное обучение позволяет оптимизировать затраты на развитие сотрудников, увеличить доступность знаний и охват программами обучения персонала.
Закария Хитарашвили рассказал о том, как сделать онлайн- казино успешным проектом,почему нужно вкладывать в развитие сотрудников и как улучшить работу компании;
Развитие сотрудников, укрепление их здоровья и повышение безопасности на рабочих местах, охрану окружающей среды и энергоэффективность, развитие регионов присутствия и бизнес- среды.
В 2013 году основные инвестиции компаний Группы СКМ в развитие сотрудников были направлены на подготовку управленческих кадров и расширение программ для специалистов и рабочих.
Благополучие и развитие сотрудников Мы создаем комфортные условия для жизни на территориях присутствия Группы и вносим вклад в устойчивое развитие Украины.
Сертификация ISO 9001: 2008 основана на принципах управления качеством, включающим обеспечение качества на производстве,ориентацию на потребности клиента, развитие сотрудников, мотивацию для руководства компании.
Благополучие и развитие сотрудников Мы стремимся, чтобы компании Группы СКМ являлись самыми привлекательными работодателями в соответствующих отраслях в регионах присутствия.
В 2015 году компании Группы СКМ направили свои инвестиции в развитие сотрудников на подготовку управленческих кадров, а также на расширение и совершенствование программ обучения и повышения квалификации для специалистов и рабочих.
Приоритеты стратегии аэрофлота- безопасность полетов, модернизация парка,профессиональное развитие сотрудников, внедрение инновационных технологий, реализация принципов социальной ответственности.
При этом на первом месте стоит обучение и развитие сотрудников семейного предприятия, что не в последнюю очередь впечатляюще подтвердило награждение Мартина Брандхубера( Martin Brandhuber) как лучшего в гильдии металлостроителя в прошлом году.
Поэтому мы поддерживаем практику ведения открытого диалога с работниками по таким существенным вопросам, как повышение безопасности на производстве,улучшение условий труда, развитие сотрудников, понимание единых этических ценностей компании и др.
Помимо этого, планируется организовать учебные мероприятия, направленные на профессиональное развитие сотрудников и закрепление знаний, основных деловых качеств, ценностей и компетентности в управленческих вопросах в Организации Объединенных Наций в целях улучшения кадровой работы в миссиях.
Бюджет ДТЭК на проекты в сфере устойчивого развития, включая социальное партнерство с городами своего бизнеса, охрану труда, охрану окружающей природной среды,содержание объектов социальной сферы, развитие сотрудников составил 2, 8 млрд грн в 2014 году.
Около 8 млрд. грн.- инвестиции Группы СКМ в устойчивое развитие в 2013 году:- развитие сотрудников, укрепление их здоровья и повышение безопасности на рабочих местах;- охрану окружающей среды и энергоэффективность;- повышение качества жизни в регионах присутствия Группы СКМ и развитие бизнес- среды.
Общий объем расходов ДТЭК на проекты в сфере устойчивого развития, включая социальное партнерство с городами своего бизнеса, охрану труда, охрану окружающей среды,содержание объектов социальной сферы, развитие сотрудников составил 3626, 2 млн грн в 2013 году.
Для достижения этих задач мы ведем работу по таким направлениям, как развитие организационной структуры и совершенствование бизнес- процессов,повышение производительности труда и профессиональное развитие сотрудников, управление целеполаганием и улучшение системы ключевых показателей эффективности, а также укрепление корпоративной культуры и повышение вовлеченности всех сотрудников. .
Оценивание номинантов премии осуществляется независимым жюри, в состав которого входят ведущие юрисконсульты крупнейших корпораций, банков и общественных организаций, на основе таких критериев, как уровень юридической экспертизы и инновационности, стратегическое видение, привлечение новых ивысокий уровень обслуживания уже существующих клиентов, развитие сотрудников фирмы, финансовые показатели и корпоративная социальная ответственность.