Примеры использования Организационному развитию на Русском языке и их переводы на Испанский язык
{-}
-
Colloquial
-
Political
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Programming
Организационному развитию.
Banco Amazonas менеджер организационному развитию.
Организационному развитию.
В 2007 году Агентство получиловзносы в размере 9 744 634 долл. США на план по организационному развитию.
Ширятся также меры по организационному развитию и кодификации этих новых практических методов на государственном уровне.
Combinations with other parts of speech
Использование с прилагательными
устойчивого развитиясоциального развитияэкономического развитияокружающей среде и развитиюсоциально-экономического развитияпромышленному развитиюэкономического и социального развитиянационального развитиямеждународного развитиясельскохозяйственного развития
Больше
Изменения процессов и вспомогательных стратегий в области управления,в том числе применительно к людским ресурсам и организационному развитию;
Минимум одно специализированное учреждение в своем годовомдокладе сообщило о том, что его кадровому планированию и организационному развитию препятствует нехватка финансовых и людских ресурсов в условиях весьма высокой конкуренции.
КГЭ отметила, что многими странами была подчеркнута необходимость оказания им помощи в определении конкретных мер по распространению информации иоказанию содействия организационному развитию.
Продолжать осуществлять и наращивать усилия по организационному развитию и совершенствованию управления, направленные на повышение эффективности и результативности деятельности ЭКЛАК по выполнению мандатов, предоставленных ей государствами- членами;
В рамках программы также создается подразделение по вопросам организации работы в общественной сфере, призванное обеспечить контроль и оценку этой деятельности,которая также является одним из компонентов реализуемой Агентством более широкой инициативы по организационному развитию.
Во всех местных отделениях были проведены семинары по организационному развитию, позволившие 400 руководителям среднего звена более глубоко понять цели управленческой реформы и свои непосредственные обязанности в ее рамках.
Он содействует организационному развитию как внутри Совета, создав прокуратуру по защите прав инвалидов, так и путем создания систем поощрения прав в сотрудничестве с другими учреждениями.
По мере увеличения масштабов деятельности и повышения уровня сотрудничества в рамках Организации, что находит свое отражение в ежегодном объеме работы ее секретариата,становится все очевиднее, что организационному развитию может способствовать сотрудничество с ассоциированными учреждениями.
Делегация Ливана высоко оценивает приверженность Агентства организационному развитию посредством реформирования структуры управления и деятельности по осуществлению своей программы; приветствует среднесрочную стратегию и представление планов по осуществлению на местах и в штаб-квартире.
В связи с этим на местном уровне было проведено 165 тематических мероприятий, посвященных гражданскому участию в правозащитной деятельности, культурному разнообразию,множественности культур, организационному развитию, проектам в сфере культуры,развитию предпринимательства в различных видах индустрии культуры и управлению культурой.
Международный паралимпийский комитет выступил с инициативой по организационному развитию в целях укрепления организационного потенциала национальных паралимпийских комитетов и провел с их руководителями совещания на высшем уровне по вопросам участия женщин в паралимпийском спортивном движении, которые состоялись 22- 24 июня 2007 года в Германии.
Утвердил часть II," Учебная программа", документа" Бюджет и учебная программа Университета Организации Объединенных Наций на двухгодичный период 1994- 1995 годов"( UNU/ C/ 40/ L. 4),предложенную Ректором по рекомендации Комитета по организационному развитию и разработке программ Совета, приняв во внимание замечания, сделанные Советом.
Директор Отдела по организационному развитию и управлению представил Комитету обновленную информацию о текущих реформах в связи с основанным на результатах управлением, обзорами штаб-квартиры и отделений на местах, улучшением связи и стратегиями децентрализации и регионализации.
В 2014 году Германия поддержала пять целевых программ в Афганистане, Бразилии, Колумбии, Мозамбике и Намибии. Основная направленность каждой программы варьируется в разных странах в зависимости от их потребностей, однако главным образом особое внимание уделяется обеспечению гендерного равенства, развитию молодежи, профилактике ВИЧ/ СПИДа, миростроительству,предотвращению насилия и организационному развитию.
Задача, которая стоит перед неправительственными организациями, заключается впоиске пути усиления своих основных функций по освоению знаний и организационному развитию, привлечению большей части своих собственных ресурсов, с тем чтобы уменьшить влияние внешних факторов и сохранить свое лицо и общую ориентацию деятельности в условиях довольно высоких требований, предъявляемых к ним по различным направлениям.
Под управлением современного законного демократического правительства, охватывающего культурное разнообразие и руководствующееся положениями Устава Организации Объединенных Наций и других международных договоров,Доминиканская Республика работает в направлении консолидации демократии и содействия экономическому и организационному развитию за счет тесной связи между правами человека и устойчивым развитием. .
Связанные с переходом от географического принципа( с вице-президентами, отвечающими за каждый континент) к принципу межрегионального тематического сотрудничества( с новыми вице-президентами, отвечающими за внешние сношения, повышение качества, наращивание потенциала и факторы воздействия), позволили сети организаций накопить определенный опыт и знания,более эффективно развивать сотрудничество между своими членами и содействовать их организационному развитию.
Осуществляется строительство жилых домов, школ, библиотек, молодежных центров и спортивных сооружений, а в компонентах Стратегии, предполагающих внедрение эффективного управления, главное внимание уделяется проблемам землепользования и инфраструктуры, финансовому управлению,планированию развития, организационному развитию и развитию людских ресурсов, участию общественности и реформе судебной системы.
Эти усилия включают в себя: организацию подготовки по вопросам оценки персонала СРПО как по месту работы, так и на внешней основе; обзор и обновление политики, процедур и вебстраницы УВКБ по вопросам оценки; организация Сети разработки политики в штаб-квартире; расширение программы интернов и младших научных сотрудников Службы; а также регулярные консультации со Службой ревизии,Управлением Генерального инспектора и Службой по организационному развитию и управлению.
Улучшение внутренних возможностей для планирования и организационного развития.
Группа должна такжеобладать квалификацией в областях методологии оценки и организационного развития.
Департаменты запрашивают и получают составленные специально для них программы поддержки организационного развития.
Организационное развитие.
Организационное развитие.
Программа организационного развития БАПОР.