What is the translation of " SHIFT WORK " in Czech?

• práce na směny

Examples of using Shift work in English and their translations into Czech

You do shift work.
Děláte na směny.

Shift work, including night shift work..
Práce na směny včetně nočních směn..

I'm on shift work now.
Jsem teď ve službě.

But some of the crew had a bachelor party tonight. normally the shift works till morning.
Obvykle trvá šichta až do rána, ale jeden z posádky má dnes rozlučku se svobodou.

Work shift work.
Dělají na směny.

Some of these sources also provide information on non-chemical factors, for example on shift work, solar radiation and radon.
Některé tyto zdroje přinášejí informace také o činitelích nechemické povahy, jako jsou například práce na směny, sluneční záření a radon.

I did shift work at the clinic.
Pracoval jsem na směny na klinice.

Well, it was shift work.
No, byla to práce na směny.

Doing shift work. She was working at Anderson's, the meat-packing place.
Pracovala tehdy u Andersona, na balící lince, dělala na směny.

Could do shift work.
Může pracovat na směny.

Normally the shift works till morning, but some of the crew had a bachelor party tonight.
Obvykle trvá šichta až do rána, ale jeden z posádky má dnes rozlučku se svobodou.

More research is also needed on the effects of different factors, such as exposure to chemicals, stress, shift work and night work, on the capacity to breastfeed.
Rovněž je třeba provést další výzkum účinků různých faktorů, jako je expozice chemickým látkám, stres, práce na směny a práce v noci, na schopnost kojit.

Where is the demand for shift work, in what industry and region, and is there a demographic analysis of this population?
Kde je poptávka po práci na směny, v jakém průmyslu a regionu, existuje demografická analýza této populace?

Exposure measurement data are abundant for some of the ost important ancer risk factors(except perhaps solar radiation and shift work), most of which are not covered by REACH.
Existuje dostatek údajů o měření expozic u některých nejvýznamnějších rizikových faktorů rakoviny(možná kromě slunečního záření a práce na směny), z nichž většina nespadá do působnosti nařízení REACH.

The car is mobile, shift works, the brakes are weak.
Vůz je pojízdný, řazení funkční, brzdy jsou slabé.

And even though surveys suggest that they work fewer hours than the average working population, young people do more shift work and have more irregular working hours.
Přestože průzkumy ukazují, že mladí lidé tráví v práci méně hodin než průměrná pracující populace, pracují více na směny a častěji mají nepravidelnou pracovní dobu.

Shift work that involves circadian disruption and sedentary work have been identified as potential contributing factors to the onset of work-related cancer, but they have hardly received the attention they warrant, in relation neither to exposure assessment nor to prevention.
Mezi faktory, které mohou přispívat ke vzniku rakoviny z povolání, byla zařazena práce na směny, při níž dochází k poruchám denního rytmu, a sedavé zaměstnání, je jim však věnováno méně pozornosti, než by zasluhovaly, a to jak z hlediska posouzení expozice, tak z hlediska prevence.

Recently recognised cancer risk factors, such as shift work, are a particular challenge for such workplace adaptation.
Nedávno rozpoznané rizikové faktory rakoviny, například práce na směny, představují pro přizpůsobení pracoviště zvláště těžký úkol.

Case study- Productive ageing- Shift-plan reform at Polyfelt(now TenCate), Austria The management and works council of a chemical plant in Austria faced the problems of intensive shift work, an ageing workforce and a low retirement age.
Případová studie- Produktivní stárnutí- Přepracování rozpisu směn ve společnosti Polyfelt(nyní TenCate) v Rakousku Vedení a rada zaměstnanců v chemickém závodě v Rakousku stály před problémy intenzivní práce na směny, stárnutí pracovních sil a nízkého věku odchodu do důchodu.

Psychosocial and organisational risk factors such as high workloads, tight deadlines, long and/or nonstandard working times(long hours, shift work, night work), precarious or isolated work- whether or not they are combined- are likely to contribute to the development of certain chronic disorders and diseases.
EU-OSHA- Evropská agentura pro bezpečnost a zdraví při práci Psychosociální a organizační rizikové faktory, jako je vysoké pracovní zatížení, krátké lhůty, dlouhá anebo nestandardní pracovní doba(práce na směny, práce v noci), nejistá či izolovaná práce- bez ohledu na to, zda se některé tyto faktory vyskytují současně či nikoliv- mohou přispět k rozvoji některých chronických poruch a onemocnění.

NL I should like to say to Mr Eppink that, between 2000 and 2009, we did make sure that Ford remained open in Belgium, that Volkswagen stayed open and that the Audi 1 is going to be manufactured there, and that this was achieved through a reduction in costs: labour costs, through shift work.
NL Rád bych panu Eppinkovi řekl, že mezi lety 2000 a 2009 jsme zajistili, aby zůstala v provozu továrna Ford v Belgii, aby zůstal otevřený Volkswagen, a aby se tam vyrábělo Audi 1, a že jsme toho dosáhli snížením nákladů: nákladů na pracovní sílu, prací na směny.

The event will bring together union representatives, policy makers, researchers and sleep scientists to share new knowledge, explore ways to lessen the negative impact of shift work on the individual and outline the subsequent employer benefits that introducing such practices can have.
Tato událost přivádí dohromady zástupce odborů, politiky, vědce a odborníky z oblasti spánku, aby sdíleli nové poznatky a prozkoumali způsoby, kterými lze zmírnit negativní dopad práce na směny na jednotlivce a aby navrhli následné zaměstnavatelské výhody.

Do we need specific study designs for major chemical exposures in the work environment that do not automatically trigger testing, for example within REACH, or where relevant models do not resolve important controversies(such as process-generated particles, engineered nanoparticles, chemicals for which animal models are inadequate for risk assessment, shift work, ergonomic factors, and psychosocial strain(stress))?
Potřebujeme zvláštní plány studií pro významné expozice chemickým látkám v pracovním prostředí, které automaticky nevedou k nutnosti zkoušek, například v rámci nařízení REACH, nebo v případech, kdy příslušné modely neřeší důležité rozpory(například částice generované při procesech, vyráběné nanočástice, chemické látky, u nichž jsou zvířecí modely nedostatečné pro posouzení rizik, práce na směny, ergonomické faktory a psychosociální zátěž (stres))?

In 2004, the WHO concluded that“overall, the evidence indicates that incidence of work stress-related cardiovascular disease is likely to be higher in the blue-collar occupations when the following factors are present: restricted discretion, shift work(particularly nightshift), effort-reward imbalance, high demands, poor psychosocial work environment, European Agency for Safety and Health at Work- EU-OSHA 19 social isolation, physical inactivity or occupational violence” p. 1655, Concha-Barrientos et al., 2004.
V roce 2004 Světová zdravotnická organizace konstatovala, že„celkově důkazy naznačují, že výskyt kardiovaskulárních onemocnění souvisejících se stresem při práci je pravděpodobně vyšší u dělnických povolání, pokud existují tyto faktory: omezená možnost vlastního rozhodování, práce na směny(zejména noční směny), nerovnováha vynaloženého úsilí a odměny, vysoké nároky, špatné psychosociální pracovní prostředí, sociální izolace, fyzická nečinnost nebo násilí na pracovišti“ s. 1655, Concha-Barrientos a kol., 2004.

EU-OSHA could help in raising awareness and providing data and evidence on emerging risks such as exposure to complex mixtures(for example in painting as an occupation) and work organisational factors(such as shift work), as well as in sharing experiences of good-practice solutions and policies.
Agentura EU-OSHA může pomoci při zvyšování povědomí a poskytování údajů a důkazů o nově se objevujících rizicích, jako jsou expozice komplexním směsím(například v natěračském povolání) nebo faktory týkající se organizace práce(například práce na směny), a rovněž při výměně zkušeností s řešeními a politikami správné praxe.

Following the crisis, we will realise that the models that we were accustomed to have failed and that if we really want to create jobs, the labour market will have to start looking at atypical contracts, whether they relate to part-time work, casual or temporary shift work, working from home, or telecommuting, as normal ways of working, without losing in security what we will gain in dynamism and flexibility.
Po zkušenostech z krize si uvědomíme, že modely, na které jsme byli zvyklí, se neosvědčily, a že pokud chceme opravdu vytvářet pracovní místa, trh práce se bude muset začít zabývat atypickými smlouvami, ať už se týkají práce na částečný úvazek, příležitostné práce nebo dočasné práce na směny, práce z domova nebo tzv. teleworking, jako běžných způsobů práce, aniž ztratíme na jistotách to, co získáme na dynamice a flexibilitě.

I got three shifts working.
Děláme na tři směny.

Since I got back, alone, from Salt Lake City, we have had three shifts working 24 hours on all four faces of this tunnel.
Od té doby, co jsem sám přijel ze Salt Lake City, jsme pracovali na tři směny, čtyřiadvacet hodin denně na všech čtyřech čelbách.

They canceled my shift at work.
V práci mi zrušili směnu.

We're going through a shift at work.
My procházíme posun v práci.