Примеры использования Tipo de empleo на Испанском языке и их переводы на Русский язык
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Political
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Colloquial
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Ecclesiastic
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Ecclesiastic
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Computer
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Programming
Tipo de empleo.
Sector de empleo/tipo de empleo/región.
Tipo de empleo.
Las personas pueden escoger libremente el tipo de empleo al que se dedican.
El tipo de empleo de la madre no es, al parecer, un factor importante.
Combinations with other parts of speech
Использование с прилагательными
estimulantes de tipo anfetamínico
el mismo tipolos siguientes tiposlos tres tiposel segundo tipolos nuevos tiposlos principales tiposel primer tipoúltimo tipoel tercer tipo
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Использование с глаголами
determinados tiposdeterminar el tipocinco tiposconoces a este tipodepende del tiposeleccione el tipoconozco a un tipoexisten dos tiposeliminar todo tipoel tipo dijo
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Использование с существительными
el tipo de cambio
el tipo de interés
este tipo de cosas
todo tipo de armas
ese tipo de armas
tipos de cáncer
el tipo de letra
el tipo de asistencia
ese tipo de asistencia
este tipo de situaciones
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En cambio, en otros casos, ese tipo de empleo es el último recurso.
Salario medio por horaa en euros(por género y tipo de empleo).
Iii Número total de empleados desglosado por tipo de empleo(a tiempo completo o a tiempo parcial);
La política del Gobierno no contiene ningúnelemento que impida a la mujer elegir su profesión o tipo de empleo.
Porcentaje de personas empleadas, por tipo de empleo, 2003 y 2007 16.
Como se ha informado antes,las mujeres y los hombres disponen de libre acceso a cualquier ocupación y tipo de empleo.
Ofrecer un desglose del total de las prestaciones anuales por tipo de empleo(tiempo parcial/tiempo completo; véase el indicador 3 supra).
Distribución de las mujeres empleadas por nivel de instrucción y tipo de empleo(1999).
Esto indica que el aislamiento, el tipo de empleo y las condiciones de vida con riesgo son los factores principales que amenazan la vida de las mujeres embarazadas.
En las Bahamas no existenrestricciones legales que impidan a las mujeres ocupar cualquier tipo de empleo lícito.
Es imprescindible que cambien de ocupación(especialidad o tipo de empleo) debido a la ausencia de trabajo en sectores acordes con la experiencia profesional del desempleado; y.
Es importante asegurar que dichos programas no terminen explotando a las mujeres,limitándolas a un tipo de empleo concreto.
Por tipo de empleo, las mujeres de las zonas rurales mantienen su posición en las esferas que se distinguen por una baja remuneración, ante todo en los sectores de los servicios, la educación y la salud.
En cuanto a los jóvenes menores de 16 años,la Ley restringe el tipo de empleo y el máximo de horas que pueden trabajar.
Disponer en los centros de empleo de especialistas encargados de prestar a las mujeres asesoramiento yayuda organizativa para elegir un tipo de empleo;
Con arreglo a la Ley de opciones de trabajo,la transformación del empleo ocasional en otro tipo de empleo ha dejado de ser un tema susceptible de inclusión en un laudo.
La edad mínima permisible para todo tipo de empleo o trabajo que, por su carácter, pudiera resultar peligroso para la salud, la seguridad o el bienestar de un adolescente es de 18 años.
El Sr. Pita(Tuvalu) dice que no hay ninguna política niley que niegue a la mujer el acceso a cualquier tipo de empleo, incluida la pesca.
Reglamentado desde diciembre de 1998, este tipo de empleo ha permitido que muchas mujeres ejerzan una actividad económica y gocen de ingresos y de las ventajas sociales conexas.
En virtud de estalegislación, las aportaciones y prestaciones están basadas en los ingresos, independientemente del tipo de empleo(a tiempo parcial o a tiempo completo).
En los países en los que ha aumentado este tipo de empleo, el aumento se ha registrado en general en el empleo a corto plazo y a jornada parcial, así como en otros empleos inestables y poco protegidos.
Asimismo, el Estado debegarantizar la igualdad de oportunidades en la elección de la profesión y el tipo de empleo, y está prohibido impedir el desempeño de una profesión o empleo por motivos de sexo(apartado c) del párrafo 1 del artículo 27.
Un grupo de factores se refiere al tipo de empleo al que acceden, pues, aunque la tasa de participación femenina ha crecido al 45,3% en 2010, el empleo femenino se encuentra aún fuertemente segregado.
Dichos motivos son los siguientes: 1 el tipo de empleo; 2 que se trate de un puesto temporal; 3 que se trate de una pasantía o un contrato similar; y 4 otros motivos relacionados con el funcionamiento de la empresa o las funciones que deban desempeñarse.
El Tribunal observó que la Ley de extranjería no especificaba en qué tipo de empleo, en qué momento o en qué órganos empleadores debía haber estado empleada una persona para considerar que trabajaba para servicios de inteligencia o de seguridad de países extranjeros.