ПОЖИЛЫМ РАБОТНИКАМ на Английском - Английский перевод

• older workers
• employees old age

Примеры использования Пожилым работникам на Русском языке и их переводы на Английский язык

Оказание помощи пожилым работникам в сохранении занятости.
Supporting ageing workers in their efforts to remain employed.

Правительство Канады также приняло меры по обеспечению гарантированного дохода пожилым работникам и пожилым людям.
The Government of Canada has also taken steps to address the income security of older workers and seniors.

В некоторых случаях пожилым работникам приходится уходить с работы по достижении обязательного пенсионного возраста.
In some cases, older workers are pushed out of the labour force by mandatory retirement ages.

Более молодые рабочие будут признательны за возможность посещать учебные заведения, в то время как пожилым работникам может быть рекомендован досрочный выход на пенсию.
Younger workers may appreciate opportunities to attend educational institutions, while older workers may be best served by bridges to early retirement.

Однако дискриминационное отношение к пожилым работникам, особенно при найме на работу, продвижении по службе и профессиональной подготовке, делает пожилых людей изгоями и создает обстановку социальной изоляции.
However, discriminatory treatment of older workers, particularly in relation to job recruitment, promotion and training, creates a stigma and social exclusion.

Кроме того, был введен договорный режим досрочного выхода на пенсию, когда соответствующие лица трудятся в течение половины рабочего дня, что позволяет пожилым работникам более плавно приостанавливать активную профессиональную деятельность.
A regime of half-time early retirement has also been established to allow older workers to withdraw more gradually from working life.

В таких условиях многим пожилым работникам, в особенности имеющим более низкий уровень образования, не удается угнаться за техническим прогрессом, и они вытесняются с рынка труда.
In such contexts, many older workers, in particular those possessing a lower level of education, have not been able to keep pace with fast-moving technological changes and have been eased out of employment.

Просьба указать, какие приняты меры с целью гарантировать лицам, занятым в неформальном секторе экономики, в частности пожилым работникам и женщинам, доступ к основным услугам и социальной защите.
Please specify what measures are in place to guarantee access of persons employed in the informal economy, in particular older workers and women, to basic services and social protection.

Другие факторы, заставляющие выходить на пенсию, включают негативное отношение работодателя к пожилым работникам, устаревшие навыки работника, ограниченные возможности в плане повышения квалификации и негибкий рабочий график.
Other push factors include negative employer attitudes towards older workers, outdated skills, limited access to opportunities for retraining, and inflexible working hour arrangements.

Изучение ситуации в Европе показало, что, несмотря на то что доступ к профессиональному обучению для работников в период с 1995 года по 2005 год увеличился, работодатели в редких случаях предоставляли пожилым работникам возможности для обучения.
A study of the situation in Europe showed that although access to training for workers increased from 1995 to 2005, training opportunities provided by employers for older workers are infrequent.

Управление по предоставлению пособий пожилым работникам( УППР) финансируется за счет взноса работодателя, составляющего 5% от всей заработной платы, и небольшого федерального взноса и предоставляет денежные пособия застрахованным им членам в пожилом возрасте.
The Employees Old Age Benefits Institution(EOBI) is funded by an employer contribution of 5 per cent of wages and a limited Federal contribution and provides monetary benefits to its insured members in their old age..

Система социального обеспечения в Пакистане включает в себя пенсии по старости, инвалидности и вдовьи пенсии, а медицинская помощь регулируется Управлением по предоставлению пособий пожилым работникам( УППР) и провинциальными службами социального обеспечения.
The social insurance system in Pakistan includes Old Age, Invalidity and Widow Pensions and Health Care governed by the Employees Old Age Benefits Institution(EOBI) and Provincial Social Security Institutions.

Конгресс Соединенных Штатов признает, что стоимость предоставления определенных пособий пожилым работникам превышает стоимость предоставления таких же пособий более молодым работникам и что эти повышенные расходы могут побуждать к отказу от найма пожилых работников..
The United States Congress recognized that the cost of providing certain benefits to older workers was greater than the cost of providing those same benefits to younger workers and that those greater costs might create a disincentive to hire older workers..

Комитет настоятельно призывает государство- участник принять надлежащие меры с целью гарантировать каждому право зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который он свободно соглашается, в особенности пожилым работникам, еще не достигшим возраста выхода на пенсию.
The Committee urges the State party to take appropriate steps to safeguard the right of everyone to gain a living by work which is freely chosen or accepted, in particular the older workers who have not reached retirement age.

Досрочная пенсия по случаю увольнения по причинам, связанным с изменениями на рынке труда- периодические выплаты пожилым работникам, которые увольняются до достижения официального/ стандартного пенсионного возраста по причине потери работы или сокращения рабочих мест вследствие введения экономических мер, таких как реструктуризация отрасли промышленности или отдельного предприятия.
Early retirement for labour market reasons: periodic payments to older workers who retire before reaching the legal/standard retirement age due to unemployment or to job reduction caused by economic measures such as the restructuring of an industrial sector or of a business.

Мальта оказывает содействие активной интеграции проживающих в нищете женщин и мужчин и поощряет равенство возможностей посредством увеличения общей занятости, в частности путем обеспечения доступа на рынок труда пожилым работникам, женщинам и незащищенным группам населения.
Malta was promoting the active inclusion of women and men living in poverty and enhancing equal opportunities by boosting the overall employment rate, particularly through the inclusion of older workers, women and vulnerable groups within the labour market.

Рекомендация содержит важные положения о выплате пособий пожилым работникам, в соответствии с которыми лица этой категории, оставшиеся без работы в период, предшествующий наступлению пенсионного возраста, должны продолжать получать пособие по безработице- в тех странах, где оно выплачивается,- до того дня, с которого они приобретают право на пенсию по старости.
The recommendation contains important provisions relating to benefits for older workers who are unemployed for a period prior to qualifying for an old-age benefit should continue to receive an unemployment benefit, where such a scheme exists, until the date when the old-age benefit falls due.

В сотрудничестве с другими провинциальными и федеральными ведомствами и при содействии, когда это было возможно, предприятий и общин были разработаны и осуществлены новые стратегии, в частности в области оказания социальной помощи лицам, живущим на пособие, пожилым работникам, иммигрантам, лицам, относящимся к коренному населению, сезонным работникам, женщинам, выпускникам высших учебных заведений и молодежи.
New strategies were developed and implemented in partnership with other provincial and federal departments with input from business and communities where possible. Strategies pertain to Social Assistance Clients, Older Workers, Immigrants, Aboriginal Persons, Seasonal Workers, Women, Post-secondary Graduates and Youth.

Кроме того, такие программы, как Стратегии развития людских ресурсов коренного населения, Программа содействия пожилым работникам, Стратегия обеспечения занятости молодежи и Стратегия в области профессионального обучения и подготовки, способствовали расширению участия женщин в рынке труда, и после 2000 года благодаря указанным инициативам представленность женщин в нетрадиционных профессиях увеличилась на 77 процентов.
Furthermore, such programmes as the Aboriginal Human Resources Development Strategy, the Targeted Initiative for Older Workers, the Youth Employment Strategy and the Trades and Apprenticeship Strategy facilitated women's participation in the labour market and had boosted their presence in non-traditional trades by 77 per cent since 2000.

Договорный порядок досрочного выхода на пенсию позволяет уволенным пожилым работникам( в принципе не моложе 58 лет), на которых распространяется действие коллективного трудового договора о досрочном выходе на пенсию, получать, до достижения установленного законом возраста для выхода на пенсию, пособие по безработице и выплачиваемое последним работодателем дополнительное пособие при условии ухода этого работника с рынка труда.
An early retirement agreement allows older workers(in principle aged at least 58) who become unemployed, and who are covered by a collective labour agreement on early retirement, to receive, until the legal retirement age, unemployment benefit plus a supplementary benefit paid by the last employer, on condition that they withdraw from the labour market.

В 2008- 2009 годах Целевая инициатива в интересах пожилых работников, представляющая собой федерально- провинциальный партнерский союз для оказания содействия безработным пожилым работникам в возрасте 55- 64 лет в общинах, пострадавших от резкого сокращения числа работников или от закрытия предприятий, с помощью мер по их реинтеграции в трудовую среду, обеспечила финансирование Ассоциации развития африканских трудовых ресурсов в долине Новой Шотландии для реализации проекта, разработанного непосредственно для африканской общины Новой Шотландии в целях содействия пожилым работникам, лишившимся работы в районе долины Новой Шотландии.
In 2008- 2009, the Targeted Initiative for Older Workers, which is a federal-provincial partnership developed to aid unemployed older workers between the ages of 55- 64 in communities affected by significant workforce downsizing or workplace closures through programming for reintegrating into the workforce, funded the Valley African Nova Scotia Development Association for a project developed specifically for the African Nova Scotian community to assist older workers who were unemployed in the valley area of Nova Scotia.

Неполный рабочий день может стать для пожилых работников переходом к выходу на пенсию.
Part-time work can provide a transition to retirement for older workers.

Пожилые работники в наибольшей степени подвержены безработице, особенно в течение длительного времени.
Older workers are particularly affected by unemployment, especially by long-term unemployment.

Поддержка пожилых работников для стимулирования их дальнейшей работы.
Supporting ageing workers to stay at work longer.

Пособия для пожилых работников и пожилых людей.
Supports for older workers and seniors.

Еще одна страна( ISR) субсидирует проекты создания рабочих мест для пожилых работников с низким уровнем дохода.
Another country(ISR) sponsors employment projects for older workers on low income.

Другие страны налагают штрафы на компании, увольняющие пожилых работников AUT, LTU.
Others, however, levy financial penalties on companies that dismiss older workers AUT, ITU.

Этнические меньшинства, занятость молодежи, старение и пожилые работники.
Ethnic minorities, youth employment, ageing and older workers.

Пожилые работники также чаще, чем их более молодые коллеги, работают в сельскохозяйственном и неформальном секторах, в том числе на условиях неполной занятости.
Older workers are more likely than their younger counterparts to work in agricultural and informal-sector jobs, and to work part time.

Что в 2004 году пожилые работники, как правило, более длительное время являлись безработными, чем работники в возрасте 25- 54 лет: 25, 4 недели против 19, 5 недели.
In 2004, older workers tended to remain unemployed longer- 25.4 weeks compared to 19.5 weeks for workers aged 25 to 54.