Примеры использования Положение о персонале на Русском языке и их переводы на Английский язык
{-}
-
Official
-
Colloquial
Положение о персонале 9. 1b.
Мандат: положение о персонале 12. 3.
Положение о персонале 1. 1 b-- письменное заявление.
Основание: Положение о персонале 12. 3.
Новое положение о персонале 1. 2( o) заменяется следующим текстом.
Combinations with other parts of speech
Использование с прилагательными
финансовое положениеэто положениесоответствующих положенийчрезвычайного положенияэкономическое положениетакое положениеруководящих положенийосновные положенияновые положенияфинансовыми положениями и правилами
Больше
Использование с глаголами
находящихся в неблагоприятном положениисодержит положениясодержатся положениясоблюдать положениянаходящихся в уязвимом положенииулучшить положениесложившегося положенияприменять положенияпротиворечит положениямсоответствовать положениям
Больше
Использование с существительными
положению женщин
улучшению положенияположений конвенции
комиссии по положениюположении дел
положениями пакта
осуществлении положенийряд положенийположение детей
положений устава
Больше
Документ: доклад Генерального секретаря положение о персонале 12. 3.
Положение о персонале 1. 2 j-- почетные звания и подарки или вознаграждения.
Трибунал счел, что положение о персонале 4. 4 является юридической нормой, применимой в данном случае.
Положение о персонале 1. 2( m) конкретно касается конфликта интересов и предусматривает.
Как отметил Консультативный комитет в пункте 28 своего доклада, положение о персонале 9. 1 необходимо уточнить.
В настоящей записке излагаются варианты, требующие принятия решения директивными органами,включая внесение поправки в положение о персонале 4. 4.
Трудовые договоры, положение о персонале, положение о коммерческой тайне организации, инструкции, приказы и т. д.
В настоящее время сотрудники обязаны сотрудничать со следствием ипредставлять соответствующую информацию положение о персонале 1. 2 r.
Особое внимание обращается на положение о персонале 1. 2 и правило о персонале 101. 2, где излагаются конкретные примеры правильного и запрещенного поведения.
Положение о персонале 10. 1 предусматривает, что административный аппарат, создаваемый в связи с дисциплинарными вопросами, консультирует Генерального секретаря, т. е. его выводы должны носить характер рекомендаций.
Некоторые члены Комиссии предложили сохранить неизменным нынешнее положение о персонале 1. 6 вместо того, чтобы разбивать его на два разных положения о персонале, 1. 2( k) и( m), как предложено в проекте кодекса.
Обследование деятельности Хабитат позволило подтвердить, что,как это и предполагали Соединенные Штаты уже некоторое время, положение о персонале не защищает Организацию в достаточной степени от проблем коллизии интересов.
Установление таких предельных сроков может обусловить необходимость время от времени осуществлять перераспределение сотрудников, в рамках которого отдельным сотрудникам будут поручаться смежные или новые задачи, какэто предусматривает нынешняя политика в отношении персонала например, положение о персонале 1. 2.
В настоящем докладе Генеральной Ассамблее рекомендуется обратиться к Генеральному секретарю с просьбой представить ей на утверждение положение о персонале, прямо признающее право на проведение коллективных переговоров в Организации Объединенных Наций.
Подчеркивает также, что положение о персонале 4. 4 не препятствует рассмотрению внешних кандидатов при заполнении вакантных должностей на условиях, определенных Генеральным секретарем в соответствии со статьей 101. 3 Устава и соответствующими положениями ее резолюций;
В ответ на вопрос представителя Индии он отвечает, что использованное выражение означает,что указанное положение о персонале пересматривается и поэтому было принято решение подождать конца этой работы, прежде чем добиваться компенсации потерь.
Подчеркивает также, что положение о персонале 4. 4 не исключает возможности рассмотрения внешних кандидатов при заполнении вакантных должностей на условиях, определенных Генеральным секретарем в соответствии с пунктом 3 статьи 101 Устава Организации Объединенных Наций и соответствующими положениями резолюций Генеральной Ассамблеи;
Что касается просьбы Генеральной Ассамблеи Организации Объединенных Наций о рассмотрении вопроса о внесении необходимых изменений в положение о персонале, то представитель ВМО информировал Комиссию о том, что только Конгресс ВМО имеет полномочия вносить изменения в эти положения, а сессии Конгресса проводятся один раз в четыре года.
Проект положения о персонале.
Вариант B: поправка к положению о персонале 4. 4.
Мандат: положение 12. 3 Положений о персонале и резолюция 63/ 271 Генеральной Ассамблеи.
Предлагаемое положение 9. 3 Положений о персонале будет касаться увольнения.
Консультативный комитет рекомендует одобрить поправки к положению 1. 2( m) Положений о персонале.
Проект положения 1. 1 Положений о персонале.
Это положение основывается на положении 1. 6 Положений о персонале.